Assistent/helsefagstudent

UNIVERSITETSSYKEHUSET NORD-NORGE; Tromsø; Presencial; NOK 350 000 - 480 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Pensjonsordninger

Boligstøtte

Fagdager og internundervisning

Ski/ friluftsliv

Resumo da oferta

Universitetssykehuset Nord-Norge HF (UNN) søker pleieassistenter/helsefagstudenter til hjertemedisinsk senge- og utredningspost. Du jobber tett med pasienter med akutte og kroniske hjertesykdommer, og får god opplæring i et tverrfaglig team.

Erfaring ikke nødvendig, nyutdanning velkommen. Vi tilbyr opplæring, varierte arbeidsoppgaver og mulighet for minoritets- og kompetanseutvikling i et regionens største fagmiljø.

Qualificações

• Jobben krever evne til å jobbe både selvstendig og i team.
• Trives i et vekslende tempo og viser faglig engasjement.
• Bidrar positivt til godt arbeidsmiljø og faglig utvikling.

Responsabilidades

• Pleie, ivaretakelse og oppfølging av akutt og kronisk syke pasienter.
• Administrasjon av legemidler og væsker via perorale, subkutane og intravenøse løsninger.
• Observasjon og dokumentasjon i UNN-systemene (DIPS Arena, Metavision).
• Samarbeid med andre yrkesgrupper og avdelinger i pasientbehandlingen.
• Veiledning av studenter og nyansatte.

Conhecimentos

Teamwork

Selvstendig arbeid

Lærevillig

Engasjert

Formação académica

Helsefagstudenter

Ferramentas

DIPS Arena

Metavision

Descrição da oferta de emprego

Vil du jobbe i hjertet av akuttmedisin?
Vi søker engasjerte pleieassistenter/helsefagstudenter til vår hjertemedisinske senge- og utredningspost.
Hos oss får du jobbe tett på pasienter med både akutte og kroniske hjertesykdommer – i et fagfelt som stadig utvikler seg og gir høy faglig tilfredsstillelse.

Er du nyutdannet? Du er hjertelig velkommen til å søke! Vi er et stort team og du vil få god opplæring og vil alltid ha noen å lene deg på.
Har du erfaring? Vi gir deg mulighet til å utvikle deg videre og få bredere kompetanse.

Et utvalg grunner til hvorfor du bør velge oss:

• et av landsdelens mest spennende fagmiljø innen hjertemedisin
• s pennende og varierte dager
• e t inkluderende og sosialt arbeidsmiljø
• bred erfaring og kompetanse med ulike sykepleiefaglige prosedyrer
• tett samarbeid med ulike yrkesgrupper og avdelinger i pasientbehandling (medisinsk intensiv, poliklinikk og hjertelab.)
• Etablering av 12-timers vakter som en frivillig ordning
• faglig utvikling med fagdager og internundervisning. Det er også muligheter for å avlegge fagprøve i avdelingen i helsearbeiderfaget etter en gitt fartstid.
• medvirkning - vi ønsker innspill og ideer velkommen fra ansatte!

Du er også hjertelig velkommen til å hospitere hos oss dersom du er nysgjerrig!

Kort om avdelingen

Hjertemedisinsk sengepost har 26 senger fordelt på tre fagområder:
- hjerteinfarkt (STEMI, non-STEMI, Angina Pectoris,...)
- hjertesvikt (Kardiomyopatier, amyloidose, iskemisk hjertesvikt,...)
- arytmier (Atrioventrikulære blokk, grenblokk, maligne arytmier, atrieflimmer/-flutter, syk sinus, behov for pacemaker/ICD/CRT, ablasjon, elektrokonvertering,...)

Vi har i tillegg en dagenhet (hjerteutredningen) for elektive pasientforløp, hvor ansatte rullerer på tvers av hjerteutredningen og sengeposten. Våre pasienter innlegges både som øyeblikkelig hjelp og planlagte innleggelser, og vi behandler hele spekteret av hjertesykdommer.

Vi har sengepostassistenter som hjelper oss med oppgaveglidning. I praksis betyr det at sykepleier får mer tid med pasientene våre

Vi dekker et stort geografisk område – fra Svalbard i nord til Brønnøysund i sør.

Hos oss jobber du i et tverrfaglig miljø sammen med blant annet:
fagsykepleiere
kardiologer
studiesykepleier
helsefagarbeidere, assistenter, fysioterapeuter, mfl.

Har du spørsmål eller er nysgjerrig på å jobbe hos oss? Du er mer en velkommen til å ta kontakt med oss!
Vi er åpen for deltidsstilling og vikariat. Oppgi gjerne dette i søknaden.
Søknader vurderes fortløpende frem til søknadsfrist. Vi oppfordrer deg derfor til å være tidlig ute.
Les videre lengre ned for å gå i dybden om hvilke arbeidsoppgaver du kan møte hos oss og hva mer vi kan tilby.

Se kontaktinformasjon lengre ned i annonsen

• pleie, ivaretakelse og oppfølging av akutt og kronisk syke pasienter
• administrasjon av perorale- og subcutane legemidler, og intravenøse væsker
• observasjon og dokumentasjon i våre UNN systemer (DIPS Arena, Metavision m.fl.)
• nært samarbeid med avdelingens øvrige samarbeidende profesjoner og avdelinger
• samhandling med kommuner gjennom PLO, telefon og annen møtevirksomhet
• ivaretakelse av pårørende og barn som pårørende
• studentveiledning og opplæring av nyansatte
• beherske norsk muntlig og skriftlig (eventuelt dansk/svensk), for forsvarlig yrkesutøvelse, samt ha bestått norsk B2-kurs

Erfaring med kliniske IT-systemer som er i bruk er en fordel, men ikke et krav da opplæring vil bli gitt.Det vil bli gitt opplæring i avdelingens medisinske tekniske utstyr.

• evne til å jobbe både selvstendig og i team
• trives med å jobbe i et vekslende tempo
• lærevillig og faglig engasjert
• bidrar positivt til et godt arbeidsmiljø

Fokus på din utvikling

• kurs og kongresser
• egne fagdager og internundervisning for kompetanseheving
• lønn etter avtale og gjeldende overenskomst
• gunstige pensjons- og forsikringsordninger
• muligheter for ski, friluftsliv og midnattssol

Velferdsordninger

• velferdshytter i omegn man kan leie for hyttetur
• bistand til leie av UNNs ansatteboliger

Universitetssykehuset Nord-Norge HF (UNN) tilbyr befolkningen i den nordligste landsdelen medisinsk diagnostikk og behandling ved våre sykehus i Tromsø, Narvik, Harstad og Longyearbyen. Vi er universitets- og regionsykehuset for hele Nord-Norge, og vår visjon «Med pasienten – for pasienten» gjenspeiler at vi i UNN skal spille på lag med pasientene.

De rundt 6.500 medarbeiderne i UNN jobber etter verdiene kvalitet, trygghet, respekt og lagspill. Sistnevnte fremhever viktigheten av godt samspill internt, og har et nært og godt samarbeid med kommunehelsetjeneste, UiT Norges arktiske universitet, Helse Nord RHF og andre helseforetak i regionen. Les mer om oss på unn.no.

UNN har et særskilt ansvar for tilrettelegging av helsetilbud til den samiske befolkningen. Det vil bli lagt positiv vekt på om søker har kompetanse på samisk språk og/eller kultur.

UNN ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som utnytter potensialet i den samlede kompetansen i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. UNN jobber for å realisere regjeringen sin inkluderingsdugnad om at 5% av faste nytilsettinger skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en.