Jobs in Paesi Bassi
Vacature in Arnhem: C# developer voor Retail applicaties
CareerValue ICT Recruitment
Platform Engineer
YER Recruitment Solutions B.V.
Vacature in Rotterdam: Microsoft Consultants en Architecten gevraagd!
CareerValue ICT Recruitment
Verkoopmedewerker | Tankstation Esso Zoetermeer Oostweg
Euro Carages Retail (Netherlands) BV
Project Assistant NWO-domein TTW
NWO (Nederlandse Organisatie voor Wetenschappelijk Onderzoek)
Collegati con i cacciatori di teste per candidarti a posizioni similiChauffeur met B rijbewijs (Beverwijk) 16-24 uur per week. Ideale bijbaan voor als u met (vroeg)[...]
Mijn Uitzendbureau B.V.
Project & Client Delivery Manager
Intragen BV
(Senior) Asset Manager
Claassen & Company
Medewerker schoonmaak | 10 uur | Middag | Olof Palme Drunen
Vebego Cleaning Services
Security Manager Supply Chain & Offices
Action
Business Development Stage
Sprints & Sneakers
Verzorgende IG flexpool: Regio... (FWG 40)
DagelijksLeven
B2B Medewerker Functiedetails | MediaMarktSaturn Retail Group
MediaMarktSaturn Plattform Services GmbH
Vacature in Arnhem: C# developer voor Retail applicaties
Descrizione del lavoro
Een organisatie in de retail in Gelderland zoekt een medior .NET developer. Je versterkt het team en werkt aan het verbeteren van applicaties en het ontwikkelen van nieuwe projecten. Ervaring met C#, JavaScript, webservices en SQL Server is vereist. Naast een goed salaris, voorziet de organisatie ook in een pensioenregeling en andere voordelen.
Competenze
- Afgeronde HBO-opleiding Informatica of vergelijkbaar.
- Ervaring met C#, JavaScript, webservices, SQL Server.
- Je bent prettig in de omgang.
Mansioni
- Verbeteren van bestaande applicaties en ontwikkelen van nieuwe projecten.
- Betrokken bij ontwerp, ontwikkeling en testen.
- Deelnemen aan code reviews en ondersteunen van minder ervaren collega's.
Conoscenze
Formazione
Onze klant is gevestigd in de regio van Arnhem en ze zijn een wereldwijde speler binnen de retail. Ze hebben vestigingen binnen Europa en Noord Amerika en er werken een paar duizend mensen binnen diverse functies. Op deze locatie werken 40 medewerkers en een IT-team van circa 10 personen houdt zich bezig met het ontwikkelen van nieuwe en het onderhouden van bestaande applicaties.
Er wordt gezocht naar een .NET developer van minimaal medior niveau om het bestaande team te versterken. De functie is breed en je zult je bezighouden met het verder verbeteren van bestaande applicaties en met het ontwikkelen van nieuwe projecten en het bouwen van nieuwe functionaliteiten binnen bestaande producten. Voorbeelden van producten zijn financiële applicaties, magazijnbeheer en andere logistieke processen, maar ook verkoopbeheer en CRM-systemen. Je bent betrokken bij zowel ontwerp als ontwikkeling en testen en in je rol van meer ervaren developer neem je deel aan code reviews en ondersteuning van minder ervaren collega\'s.
– Afgeronde HBO-opleiding Informatica (of vergelijkbaar).
– Ervaring met C#, JavaScript, webservices, SQL Server.
– Je bent prettig in de omgang en verlangt dat ook van anderen.
De arbeidsvoorwaarden zijn goed. Goed salaris, pensioenregeling en meer pluspunten. Interesse? Neem dan contact op met Martijn Plieger via telefoon 06-21333982 of e-mail martijn@careervalue.nl. Ook kan je een WhatsApp-bericht sturen en hij reageert direct.
2700 – 4400 euro
Vaste werklocatie, werken in een vast team, niet te ver reizen, vaste werkplek, vaste standplaats
Duiven, Elst, Oosterbeek, Velp, Didam, Zevenaar
vacature C#, developer C#, C#.NET, .NET Core, C#, .NET Developer, .NET Ontwikkelaar
bedrijfseigen software
Neem contact op met Martijn Plieger via telefoonnummer +31 (0)88 88 33 060 of mobiel +31 (0)6 21 33 39 82. Solliciteren kan ook via e-mail martijn@careervalue.nl of via WhatsApp.
Upload uw CV of een ander relevant bestand. Max. bestandsgrootte: 64 MB.
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.
più velocemente
Seguici
