Werkgeversadviseur

UWV; Almere; On-site; EUR 45,000 - 63,000; Full time

Benefits offered by this job

Eindejaarsuitkering

Pensioenregeling

Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden

Vast dienstverband na een jaar

Job summary

UWV zoekt een Werkgeversadviseur voor de divisie Werkbedrijf in Almere (Flevoland). Je bent het aanspreekpunt voor werkgevers, een relatiemanager en arbeidsmarktadviseur in één, met focus op inclusieve personeelsbeleid en het creëren van baanmogelijkheden.

Je bouwt een krachtig netwerk, vertaalt kansen naar concrete plaatsingsmogelijkheden en werkt samen met diverse partners. Een betekenisvolle baan met maatschappelijke impact in een regionaal, dynamisch arbeidsmarktbeleid.

Qualifications

• HBO denk- en werkniveau vereist.
• Kennis van de regionale arbeidsmarkt, mobiliteit en re-integratiemogelijkheden.
• Een oplossingsgerichte persoonlijkheid.
• Gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen en samenwerking.
• Klant- en resultaatgerichtheid en netwerken.

Responsibilities

• Aanspreekpunt voor werkgevers, relatiemanager en arbeidsmarktadviseur in één.
• Verbindend optreden en deuren openen bij werkgevers.
• Vertalen van arbeidsmarktkansen naar concrete plaatsingsmogelijkheden.
• Samenwerken met publieke en private partners om perspectieven te bieden.

Skills

Netwerken

Klantgericht

Resultaatgericht

Samenwerking

Education

HBO denk- en werkniveau

Job description

Maak als werkgeversadviseur het verschil voor mensen en werkgevers. Een baan met impact en een netwerk vol kansen. Geef werk een gezicht en help mensen aan een baan en werkgevers aan betekenisvol personeel. Samen bouwen we aan een arbeidsmarkt waar iedereen meedoet! Jouw werk, werkt door.

Voor de divisie Werkbedrijf rayon Flevoland & regio Zwolle (werkgebied is de arbeidsmarktregio Flevoland) zijn wij op zoek naar een Werkgeversadviseur.

Als werkgeversadviseur ben jij aanspreekpunt voor werkgevers. Je bent relatiemanager, verbinder en arbeidsmarktadviseur in één. Jij opent deuren, ziet kansen waar anderen ze missen en weet precies hoe je werkgevers mee krijgt in inclusief werkgeven. Verder:

• Je creëert baanmogelijkheden voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt en draagt daardoor bij aan inclusief personeelsbeleid;
• Je vertaalt arbeidsmarktkansen naar concrete plaatsingsmogelijkheden;
• Je bent partner en gids voor werkgevers op de complexe arbeidsmarkt.

Kortom: jij bouwt en onderhoudt een krachtig netwerk en bent daarmee zichtbaar in de regio.

Jouw werk, werkt door!

Je bent ondernemend, resultaatgericht en hebt een neus voor kansen. Je haalt energie uit contacten leggen en onderhouden, en je weet als geen ander de doelstellingen van het UWV te koppelen aan maatschappelijke impact.

Verder heb je:

• HBO denk- en werkniveau;
• Kennis van de (regionale) arbeidsmarkt, mobiliteit en re-integratiemogelijkheden;
• Een persoonlijkheid die denkt in oplossingen;
• Gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen en samenwerking.
• Klant- en resultaatgericht
• Netwerken
• Motiveren en stimuleren

Een betekenisvolle baan met impact, waarin je het verschil maakt voor mensen en de maatschappij. Verder bieden we:

• Salaris tussen €4.073,- en € 5.641,- bruto per maand (bij een 38-urige werkweek)
• Een eindejaarsuitkering
• Pensioenregeling
• Aantrekkelijke opleidings- en ontwikkelmogelijkheden
• Een dienstverband van een jaar met uitzicht op vast

Bij Werkbedrijf, een van de vijf divisies van UWV, komen arbeidsbemiddeling en re-integratie bijeen door vraag en aanbod bij elkaar te brengen.Een Werkbedrijf dat samen met de publieke en private partners werkt aan een perspectief voor iedereen.

Werkzoekenden helpen we bij het vinden van passend werk. Werkgevers ondersteunen we bij het vinden van de juiste mensen. We doen dit én digitaal via werk.nl én via persoonlijke dienstverlening vanuit elke arbeidsmarktregio aangevuld met landelijk gecoördineerde dienstverlening.

Voor deze functie is het overleggen van een recente Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) van toepassing. Tijdens de selectieprocedure krijg je informatie over de aanvraag van de VOG.

Inhoudelijke informatie over de vacature kunt u inwinnen bij: Dennis Beks, Manager werkgeversdienstverlening 06- 46 11 08 14 of [e-mail] .