Voorman/vrouw Multipack 5, Ontplooj

Almelo; Almelo; Remote; EUR 29,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

IKB 17,05% salaris

Doorgroeimogelijkheden

Opleidingsmogelijkheden

Job summary

Ontplooj is het werkontwikkelbedrijf voor Almelo, Tubbergen, Dinkelland, Twenterand en Wierden en uitvoeringsorganisatie voor de Wet Sociale Werkvoorziening. Als voorman/vrouw Multipack draag je de dagelijkse gang van zaken op de afdeling, stuur je medewerkers aan en ondersteun je de teamleider.

Je zorgt voor een veilige en motiverende werkomgeving en draagt bij aan de ontwikkeling van deelnemers. De organisatie biedt een jaarcontract met 32–36 uur per week, salaris tussen €2.596,- en €3.743,-

Qualifications

• Je beschikt over mbo werk- en denkniveau.
• Je bent daadkrachtig en een positieve teamspeler.
• Ervaring met begeleiding van mensen met afstand tot de arbeidsmarkt.

Responsibilities

• Begeleiden van de dagelijkse gang van zaken op de afdeling.
• Goed voorbereiden van werkzaamheden en tijdig klaarmaken van materialen.
• Werk plannen en verdelen op basis van capaciteiten en competenties.
• Medewerkers motiveren en stimuleren vanuit een positieve benadering.
• Ondersteunen van de teamleider bij de Werkstap-methodiek op de werkvloer.
• Beheren van administratieve handelingen in het digitale personeelsdossier.

Skills

Coaching

Teamspeler

Communicatieve vaardigheden

Motiveren

Luisteren

Education

MBO werk- en denkniveau

Job description

## Wat ga je doen als Voorman/vrouw Multipack 5, OntploojWij zijn Ontplooj. Wij geloven in talenten. Wij zien wat mensen wél kunnen in plaats van hun beperkingen. Door goed te luisteren en betrokken te zijn, door mogelijkheden te bieden, zoeken en vinden we de juiste weg. En dat is meer dan alleen ‘mooi aan het werk’. Wij helpen mensen *ontploojen*, want alleen zo bereiken we ons doel: **een passende plek voor iedereen. In het bereiken van ons doel** heeft ook de voorman/vrouw een cruciale rol. De voorman/vrouw die wij zoeken vindt het leuk werk voor te bereiden en zich bezig te houden met de dagelijkse gang van zaken op de afdeling. Naast medewerkers aansturen en begeleiden staat ontwikkeling van de medewerkers centraal. De voorman/vrouw ondersteunt de teamleider en assistent.## **Wat je gaat doen*** Je bent mede verantwoordelijk voor het begeleiden van de dagelijkse gang van zaken op de afdeling.* Je draagt mede zorg voor goede voorbereiding van de werkzaamheden, zodat materialen en hulpmiddelen tijdig klaarliggen.* Je plant en verdeelt het werk, rekening houdend met capaciteiten en competenties van de medewerkers.* Je motiveert en stimuleert medewerkers, vanuit een positieve benadering.* Je voelt aan hoe een medewerker in zijn vel zit en past hier, indien nodig, de begeleiding op aan.* Je ondersteunt de teamleider in de uitvoering van de Werkstap methodiek die we toepassen op de werkvloer bij Ontplooj.* Je richt de processen zo in dat de opdrachten optimaal en veilig verricht kunnen worden.* Je bent mede verantwoordelijk voor administratieve handelingen in het digitale personeelsdossier.Je ontwikkelt en onderhoudt interne contacten; met name afstemming met de (assistent) teamleider over de voortgang en kwaliteit van de werkzaamheden en de ontwikkeling van de medewerkers.## Welkom bij OntploojOntplooj! is het werkontwikkelbedrijf voor Almelo, Tubbergen, Dinkelland, Twenterand en Wierden en een uitvoeringsorganisatie voor de Wet Sociale Werkvoorziening (WSW) en mensen uit de Participatiewet. Wij helpen mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt zichzelf te ontploojen. Zodat zij hun weg (terug)vinden naar werk. Want het succesvol afronden van een opleiding, het vinden van een baan, het is niet voor iedereen vanzelfsprekend. Door verschillende omstandigheden kan de route naar werk lastig zijn. Voor hen die zoekend zijn, is Ontplooj het kompas dat hen de weg wijst. Want werk is zoveel meer dan alleen inkomen. Werk brengt beweging, regelmaat, zelfvertrouwen, sociale contacten en is een vangnet voor als het even iets minder gaat. Werk geeft richting! Ontplooj zoekt de juiste route naar een passende werkplek.## Wat bieden wij?Je wordt onderdeel van een gemotiveerd team met enthousiaste collega’s, waar ruimte is voor nieuwe ideeën en initiatieven. Binnen onze informele organisatie met korte lijnen krijg je volop de kans om mee te groeien. Daarnaast kun je rekenen op:* Een dienstverband van 32 tot 36 uur per week.* Een bruto maandsalaris tussen € 2.596,- en € 3.743,- (schaal 6, op basis van een 36-urige werkweek), passend bij jouw opleiding en ervaring.* Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van je bruto salaris. Dit budget zet je bijvoorbeeld in voor extra verlof, een fiets of een andere persoonlijke keuze.* Een arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar, met de intentie deze bij goed functioneren om te zetten naar een vast dienstverband.* Volop ruimte om jezelf te ontwikkelen. We denken graag met je mee over opleidingen en cursussen en investeren waar mogelijk in jouw groei.## Wat zoeken weIn deze rol maak je het verschil door jouw betrokkenheid, coachende aanpak en het vermogen om mensen in beweging te krijgen. Je weet deelnemers te motiveren, biedt structuur waar nodig en draagt bij aan een veilige en positieve ontwikkelomgeving.* Je beschikt over mbo werk- en denkniveau.* Je bent een daadkrachtige en positieve teamspeler met sterke communicatieve vaardigheden. Je luistert aandachtig, signaleert wat er speelt en weet respectvol en duidelijk te handelen.* Je hebt ervaring met het begeleiden van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt en haalt energie uit het ondersteunen van hun ontwikkeling.* Je voelt je thuis in een omgeving waarin leren en ontwikkelen centraal staan en waarbij werkzaamheden binnen een productieomgeving als middel worden ingezet.* Je staat stevig in je schoenen, durft deelnemers op een constructieve manier aan te spreken op hun gedrag en weet tegelijkertijd de relatie goed te houden.## Meer informatie en solliciterenKijk eens op onze website voor meer informatie over het werken bij Ontplooj.Herken jij jezelf in bovenstaande functie, ook al kun je niet alle boxjes afvinken? Aarzel niet en reageer! Wij komen graag met jou in contact. Nog vragen over de functie? Bel of mail met Harold Lohuis, Teamleider via 06-29580391 of via [e-mail]. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Dan staat Jeanet Westra, Manager HR Ontplooj je graag te woord via 06-46360618 of via [e-mail].## **Solliciteren:**Wij zien jouw reactie graag voor 22 oktober 2026 tegemoet. De kennismakingsgesprekken zijn gepland op 28 oktober 2026.Voor het vervullen van deze functie moet je een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen.