Verzuimmedewerker

GGZ Delfland; Delft; On-site; EUR 35,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

Collectiviteitskorting op ziektekostenverzekering

Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn

Jaarlijks 8,33% vakantietoeslag

8,33% eindejaarsuitkering

Job summary

Een maatschappelijke organisatie in Delft zoekt een Medewerker Verzuim die verantwoordelijk zal zijn voor de verzuimadministratie en ondersteuning biedt aan collega's en externe partijen. De ideale kandidaat heeft een mbo-opleiding, bij voorkeur in HRM of administratie, en beschikt over communicatieve vaardigheden en klantgerichtheid. Dit is een betekenisvolle functie waar ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden worden geboden.

Qualifications

• Minimaal een mbo-opleiding, bij voorkeur richting HRM of administratie.
• Nauwkeurig, integer en gestructureerd werken.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal.

Responsibilities

• Beheren en actualiseren van de verzuimadministratie.
• Bewaken van verzuimprocessen en termijnen.
• Ondersteunen bij aanvragen zoals WIA-trajecten.

Skills

Nauwkeurigheid

Communicatieve vaardigheden

Klantgerichtheid

Proactieve houding

Education

MBO-opleiding, bij voorkeur in HRM of administratie

Job description

Dankzij jouw nauwkeurigheid loopt de verzuimadministratie op rolletjes!

Als Medewerker Verzuim ben jij een onmisbare schakel binnen de afdeling Mens & Organisatie van GGZ Delfland. Jij zorgt ervoor dat alles rondom ziekteverzuim zorgvuldig, tijdig en correct wordt vastgelegd en opgevolgd. Dankzij jouw overzicht en structuur kunnen collega's zich richten op wat écht belangrijk is: goede zorg leveren.

• Beheren en actualiseren van de verzuimadministratie
• Bewaken van verzuimprocessen en termijnen
• Verzorgen van standaard correspondentie rondom verzuim
• Ondersteunen bij aanvragen zoals WIA-trajecten
• Beantwoorden van vragen van collega's en externe partijen
• Aanleveren van gegevens voor rapportages

🎯 Wat breng jij mee?

• Minimaal een mbo-opleiding, bij voorkeur richting HRM of administratie
• Je werkt nauwkeurig, integer en gestructureerd
• Je bent communicatief vaardig en klantgericht
• Je hebt een positieve, proactieve houding
• Goede beheersing van de Nederlandse taal
• Een betekenisvolle functie binnen een maatschappelijke organisatie
• Ruimte om jezelf verder te ontwikkelen
• Een prettige werksfeer waarin samenwerking centraal staat
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden die je deels zelf kunt samenstellen, maar denk ook aan collectiviteitskorting op je ziektekostenverzekering, pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn, jaarlijks 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering

Zie jij jezelf in deze rol en wil je bijdragen aan goed werkgeverschap binnen de GGZ?

We maken graag kennis met je!

Zijn na het lezen van de vacature nog niet al je vragen beantwoord? Neem dan contact op met Laura Hielkema (directeur mens en organisatie) via 06 53 60 58 86. Zij helpt je graag verder!