Woonbegeleider

Leger Des Heils; Amersfoort; On-site; EUR 34,000 - 49,000; Part time

Benefits offered by this job

Loopbaanbudget 1,5%

Reiskostenregeling (NS/ km)

NS Business Card

Fietsplan

8,3% eindejaarsuitkering

8% vakantietoeslag

Pensioenregeling

Sportbudget €/jaar

Job summary

Leger des Heils in Amersfoort zoekt een woonbegeleider voor 24 of 32 uur per week om bewoners te helpen richting zelfstandigheid en betere kwaliteit van leven. Je werkt volgens een begeleidingsplan, biedt een luisterend oor en ondersteunt bij dagelijkse taken in een huiselijke, veilige omgeving.

De functie kent variabele diensten (ochtend/avond/nacht en weekend). Het salaris ligt tussen €3.022 en €4.426 bruto per maand bij een 36-urige werkweek, met kansen op ontwikkeling via interne scholing en

Qualifications

• Begeleiding en ondersteuning van bewoners volgens het begeleidingsplan.
• Helpen bij dagelijkse activiteiten en structuur aanbrengen.
• Samenwerken met collega's en professionals binnen en buiten de organisatie.

Responsibilities

• Ondersteunen van bewoners bij zelfstandig wonen en welzijn.
• Activiteiten organiseren en sociale verbinding stimuleren.
• Werken in wisselende diensten, ook avonden en weekenden.

Education

MBO

Job description

\"# WoonbegeleiderAmersfoort24 - 32 uur p/w3022 - 4426 p/mMBO**Bouw aan vertrouwen, perspectief en een stabiel thuis. Als woonbegeleider ondersteun je bewoners op weg naar meer zelfstandigheid en kwaliteit van leven.**Reageer voor: 17-11-2026Bij in Amersfoort wonen 36 mensen met een verslaving en/of psychiatrische kwetsbaarheid. Een deel van de bewoners heeft een lange geschiedenis van dakloosheid en heeft in het verleden met veel verschillende hulpverleners te maken gehad. Binnen de locatie is middelengebruik toegestaan op de eigen kamer. Dat vraagt van jou als woonbegeleider dat je verder kijkt dan gedrag alleen en aansluit bij wat iemand écht nodig heeft.Als woonbegeleider ben jij een vertrouwd gezicht voor de bewoners. Je bouwt aan een gelijkwaardige relatie, maakt oprechte verbinding en bent aanwezig op de momenten die ertoe doen. Soms bied je een luisterend oor, soms drink je samen een kop koffie of ben je er simpelweg door naast iemand te zitten.Vanuit die relatie ondersteun je bewoners bij hun dagelijkse leven. Je stimuleert zelfstandigheid, helpt structuur aan te brengen en moedigt bewoners aan om kleine, haalbare stappen te zetten richting hun persoonlijke doelen. Daarbij werk je volgens het begeleidingsplan en staat de eigen regie van de bewoner altijd centraal. Juist tijdens alledaagse activiteiten, zoals koken, boodschappen doen of huishoudelijke taken, bied je begeleiding die aansluit bij de mogelijkheden en wensen van de bewoner. Daarnaast ondersteun je waar nodig bij persoonlijke verzorging en motiveer je bewoners om actief te blijven deelnemen aan het dagelijks leven. Ook organiseer je activiteiten die bijdragen aan welzijn, ontmoeting en ontwikkeling.Samen met je collega's draag je bij aan een veilige, stabiele en huiselijke woonomgeving. Je werkt nauw samen met persoonlijk begeleiders, trajectbegeleiders, gedragswetenschappers en vrijwilligers om de best mogelijke ondersteuning te bieden. Je werkt in wisselende diensten, waaronder ochtend-, avond-, slaap- en nachtdiensten, ook in de weekenden.* **Salaris:** volgens schaal 6 (minimaal € 3.022,-en maximaal €4.426,- bruto per maand bij 36-urige week)* **Contract:** 12 maanden voor 24 of 32 uur per week met de intentie daarna een vast dienstverband, we maken gebruik van 'zelfroosteren' waardoor je enige invloed kan uitoefenen op je werkdagen in overleg met je collega's en de planning* **Ontwikkeling:** met een loopbaanbudget van 1,5% en onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te ontwikkelen* **Reiskostenregeling:** kilometervergoeding of NS Business Card en een fietsplan* **Extra's:** 170 verlofuren bij 36-urige week,, vitaliteitsdagen, 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag, pensioenopname en € 75,- sportbudget per jaarNa je sollicitatie ontvang je een automatische bevestiging per e-mail. Sluit je profiel aan bij de functie-eisen, dan belt de recruiter je binnen drie werkdagen op voor een telefonisch selectiegesprek. Wij voeren doorlopend gesprekken, de vacature staat open totdat de juiste kandidaat is gevonden.*Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de indiensttredingsprocedure. De aanvraag wordt door ons gefaciliteerd en de kosten kun je achteraf declareren. Daarnaast vragen we je een origineel diploma te kunnen tonen en kan een referentiecheck onderdeel zijn van de procedure*