Fag og opplæringsansvarlig innen kriminalitetsforebygging

Finnmark politidistrikt; Alta, Hammerfest, Kirkenes; On-site; NOK 630,000 - 990,000; Full time

Benefits offered by this job

Pensjonsordning

IA-bedrift

Gode arbeidsbetingelser

Konkurransedyktig lønn

Job summary

Finnmark politidistrikt søker fag- og opplæringsansvarlig innen kriminalitetsforebygging. Stillingen er 100 % fast, med stedsplassering i Alta, Kirkenes eller Hammerfest. Du bidrar til å vedlikeholde og utvikle forebygging som hovedstrategi gjennom fagopplæring.

Vi ser etter en selvstendig og faglig sterk medarbeider med bred politifaglig bakgrunn og nødvendige sertifiseringer. Samhandling med HR og andre enheter er sentralt i rollen.

Qualifications

• Må ha politi(høg)skole og bred politifaglig bakgrunn.
• Gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsferdigheter.
• Ønskelig med videreutdanning innen forebygging og veiledningspedagogikk.

Responsibilities

• Følge opp fag og metode innen kriminalitetsforebygging og utvikle arbeidsformer og strategier.
• Delta i nasjonalt fagnettverk for FOA.
• Faglig kontaktpunkt for politikontaktene i distriktet.
• Sørge for implementering og etterlevelse av god praksis og krav.

Skills

Politi-faglig bakgrunn

Skriftlig/muntlig formidling

Education

Politi(høg)skole

Relevant videreutdanning i forebygging

Samisk språk-/kulturkompetanse

Veiledningspedagogikk

Job description

Fag og opplæringsansvarlig innen kriminalitetsforebygging

Labyrinten 1, 9510 Alta, Parkgata 16, 9600 Hammerfest, Rådhussvingen 1, 9900 Kirkenes

Stillingstittel Fag og opplæringsansvarlig innen kriminalitetsforebygging

Vi har ledig en stilling som fag- og opplæringsansvar innen forebygging. Dette er en 100 %, faststilling, med stedsplasseringen enten i Alta, Kirkenes eller Hammerfest.
Stillingen skal bidra til å vedlikeholde og utvikle forebygging som hovedstrategi gjennom fagopplæring. Den skal videre bidra til å drifte det kunnskapsbaserte forebyggende politiarbeidet innenfor seksjonens ansvarsområder, bl.a. ved å følge opp distriktets gjeldende prioriteringer med tiltak. Dette ansvaret inkluderer samhandling både med tjenesteenhetene i distriktet og internt på enheten og seksjonen.

Seksjon for forebygging er en del av Felles enhet for Etterforskning, Forebygging og Etterretning (FEFE) i Finnmark politidistrikt.
Seksjonen har nedslagspunkt i hele politidistriktet og skal samhandle tett med andre deler av politidistriktet.

Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger.

Er du nysgjerrig på Finnmark? Les mer her!

Dette ser vi etter hos en ny medarbeider

Er du en selvstendig, engasjert, metodisk, systematisk og faglig sterk person med en særlig tro på forebygging som strategi? Da søker vi deg som fag- og opplæringsansvar ved vår seksjon.

• Følge opp fag og metode innen kriminalitetsforebygging, herunder utvikle gode arbeidsformer og strategier i samarbeid med andre sentrale funksjoner innen forebygging.
• Delta i nasjonalt fagnettverk for FOA
• Faglig kontaktpunkt for politikontaktene i eget politidistrikt
• Sørge for implementering og etterlevelse av god praksis og følge opp sentrale krav og føringer
• Ansvarlig for å drive fagutvikling og implementering av lokal strategisk forebyggende plan og tiltaksarbeid i fht planen
• Være kontaktledd mot HR for praktisk tilrettelegging for opplæring/kompetanseutvikling
• Være pådriver av samhandlingsmøter internt i politidistriktet og utad mot samhandlende aktører
• Utarbeide forebyggende tiltak for politidistriktet, herunder være ansvarlig for samhandling med andre forebyggende fagfunksjoner i øvrige enheter i Finnmark politidistrikt ved utarbeidelse av tiltaksplan
• Sammen med seksjonsleder være med å innføre og ivareta god faglig dialog med geografiske og funksjonelle driftsenheter innen kriminalitetsforebygging
• Ansvarlig for planlegging og utførelse av fagdager/fagparoler/erfaringsdeling
• Bidra til politidistriktets høringsuttalelser
• Gjennomføring og planlegging av årlig opplæring
• Øvrige oppgaver innen fagfeltet tildelt av leder
• Bred politifaglig bakgrunn
• Relevant videreutdanning innen forebygging eller forplikte deg til å ta videreutdanning
• God kunnskap og erfaring fra kriminalitetsforebyggende politiarbeid og metoder
• Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.

Om stillingen

Vi har ledig en stilling som fag- og opplæringsansvar innen forebygging. Dette er en 100 %, faststilling, med stedsplasseringen enten i Alta, Kirkenes eller Hammerfest.
Stillingen skal bidra til å vedlikeholde og utvikle forebygging som hovedstrategi gjennom fagopplæring. Den skal videre bidra til å drifte det kunnskapsbaserte forebyggende politiarbeidet innenfor seksjonens ansvarsområder, bl.a. ved å følge opp distriktets gjeldende prioriteringer med tiltak. Dette ansvaret inkluderer samhandling både med tjenesteenhetene i distriktet og internt på enheten og seksjonen.

Seksjon for forebygging er en del av Felles enhet for Etterforskning, Forebygging og Etterretning (FEFE) i Finnmark politidistrikt.
Seksjonen har nedslagspunkt i hele politidistriktet og skal samhandle tett med andre deler av politidistriktet.

Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger.

Er du nysgjerrig på Finnmark? Les mer her!

Vi ser frem til å se søknaden din!

Dette ser vi etter hos en ny medarbeider

Er du en selvstendig, engasjert, metodisk, systematisk og faglig sterk person med en særlig tro på forebygging som strategi? Da søker vi deg som fag- og opplæringsansvar ved vår seksjon.

Vi ser etter motiverte personer som er interessert og har evnen til å bidra til et inkluderende og respektfullt arbeidsmiljø.

Arbeidsoppgaver

• Følge opp fag og metode innen kriminalitetsforebygging, herunder utvikle gode arbeidsformer og strategier i samarbeid med andre sentrale funksjoner innen forebygging.
• Legge til rette for kunnskapsbasert erfaringslæring og bidra til systematisk forbedringsarbeid
• Delta i nasjonalt fagnettverk for FOA
• Faglig kontaktpunkt for politikontaktene i eget politidistrikt
• Sørge for implementering og etterlevelse av god praksis og følge opp sentrale krav og føringer
• Ansvarlig for å drive fagutvikling og implementering av lokal strategisk forebyggende plan og tiltaksarbeid i fht planen
• Være kontaktledd mot HR for praktisk tilrettelegging for opplæring/kompetanseutvikling
• Melde kompetansebehov til nærmeste leder – lage kompetanseplan
• Være pådriver av samhandlingsmøter internt i politidistriktet og utad mot samhandlende aktører
• Utarbeide forebyggende tiltak for politidistriktet, herunder være ansvarlig for samhandling med andre forebyggende fagfunksjoner i øvrige enheter i Finnmark politidistrikt ved utarbeidelse av tiltaksplan
• Sammen med seksjonsleder være med å innføre og ivareta god faglig dialog med geografiske og funksjonelle driftsenheter innen kriminalitetsforebygging
• Ansvarlig for planlegging og utførelse av fagdager/fagparoler/erfaringsdeling
• Legge til rette for kontinuerlig utvikling innen fagfeltet
• Bidra til kvalitetssikring
• Bidra til evalueringer og rapporteringer
• Bidra til politidistriktets høringsuttalelser
• Gjennomføring og planlegging av årlig opplæring
• Øvrige oppgaver innen fagfeltet tildelt av leder

Kvalifikasjoner

For å bli vurdert for stillingen må du ha:

• Politi(høg)skole
• Bred politifaglig bakgrunn
• Relevant videreutdanning innen forebygging eller forplikte deg til å ta videreutdanning
• God kunnskap og erfaring fra kriminalitetsforebyggende politiarbeid og metoder
• God skriftlig/muntlig fremstillingsevne
• Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.
• Må kunne klareres og autoriseres for HEMMELIG (H) iht. sikkerhetsloven

Det er også ønskelig med:

• Erfaring fra opplæringsarbeid
• Erfaring fra endrings-/og utviklingsprosesser
• Videreutdanning innen veiledningspedagogikk
• Samisk språk-/kultur-/og samfunnskompetanse
• Kjennskap til relevante risikoverktøy, slik som SARA og Patriark
• Erfaring fra tverretatlig samhandling

Personlige egenskaper

• Evne til å arbeide selvstendig
• Være systematisk og resultatorientert
• Relasjonsorientert med gode samarbeidsegenskaper
• God gjennomføringsevne
• Evne til å drive faglig veiledning
• Liker å jobbe med utvikling
• Evne til å sette retning, samhandle og tenke helhetlig i samarbeid med andre
• God evne til å identifisere og drive utvikling i lys av samfunnsutviklingen og politiets samfunnsoppdrag
• Identifisere seg med våre verdier modig, vise respekt, helhetsorientert og tett på

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her .

Dette kan vi tilby om du velger oss

• En utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi
• Stillingen lønnes som Politioverbetjent i stillingskode 0287, fra kr 630.000 - 990.000 brutto per år. For særlig kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.
• I tillegg kommer de til enhver tid avtalefestede variable tillegg
• Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger ( www.spk.no )
• Gode arbeidsbetingelser (trening i arbeidstiden o.l.)
• Finnmark politidistrikt er en IA-bedrift, og er tilknyttet en moderne bedriftshelsetjeneste for alle ansatt
• Virkemiddelordning for Finnmark og Nord-Troms som innebærer:
  - reduksjon i personbeskatningen
  - nedskrivning av studielånmed inntil 20% av opprinnelig lånegrunnlag, avgrenset oppad til kroner 60 000.
  - fritak for el-avgift på forbruk
  - gratis barnehage

Mangfold i politiet

Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling.
Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.

Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten her .

Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Video: https://www.youtube.com/watch?v=uUTjHmSB_Wc

Finnmark politidistrikt er med sine 48 637 km2 et av Norges største politidistrikter og dekker en befolkning på ca. 80 000 fordelt på 18 kommuner. Kommunene Tana, Nesseby, Karasjok, Kautokeino og Porsanger er kjerneområdet for samisk kultur og språk. Politidistriktet er organisert i en geografisk driftsenhet med fire tjenesteenheter, fem funksjonelle driftsenheter og tre lederstøttestaber.

Distriktet ledes av politimesteren med hovedsete i Kirkenes. Finnmark politidistrikt har Norges eneste Schengengrense over land, og har ca. 500 medarbeidere.

Finnmark politidistrikt skal fremme likestilling og bekjempe diskriminering uavhengig av blant annet kjønn, alder, etnisitet, religion, funksjonsevne, seksuell orientering, kjønnsidentitet og kjønnsuttrykk.

Fag- og opplæringsansvarlig drone og teknologi

Operatør - med mulighet for beholdebonus