Verzorgende IG in opleiding (BBL)

Malderburch; Malden; On-site; EUR 19,000 - 23,000; Part time

Benefits offered by this job

Reiskostenvergoeding

Vakantiegeld 8%

Eindejaarsuitkering 8,33%

Job summary

Malderburch in Malden (Gelderland) zoekt een Verzorgende IG in opleiding (BBL). Je begint met een leer-/arbeidsovereenkomst en werkt 24 uur per week, gecombineerd met leren. Na afronding van de opleiding volgt een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.

Het startsalaris is €2.573,47 (bij 36 uur) volgens CAO VVT FWG 35. Je krijgt begeleiding van ervaren collega’s en een praktijkopleider, met 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering, en verlofuren volgens CAO VVT.

Job description

Verzorgende IG in opleiding (BBL) Malderburch

payments €2573.47 - €2573.47 / maand work Zorg schedule 24 uur per week (werken en leren) location_on Malden, Gelderland

Een leer-/arbeidsovereenkomst voor de duur van de opleiding

Na het behalen van jouw diploma een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd

Een startsalaris van €2573,47 o.b.v. 36 uur volgens CAO VVT FWG 35

Begeleiding door ervaren collega’s en een praktijkopleider

8% vakantiegeld + 8,33% eindejaarsuitkering

Ruime opbouw van verlofuren volgens CAO VVT

Vergoeding voor je reiskosten volgens CAO VVT

Een fijne werkplek met oog voor jouw groei én balans tussen werk, school en privé

Even sfeer proeven, dit is waar je terechtkomt

Wat zeggen je toekomstige collega's?

"De zorg is veel meer dan billen poetsen."

Lieke Verberkt - Senior-verpleegkundige

"In mijn werk heb ik met zoveel verschillende dingen te maken."

Jouw eerste stappen richting Malderburch

• 1. Je bent geïnteresseerd!
• 3. Kennismaken
• 4. Arbeidsvoorwaarden en arbeidsovereenkomst

Dat is goed nieuws! Op het moment dat we jouw sollicitatiebrief ontvangen, start het sollicitatieproces. Heb je je sollicitatie verstuurd? Dan krijg je direct van ons een ontvangstbevestiging. De afdeling HRM doet de eerste selectie en neemt binnen een week contact met je op.

Als we je graag willen leren kennen, nodigt jouw toekomstige leidinggevende je uit voor een gesprek. We hopen natuurlijk op een match met jou.

Hebben we een match? Je gaat kennis maken met het team en eventueel andere collega’s. We zijn benieuwd naar wie jij bent. En jij wilt ons vast ook graag leren kennen! Als we referenties opvragen, doen we dat altijd met jouw toestemming.

Als we met elkaar in zee gaan, volgt er een arbeidsvoorwaardengesprek. Hierin wordt alle informatie besproken die jij nodig hebt om bij ons te kunnen starten. Denk hierbij aan: het salaris, pensioenfonds, reiskostenvergoeding, scholingen, introductiebeleid en personele regelingen.

Heb je vragen over deze vacature? Bel of mail ons gerust.

Brigitte Vruggink en Marlies Albers van de afdeling HRM lichten de sollicitatieprocedure graag toe.

Je kunt je op elk moment uitschrijven via de link onderaan elke email. We sturen alleen jobalerts die passen bij je voorkeuren.