Fagleder, Bolig og sosiale tjenester

Larvik læringssenter; Larvik; On-site; NOK 700,000 - 900,000; Full time

Benefits offered by this job

Spennende jobb

Bygge nytt team

Lønn etter avtale

Velferdsordninger

Pensjonsordning i KLP

Job summary

Larvik kommune søker en erfaren leder til å styre en profesjonell boligforvaltning i omstilling. Du vil sikre en strukturert, utviklingsorientert og innbyggervendt tilnærming i avdelingen.

Du har masternivå innen økonomi/jus/administrasjon/personal­ledelse, samt sterk relasjons- og veiledningskompetanse. Stillingen krever god digital kompetanse og erfaring med implementering av nye digitale systemer.

Qualifications

• Kandidatene har ledererfaring fra kommunal virksomhet og dokumenterte resultater
• Utdanning på masternivå innen økonomi, jus, administrasjon, personalledelse eller utviklingsprosesser
• Viktige egenskaper: relasjons- og veiledningskompetanse, samt gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsferdigheter
• Erfaring med arbeid med mennesker i ulike livssituasjoner og erfaring fra utviklingsprosesser

Responsibilities

• Lede en profesjonell boligforvaltning i omstilling og sikre struktur, utvikling og innbyggerorientering
• Systemansvar for KOBO og dokumentasjon i Websak
• Utarbeide og oppdatere rutiner og maler i nært samarbeid med ansatte
• Sikre god informasjonsflyt internt og eksternt
• Sikre HMS-krav og gjennomføre ROS-analyser i avdelingen
• Samarbeide tett med virksomhetsleder og bygge relasjoner på tvers av organisasjonen

Skills

Ledererfaring

Kommunikasjonsferdigheter

Relasjonskompetanse

Veiledningskompetanse

Digital kompetanse

HMS erfaring

Education

Mastergrad i økonomi

Mastergrad i jus

Mastergrad i administrasjon

Mastergrad i personalledelse

Job description

Arbeidsoppgaver

• Lede en profesjonell boligforvaltning som er i omstilling, og sikre at avdelingen jobber strukturert, utviklingsrettet og innbyggerorientert
• Systemansvar for KOBO og sikre dokumentasjon i Websak.
• Utarbeide og oppdatere rutiner og maler i nært samarbeid med de øvrige ansatte.
• Sikre god informasjonsflyt både internt og eksternt.
• Ansvar for at gjeldende HMS-krav overholdes, og at det gjennomføres nødvendige ROS-analyser i avdelingen.
• Samarbeide tett med virksomhetsleder, bygge gode relasjoner på tvers i organisasjonen og sikre god kobling inn mot det boligsosiale arbeidet.
• Sikre at saksbehandlingen er i henhold til lov og regelverk og at klager blir behandlet på en trygg og profesjonell måte.
• Ha overordnet oversikt over behov og tildelinger, følge opp kontrakter og fakturering

Kvalifikasjoner

• Ledererfaring og vise til konkrete resultater fra kommunal virksomhet, gjerne boligsosialt arbeid
• Utdanning på masternivå hvor et eller flere av følgende fagområder inngår: økonomi, jus, administrasjon, personalledelse og utviklingsprosesser
• Relasjonskompetanse og veiledningskompetanse
• Erfaring i arbeid med mennesker i ulike livssituasjoner
• Erfaring fra å lede utviklingsprosesser og vise til konkrete resultater
• Svært gode kommunikasjonsferdigheter, både skriftlig og muntlig.
• Erfaring fra arbeid med HMS, rutiner og kvalitetssikring
• Gode digitale ferdigheter og erfaring implementering av nye digitale systemer.

Personlige egenskaper

• Være lydhør og samtidig tydelig på retning
• Være løsnings- og utviklingsorientert
• Ha godt humør og like å jobbe med mennesker

Vi tilbyr

• En spennende jobb i et trivelig arbeidsmiljø med faglig dyktige kolleger
• Mulighet til å være med å bygge opp et nytt team
• Lønn etter avtale
• Velferdsordninger
• God pensjons– og forsikringsordning i KLP

Viktig å vite før du starter hos oss

Som arbeidstaker i kommunen blir du ansatt på de vilkår, rettigheter og plikter som følger avtaler, reglementer og lover.

Mangfold er en styrke

Larvik kommune ser mangfold som en styrke. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke på ledige stillinger hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi tilpasser arbeidsplassen om du har behov for det.

Kan bli ført opp på offentlig søkerliste

Vi gjør oppmerksom på at du som søker kan bli ført opp på offentlig søkerliste, selv om du har bedt om anonymitet. Dette blir du så fall varslet om.

Vise frem politiattest

Før du tiltrer må du legge frem politiattest uten merknader som har betydning for arbeidsforholdet.

Hvorfor skal du velge Larvik kommune?

Som ansatt i Larvik kommune bidrar du til å løse viktige samfunnsoppdrag gjennom verdiene våre nysgjerrig, ærlig, raus og engasjert (NÆRE). Vi har ansvaret for tjenester som er helt sentrale i hverdagen til våre innbyggere. Byutvikling, barnehage, skole, helse, kultur, vann og brann – for å nevne noen. En stor kommune som Larvik tilbyr solide fagmiljøer, fokus på innovasjon og utvikling, og en mangfoldig prosjektportefølje – fra de helt store i hundremillionersklassen til de små og mer hverdagslige.

Du får mulighet til å delta på relevante kurs og faglig utvikling gjennom samarbeid med dyktige kollegaer. Deltakelse på nettverkssamlinger og et fagnettverk i rekruttering med andre kommuner. Vi har fleksibel arbeidstid som gir deg mulighet til å balansere arbeid og fritid. Det er også anledning til å jobbe hjemmefra etter avtale.

Kommunen har en veldig god pensjons- og forsikringsordning i KLP. Du setter selv av 2 % av lønnen din til pensjon, beløpet trekkes automatisk fra lønnen din hver måned. I tillegg betaler Larvik kommune inn hele 15–20 %. Les mer om ordningen og fordelene her. Lønn etter avtale.

Vi har velferdsordninger som bedriftshelse, kunst- og hytteforening. Vi har to bedriftshytter gjennom hytteforeningen, en på Lifjell og en på Beitostølen. I tillegg har vi et aktivt bedriftsidrettslag med et variert treningstilbud internt, i tillegg til rabatter på treningssentre.

Kontaktinformasjon

Inger-Margrethe Hjortland, Virksomhetsleder, 98231270

Arbeidssted

Hammergata 24, 3264 Larvik

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Larvik kommune

Referansenr.: 5176236042

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 19.10.2026

Virksomhetsleder

Larvik kommune har et areal på 813 km² og over48.000 innbyggere. Med 3700 ansatte er vi en av de største arbeidsgiverne i Vestfold.

Larvik er en kulturkommune, en havneby og et populært reisemål med fantastisk kystlinje, urbane muligheter og sjarmerende tettsteder. Her er det kort vei til både natur og kultur, nabobyene i Vestfold og Telemark og til den store verden via Torp flyplass.

Larvik har et solid næringsliv og et omfattende tilbud innen kultur, friluftsliv og rekreasjon. Hos oss er mulighetene mange og ambisjonene store. Derfor trenger vi dyktige medarbeidere som vil være med å bygge fremtidens Larvik.