Young Professional Verzuim

SV Werkt; Utrecht; Hybrid; EUR 31,000 - 39,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris 2.800–3.500 bruto

Vast dienstverband

On-the-job training

Hybride werken

Opleidingen binnen verzuimdomein

25 vakantiedagen

Job summary

SV Werkt zoekt een Junior Casemanager Verzuim. Je leert het vak stap voor stap in de praktijk en begeleidt medewerkers tijdens ziekte.

Je werkt voor verschillende organisaties, krijgt begeleiding en bouwt snel brede ervaring op, met verantwoordelijkheid en ruimte om te groeien.

Qualifications

• HBO- of WO-diploma vereist.

Responsibilities

• Contact onderhouden met medewerkers, werkgevers en arbodiensten.
• Voeren van gesprekken over verzuim en terugkeer naar werk.
• Meedenken over re-integratie en vervolgstappen.
• Bijhouden en opvolgen van dossiers.
• Samenwerken met bedrijfsartsen, arbeidsdeskundigen en HR.
• Signaleren van verbeterpunten in processen.
• Ondersteunen van werkgevers bij verzuimvragen.

Skills

Communicatieve vaardigheden

Leergierigheid

Luistervaardigheden

Verbinding maken

Education

HBO/WO-diploma

Job description

Als Junior Casemanager Verzuim bij SV Werkt leer je het vak in de praktijk. Vanaf dag één draai je mee in echte dossiers en ontdek je hoe je medewerkers begeleidt tijdens ziekte en hoe organisaties omgaan met re-integratie en duurzame inzetbaarheid.

Je werkt voor verschillende organisaties, waardoor je snel veel ervaring opdoet en een brede basis legt voor je carrière. Je krijgt goede begeleiding van ervaren collega’s, maar pakt ook al snel zelf taken en dossiers op.

Dit is een rol waarin je leert door te doen, met veel afwisseling, verantwoordelijkheid en ruimte om te groeien.

Dit ga je doen

Als Junior Casemanager Verzuim leer je het vak stap voor stap in de praktijk. Je houdt je onder andere bezig met:

• contact onderhouden met medewerkers, werkgevers en arbodiensten

• voeren van gesprekken over verzuim en terugkeer naar werk

• meedenken over re-integratie en vervolgstappen

• bijhouden en opvolgen van dossiers

• samenwerken met bedrijfsartsen, arbeidsdeskundigen en HR

• signaleren van verbeterpunten in processen

• ondersteunen van werkgevers bij verzuimvragen

Zo leer je niet alleen het proces kennen, maar ook hoe je mensen begeleidt in situaties die soms complex zijn.

Wat bieden wij jou

• Salaris €2.800 – €3.500 bruto per maand (o.b.v. 40 uur)

• Vast dienstverband

• Training on the job en persoonlijke begeleiding

• Hybride werken met flexibele werktijden

• Opleidingen binnen het verzuimdomein (o.a. CROV)

• 25 vakantiedagen

• Werken voor verschillende organisaties en veel praktijkervaring opdoen

• Teamactiviteiten, borrels en kwartaalbijeenkomsten

• Doorgroeimogelijkheden binnen het vakgebied

Wie ben jij

Ervaring is niet nodig. We zoeken vooral iemand die wil leren en zich wil ontwikkelen:

• HBO- or WO-diploma

• Net afgestudeerd of starter op de arbeidsmarkt

• Communicatief sterk en leergierig

• Nieuwsgierig en niet bang om vragen te stellen

• Goed in luisteren en verbinding maken met mensen

• Gemotiveerd om zich te ontwikkelen binnen verzuim