Wijkteammedewerker Voorzieningen

Incluzio; Wieringerwerf, Amsterdam; On-site; EUR 39,000 - 59,000; Part time

Benefits offered by this job

Individueel keuzebudget 19%

Eindejaarsuitkering

Werk- en opleidingsmogelijkheden

Laptop en smartphone

Job summary

Incluzio Hollands Kroon zoekt een Wijkteammedewerker Voorzieningen die aanvragen voor leerlingenvervoer, jeugdvervoer en Wmo-voorzieningen beoordeelt. Je onderzoekt samen met inwoners wat nodig is en bekijkt hoe ondersteuning bijdraagt aan zelfstandigheid en zelfredzaamheid.

Je werkt vanuit Wieringerwerf in een klein team en krijgt ruimte om zelfstandig te werken. Arbeidsvoorwaarden volgens cao Sociaal Werk, met flexibele werktijden en opleidingsmogelijkheden.

Qualifications

• Kennis van Wmo en Jeugdwet.
• Inzicht in zelfstandigheid en zelfredzaamheid.
• Effectieve communicatie met inwoners en ouders.

Responsibilities

• Beoordelen en afhandelen van aanvragen voor leerlingenvervoer, jeugdvervoer en Wmo-voorzieningen.
• Inwoners en ouders interviewen en ondersteuningsbehoefte onderzoeken.
• In kaart brengen van persoonlijke situatie en mogelijkheden.
• Onderzoeken hoe zelfstandigheid vergroot kan worden.
• Opstellen van onderzoeksrapportages en beschikkingen.
• Coördineren van voorzieningen via contracteerde aanbieders.
• Samenwerken met wijkteam en netwerkpartners.

Skills

Wmo-kennis

Luistervaardigheid

Vraagstelling/onderzoek

Communicatieve vaardigheden

Rijbewijs

Education

HBO-opleiding relevant

Cursus Wmo-consulent

Job description

Wil jij bijdragen aan de zelfstandigheid en ontwikkelmogelijkheden van inwoners van Hollands Kroon? Dan zoeken wij jou!

Functieomschrijving

Als Wijkteammedewerker Voorzieningen bij Incluzio Hollands Kroon beoordeel je aanvragen voor voorzieningen vanuit de Wmo en de Jeugdwet. De nadruk ligt op leerlingenvervoer en jeugdvervoer, aangevuld met Wmo-voorzieningen.

Je onderzoekt samen met inwoners en ouders wat er nodig is en kijkt daarbij verder dan de aanvraag alleen. Welke mogelijkheden heeft iemand zelf? Welke ondersteuning is passend? En hoe kan een voorziening bijdragen aan meer zelfstandigheid en zelfredzaamheid?

Een belangrijk deel van je werk is het leerlingenvervoer. Deze voorziening is volop in ontwikkeling. Waar mogelijk stimuleer je kinderen en jongeren om zich steeds zelfstandiger te verplaatsen en toe te werken naar regulier vervoer. Samen met ouders, scholen, vervoerders en andere betrokkenen onderzoek je wat haalbaar is en welke ondersteuning daarbij nodig is.

Op basis van je onderzoek neem je zorgvuldig onderbouwde besluiten. Je stelt onderzoeksrapportages en beschikkingen op en zorgt dat toegekende voorzieningen via gecontracteerde aanbieders worden ingezet.

Je werkt vanuitWieringerwerf in een klein en betrokken team. Je werkt samen met collega's uit het wijkteam en andere professionals binnen het sociaal domein. Daarbij krijg je ruimte om zelfstandig te werken, verantwoordelijkheid te nemen en mee te bouwen aan de verdere ontwikkeling van de dienstverlening.

Incluzio Hollands Kroon werkt in Anna Paulowna, Niedorp, Wieringen en Wieringermeer. Samen met inwoners en lokale partners werken we aan welzijn, participatie en het versterken van de zelfstandigheid van inwoners.

Jouw belangrijkste werkzaamheden

• Aanvragen voor leerlingenvervoer, jeugdvervoer en Wmo-voorzieningen beoordelen en afhandelen;
• Gesprekken voeren met inwoners en ouders en de ondersteuningsbehoefte onderzoeken;
• De persoonlijke situatie, mogelijkheden en beperkingen in kaart brengen;
• Onderzoeken hoe zelfstandigheid en zelfredzaamheid kunnen worden vergroot;
• Passende en, waar mogelijk, meer zelfstandige vervoersoplossingen stimuleren;
• Onderzoeksrapportages en beschikkingen opstellen;
• Passende voorzieningen inzetten via gecontracteerde aanbieders;
• Contact onderhouden met inwoners, ouders, scholen en vervoerders;
• Knelpunten en ontwikkelingen signaleren en hier actief op inspelen;
• Samenwerken met collega's en netwerkpartners binnen het sociaal domein.

Wat je krijgt

Je werkt 24 uur per week, met Wieringerwerf als standplaats. Dinsdag, woensdag en vrijdag zijn vaste werkdagen vanwege de teamsamenstelling en bezetting.

Daarnaast krijg je:

• Een salaris volgens cao Sociaal Werk, schaal 8: € 3.507 tot € 5.326 bruto per maand op basis van 36 uur;
• Een individueel keuzebudget van bijna 19%, inclusief eindejaarsuitkering;
• Een arbeidsovereenkomst voor één jaar, met de intentie om daarna te verlengen voor onbepaalde tijd;
• Trainingen voor verdere vakinhoudelijke ontwikkeling;
• Flexibele werktijden en ruimte om je werk zelfstandig in te delen;
• Een smartphone en laptop voor je werk;
• Veel eigen verantwoordelijkheid en ruimte voor initiatief;
• Een betrokken en collegiaal team waarin collega's kennis en ervaring met elkaar delen.

Wie je bent

Je bent een zelfstandige en betrokken professional die goed luistert, doorvraagt en situaties vanuit verschillende perspectieven bekijkt. Je kunt wet- en regelgeving vertalen naar praktische oplossingen en durft zorgvuldig onderbouwde besluiten te nemen.

Je communiceert gemakkelijk met inwoners, ouders en professionals en werkt graag samen aan oplossingen die de zelfstandigheid en zelfredzaamheid vergroten.

Must-haves

• Je hebt een afgeronde relevante hbo-opleiding. Heb je een hbo-opleiding die niet relevant is voor het vakgebied, dan heb je aanvullend een afgeronde opleiding of cursus tot Wmo-consulent.
• Je hebt ervaring met het beoordelen van Wmo-vraagstukken.
• Je hebt kennis van de Wmo.
• Je hebt een rijbewijs en de beschikking over een auto.

Pré’s

Het is mooi meegenomen als je daarnaast:

• kennis hebt van de Wlz en Zvw;
• kennis hebt van lichamelijk en cognitief functioneren;
• ervaring hebt met systemisch en oplossingsgericht werken;
• ervaring hebt binnen een wijkteam of het sociaal domein;
• kennis hebt van algemene en voorliggende voorzieningen.

Ervaring met leerlingenvervoer wordt in de oorspronkelijke functie-eisen niet als vereiste genoemd. Daarom maken we daar geen harde eis van.