WOZ-taxateur (28-36 uur)

Werken in Gelderland; Apeldoorn; Sur place; EUR 40 000 - 57 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Thuiswerkregeling

Individueel Keuzebudget (IKB)

ABP pensioenregeling

Opleidingsmogelijkheden

Résumé du poste

Tribuut zoekt een enthousiaste WOZ-taxateur die samen met ons team woning- en bedrijfswaardes onderzoekt en bezwaren behandelt. Je werkt met Ortax om objecten te waarderen, voert zo nodig opnames uit en adviseert over taxatierapporten.

Je werkt op HBO-niveau, hebt analytische vaardigheden en bent nauwkeurig en communicatief sterk. De functie biedt leer- en groeikansen binnen een informele, resultaatgerichte organisatie.

Qualifications

• HBO werk- en denkniveau, vastgoed, MER, juridisch of systeembeheer.
• Sterk analytisch inzicht en interesse in automatisering.
• WOZ-diploma mogelijk maken; wij faciliteren de opleiding.
• Cijfers en nauwkeurigheid zijn cruciaal.
• Teamplayer met initiatief en verantwoordelijkheidsgevoel.
• Goede schriftelijke en mondelinge communicatie.
• Ervaring met Gouw of Ortax is een pré; wij leren je de kneepjes.

Responsabilités

• Onderzoeken van marktcijfers in Ortax om WOZ-waarde te bepalen.
• Controleren en vaststellen van WOZ-waardes.
• Indien nodig opnames ter plaatse uitvoeren.
• Bezwaren van inwoners behandelen (telefonisch en schriftelijk).
• Taxatie-technisch advies geven en taxatierapporten opstellen bij bezwaar/beroep.

Connaissances

Analytisch inzicht

Teamspeler

Communicatieve vaardigheden

Initiatief tonen

Nauwkeurig werken

Besluitvaardig

Formation

HBO vastgoed

Outils

Ortax

Gouw

Description du poste

Vind je het leuk om met vastgoed en cijfers te werken? Klaar om je onderzoekende vaardigheden en passie voor vastgoed in te zetten? Werk je graag in een gezellig en betrokken team waar je het verschil kunt maken? Dan hebben wij een mooie uitdaging voor jou! Of je het vak van WOZ-taxateur al kent of juist wilt leren: wij bieden je de ruimte om je te ontwikkelen en door te groeien. Nieuwsgierig? Lees snel verder!

Deze vacature ontstaat omdat Tribuut gaat uitbreiden met twee gemeenten; Oude IJsselstreek en Aalten. Concreet betekent dit dat we uitbreiden naar 8 gemeenten. Om deze groei in goede banen te leiden en onze dienstverlening op hoog niveau te kunnen houden, breiden we ons team graag uit!

Wat ga je doen?

Als WOZ-taxateur bij Tribuut ben je onderdeel van een enthousiast team wat dagelijks bezig is met het bepalen van de waardes van woningen en/of niet-woningen. Jouw takenpakket is uitgebreid en afwisselend. Dit ga jij onder andere doen:

• Het onderzoeken van marktcijfers in ons programma Ortax om de WOZ-waarde van objecten te bepalen.
• Het controleren en vaststellen van WOZ-waardes.
• Het (indien nodig) uitvoeren van opnames ter plaatse om een object goed te waarderen.
• Het behandelen van bezwaren van inwoners, zowel telefonisch als schriftelijk. In ingewikkelde situaties samen met een jurist.
• Taxatie-technisch advies geven en opstellen van taxatierapporten bij bezwaar en beroep.

Of je nu aan het begin van je carrière staat of al ervaring hebt opgedaan, deze functie biedt volop mogelijkheden om te leren en groeien in het interessante WOZ-vakgebied.

Waarom Tribuut?

Bij Tribuut werken ongeveer 65 collega’s die zich dagelijks bezighouden met het waarderen van onroerende zaken en het invorderen en heffen van de belastingen voor de inwoners van de gemeenten Apeldoorn, Brummen, Epe, Lochem, Voorst en Zutphen. Binnenkort komen hier dus ook nog gemeente Oude IJsselstreek en Aalten bij. Ons team is informeel, resultaatgericht en staat voor onze kernwaarden: samen, kwaliteit en klantgericht.

• Een hecht team: Bij ons word je met open armen ontvangen en we hechten veel waarde aan collegialiteit en humor.
• Werkplezier voorop: Uit onafhankelijk onderzoek blijkt dat onze collega’s bovengemiddeld tevreden zijn over werken bij ons – en daar zijn we trots op!
• Vernieuwing: Jij krijgt de kans mee te denken bij nieuwe ontwikkelingen. Ons werk is altijd in beweging en we zijn altijd op zoek naar technologische ontwikkelingen om ons werk slimmer en makkelijker te maken voor onze inwoners.

Wat bieden wij jou?

• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren en ongewijzigde omstandigheden.
• Een arbeidsvoorwaardenpakket volgens de cao SGO. Salaris in functieschaal 9 (€ 3.568 - € 5.096 bruto per maand bij 36 uur, afhankelijk van kennis en ervaring). Tijdens een opleidingstraject kan sprake zijn van een aanloopschaal.
• Een werkweek van 28-36 uur, afgestemd op jouw wensen.
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,45% boven op je salaris. Dit zet je in naar eigen wens, bijvoorbeeld voor ontwikkeling, vakantiegeld, eindejaarsuitkering, extra verlofuren, reiskostenvergoeding, etc. Daarnaast hebben we een thuiswerkregeling en een aantrekkelijke pensioenregeling via ABP.
• Een plek in een organisatie waar werkplezier en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. Ook investeren wij in talent en daarom zijn er ruime mogelijkheden tot het volgen van opleidingen.

Wat breng jij mee?

We investeren graag in talent! Dus als je wil groeien in dit vakgebied, dan komen we graag met je in contact. Om succesvol te zijn in deze rol breng je mee:

• Hbo werk- en denkniveau, bijvoorbeeld opgeleid richting vastgoed, MER, juridisch en/of systeembeheer;
• Je hebt een sterk analytisch inzicht, je legt snel verbanden en hebt interesse in automatisering. Omdat WOZ-taxaties grotendeels modelmatig gebeuren, is dit belangrijk;
• Je wil graag leren en jezelf ontwikkelen, bijvoorbeeld door het behalen van een WOZ-diploma waarin wij faciliteren;
• Cijfers hebben je interesse, je werkt hierin zeer nauwkeurig en hebt oog voor detail;
• Jij durft besluiten te nemen, uiteraard na een goede inwerkperiode, want je bent je bewust van mogelijke gevolgen voor inwoners. Je toont hierin dan ook verantwoordelijkheid;
• Sterke communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling;
• Je bent een teamspeler die initiatief toont en graag meedenkt in ontwikkelingen;
• Ervaring met de programma’s Gouw of Ortax is een pre, maar geen vereiste. We leren je graag de fijne kneepjes van het vak!

Kom jij ons team versterken?

Ben jij enthousiast geworden? Wij maken graag kennis met je en zien je reactie graag tegemoet. Heb je nog vragen over de functie of twijfel je om te solliciteren, neem dan contact op met Robert Franssen (teamleider Waarderen) of een andere collega, via telefoonnummer 055 580 2222. Wij vertellen je graag meer over het werkveld, zodat je een goed beeld krijgt van de functie.

De vacature blijft open staan tot we een geschikte kandidaat gevonden hebben.

Een PPA-analyse (Persoonlijke Profiel Analyse) kan onderdeel uitmaken van de procedure. Dit is geen test waarop je kunt slagen of zakken, maar een hulpmiddel dat inzicht geeft in jouw werk- en communicatiestijl. De uitkomsten gebruiken we als basis voor een eventueel 2e gesprek, zodat we samen kunnen ontdekken of de functie en onze organisatie goed bij jou passen.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.