Avdelingsleder for helsestasjons- og skolehelsetjenesten

Helsetjenester barn og unge, Enebakk kommune; Enebakk; On-site; NOK 900,000 - 1,100,000; Full time

Benefits offered by this job

Gratis parkering

Mulighet for elbil-lading

Fleksibel arbeidstid

Pensjons- og forsikringsordninger

Bedriftsidrettslag, treningsrom, svømm

Et aktivt sosialt miljø

Job summary

Helsetjenester barn og unge i Enebakk kommune søker avdelingsleder i en nyopprettet stilling for helsestasjons- og skolehelsetjenesten. Du blir leder for rundt 15 medarbeidere og får personal-, fag- og budsjettansvar, med fokus på forebyggende arbeid og kvalitet i tjenestene til barn, unge og familier.

Stillingen inngår i enheten helse barn og unge og Familiens hus, og du blir en sentral aktør i å videreutvikle tjenestene og lede leder- og fagutviklingsteamet.

Qualifications

• Offentlig godkjent utdanning som helsesykepleier.
• Relevant erfaring fra helsestasjons- og skolehelsetjenesten.
• Gode kommunikasjonsferdigheter og tverrfaglig samarbeid.

Responsibilities

• Lede den daglige driften og følge opp medarbeidere, fagutvikling og kvalitet i avdelingen.
• Bidra til godt arbeidsmiljø og kompetansedeling.
• Styrke samhandling og bygge samarbeid på tvers av tjenester og fagområder.
• Ha budsjettoppfølging og bidra til bærekraftig drift.
• Bidra til videreutvikling av helhetlige tjenester for barn, unge og familier.

Skills

Tverrfaglig samarbeid

Ledelse

Planlegging og budsjettforståelse

Gode kommunikasjonsevner

Education

Helsesykepleier, offentlig godkjent utdanning

Tools

Elektronisk pasientjournal (EPJ)

Job description

Helsetjenester barn og unge, Enebakk kommune

Prestegårdsveien 3, 1912 Enebakk

Klar for nye utfordringer som helsesykepleier?

Vi søker avdelingsleder i en nyopprettet stilling for helsestasjons- og skolehelsetjenesten. Brenner du for forebyggende arbeid og gode tjenester til gravide, barn, unge og familier? Er du helsesykepleier med interesse for ledelse? Vi omorganiserer for å styrke ledelse, fagutvikling og tjenestekvalitet, og søker en avdelingsleder som vil være med å videreutvikle helsestasjons- og skolehelsetjenesten. Stillingen innebærer personal-, fag- og budsjettansvar, og du får en sentral rolle i arbeidet med å sikre kvalitet og gode tjenester til barn, unge og familier. Hos oss blir du leder for rundt 15 dyktige og engasjerte medarbeidere innen jordmortjenesten og helsestasjons- og skolehelsetjenesten. Helsestasjons- og skolehelsetjenesten er en avdeling i Enhet helse barn og unge og Familiens hus, hvor tjenester for barn, unge og familier samarbeider tett for å sikre tidlig innsats, helhetlige tjenester og gode oppvekstvilkår.

Du blir en del av et leder- og fagutviklingsteam sammen med enhetsleder og fagutviklingskoordinatorer, og får en sentral rolle i å videreutvikle tjenestene.

Hos oss får du muligheten til å:

• lede et engasjert fagmiljø med høy kompetanse
• jobbe tett med medarbeidere, ledere og samarbeidspartnere i en kommune med korte beslutningsveier
• bidra til utviklingen av framtidens helsestasjons- og skolehelsetjeneste
• utvikle deg som leder gjennom kommunens lederutviklingsprogram
• lede den daglige driften og følge opp medarbeidere, fagutvikling og kvalitet i avdelingen
• bidra til et godt arbeidsmiljø og legge til rette for faglig utvikling, kompetansedeling og mestring
• styrke samhandling og bygge gode samarbeidsarenaer på tvers av tjenester, fagområder og samarbeidspartnere
• ha budsjettoppfølging og bidra til god ressursutnyttelse og bærekraftig drift
• bidra til videreutvikling av helhetlige og tilgjengelige tjenester for barn, unge og familier
• offentlig godkjent utdanning som helsesykepleier
• relevant erfaring fra helsestasjons- og skolehelsetjenesten
• god forståelse for tverrfaglig samarbeid og helhetlige tjenester
• kommunale helse- og oppveksttjenester
• utviklings- og forbedringsarbeid
• digitale fagsystemer og elektronisk pasientjournal

For å lykkes i rollen tror vi at du:

• bygger tillit og gode relasjoner
• tenker helhetlig og samarbeider godt på tvers
• er strukturert, løsningsorientert og har god gjennomføringsevne
• er utviklingsorientert og nysgjerrig på nye løsninger

Vi tilbyr en meningsfull lederrolle i en tjeneste med et viktig samfunnsoppdrag.

Hos oss får du:

• tett støtte og samarbeid med enhetsleder og fagutviklingskoordinatorer
• gode muligheter for faglig og personlig utvikling
• gode pensjons- og forsikringsordninger
• lønn etter avtale
• bedriftsidrettslag, treningsrom, svømmehall og et aktivt sosialt miljø
• fleksibel arbeidstid
• gratis parkering og mulighet for lading av elbil

Klar for nye utfordringer som helsesykepleier?

Vi søker avdelingsleder i en nyopprettet stilling for helsestasjons- og skolehelsetjenesten. Brenner du for forebyggende arbeid og gode tjenester til gravide, barn, unge og familier? Er du helsesykepleier med interesse for ledelse? Vi omorganiserer for å styrke ledelse, fagutvikling og tjenestekvalitet, og søker en avdelingsleder som vil være med å videreutvikle helsestasjons- og skolehelsetjenesten. Stillingen innebærer personal-, fag- og budsjettansvar, og du får en sentral rolle i arbeidet med å sikre kvalitet og gode tjenester til barn, unge og familier. Hos oss blir du leder for rundt 15 dyktige og engasjerte medarbeidere innen jordmortjenesten og helsestasjons- og skolehelsetjenesten. Helsestasjons- og skolehelsetjenesten er en avdeling i Enhet helse barn og unge og Familiens hus, hvor tjenester for barn, unge og familier samarbeider tett for å sikre tidlig innsats, helhetlige tjenester og gode oppvekstvilkår.

Du blir en del av et leder- og fagutviklingsteam sammen med enhetsleder og fagutviklingskoordinatorer, og får en sentral rolle i å videreutvikle tjenestene.

Hos oss får du muligheten til å:

• lede et engasjert fagmiljø med høy kompetanse
• jobbe tett med medarbeidere, ledere og samarbeidspartnere i en kommune med korte beslutningsveier
• bidra til utviklingen av framtidens helsestasjons- og skolehelsetjeneste
• utvikle deg som leder gjennom kommunens lederutviklingsprogram

Arbeidsoppgaver

Som avdelingsleder vil du:

• lede den daglige driften og følge opp medarbeidere, fagutvikling og kvalitet i avdelingen
• bidra til et godt arbeidsmiljø og legge til rette for faglig utvikling, kompetansedeling og mestring
• styrke samhandling og bygge gode samarbeidsarenaer på tvers av tjenester, fagområder og samarbeidspartnere
• ha budsjettoppfølging og bidra til god ressursutnyttelse og bærekraftig drift
• bidra til videreutvikling av helhetlige og tilgjengelige tjenester for barn, unge og familier

Kvalifikasjoner

Du må ha:

• offentlig godkjent utdanning som helsesykepleier
• relevant erfaring fra helsestasjons- og skolehelsetjenesten
• god forståelse for tverrfaglig samarbeid og helhetlige tjenester
• god muntlig og skriftlig fremstillingsevne

Erfaring fra områdene under er en fordel, men ikke et krav. Har du ikke alt som står på listen, men kjenner deg igjen i beskrivelsen av rollen og er motivert for å utvikle tjenestene våre, oppfordrer vi deg til å søke.

• ledelse, fagutvikling eller koordinering
• kommunale helse- og oppveksttjenester
• utviklings- og forbedringsarbeid
• digitale fagsystemer og elektronisk pasientjournal

Personlige egenskaper

For å lykkes i rollen tror vi at du:

• er trygg, tydelig og inkluderende
• bygger tillit og gode relasjoner
• tenker helhetlig og samarbeider godt på tvers
• er strukturert, løsningsorientert og har god gjennomføringsevne
• er utviklingsorientert og nysgjerrig på nye løsninger
• kommuniserer godt og involverer andre

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Vi tilbyr

Vi tilbyr en meningsfull lederrolle i en tjeneste med et viktig samfunnsoppdrag.

Hos oss får du:

• tett støtte og samarbeid med enhetsleder og fagutviklingskoordinatorer
• gode muligheter for faglig og personlig utvikling
• fleksibel arbeidstid
• gode pensjons- og forsikringsordninger
• lønn etter avtale
• gratis parkering og mulighet for lading av elbil
• bedriftsidrettslag, treningsrom, svømmehall og et aktivt sosialt miljø

Kontaktinformasjon

Trude Hellmann Holte,Enhetsleder,[phone]

Arbeidssted

Prestegårdsveien 3, 1912Enebakk

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Enebakk kommune

Referansenr.: 5209026277

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 26.11.2026

Enebakk kommunes visjon, «Mulighetenes Enebakk», skal understøtte vår viktigste oppgave som er å levere gode tjenester og service til våre innbyggere. Kommunen ligger fire mil øst for Oslo sentrum, mot køen og har ca. 11.500 innbyggere. Enebakk kommune er en spennende og fremtidsrettet organisasjon med fokus på å fremme arbeidsglede hos våre ansatte. Enebakk kommune har ca. 620 årsverk.

Nordre Aker skole, Oslo kommune, Utdanningsetaten