Trainer

OverheidZZP; Utrecht; Hybrid; EUR 96,000 - 165,000; Full time

Benefits offered by this job

Contractverlenging mogelijk 12 maanden

Job summary

Slachtofferhulp Nederland zoekt een trainer die inhouse trainingen ontwikkelt en geeft over juridische aspecten, communicatie en omgang met slachtoffers, met aandacht voor evaluaties en borging.

Je verzorgt interactieve trainingen op locatie in Utrecht, stemt inhoud af op de doelgroep en levert advies om geleerde kennis te borgen. Vereisten: ZZP/detachering, HBO-niveau, ervaring met hulporganisaties en doelgroepen slachtoffers/nabestaanden.

Qualifications

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het trainen van medewerkers in hulporganisaties op juridisch vlak.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het trainen van medewerkers die werken met slachtoffers/nabestaanden/betrokkenen.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met Motiverende gespreksvoering bij gemeenten.

Responsibilities

• Het voorbereiden, ontwikkelen en actualiseren van trainingsmateriaal op maat.
• Het verzorgen van interactieve en praktijkgerichte trainingen op locatie.
• Het afstemmen van inhoud en werkvormen op de doelgroep.
• Het evalueren van trainingen en verwerken van feedback ter verbetering.
• Het rapporteren over voortgang en resultaten aan de opdrachtgever.

Skills

Didactische vaardigheden

Communicatie

Presentatie

Groepsdynamiek

Leerpsychologie

Education

HBO bachelor

Job description

Over de functie

In het kort: Je gaat inhouse trainingen ontwikkelen en geven over juridische aspecten, communicatie en omgaan met slachtoffers, weerstand en agressie, evaluaties uitvoeren, materiaal actualiseren en adviezen geven om geleerde kennis en vaardigheden te borgen.

Organisatie

Slachtofferhulp Nederland werkt vanuit 11 districten en enkele landelijk werkende teams. Binnen elk district zijn verschillende soorten dienstverlening aanwezig. De dienstverlening richt zich op het informeren, adviseren en ondersteunen van cliënten. Daarnaast vertegenwoordigt Slachtofferhulp Nederland de belangen van slachtoffers in de maatschappij en stimuleert zij kennisontwikkeling op het gebied van slachtoffers en hulp aan slachtoffers en hun naasten.

Opdracht

Het verzorgen van kwalitatief hoogwaardige inhouse bedrijfstrainingen gericht op het ontwikkelen van kennis, vaardigheden en competenties van medewerkers, afgestemd op de doelstellingen van de organisatie. De organisatie is op zoek naar een trainer die de juridische achtergrond van de doelgroep van Slachtofferhulp Nederland begrijpt en hier medewerkers op kan trainen.

De Trainer Is Verantwoordelijk Voor

• Het voorbereiden, ontwikkelen en actualiseren van trainingsmateriaal op maat.
• Het verzorgen van interactieve en praktijkgerichte trainingen op locatie.
• Het afstemmen van inhoud en werkvormen op de doelgroep.
• Het evalueren van trainingen en verwerken van feedback ter verbetering.
• Het rapporteren over voortgang en resultaten aan de opdrachtgever.

Resultaat

• Effectieve trainingen die aansluiten bij de leerbehoefte van medewerkers.
• Aantoonbare verbetering van kennis en/of vaardigheden.
• Positieve evaluaties van deelnemers.
• Concrete adviezen voor borging van het geleerde in de praktijk.

De Volgende Type Trainingen Worden Er O.a. Gegeven

• Communicatie met slachtoffers.
• Gespreksvoering.
• Omgaan met weerstand en agressie.
• Inclusief samenwerken.
• Seksueel misbruik.
• Bijstaan op zitting.

Werkdagen

De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr

Is hybride werken mogelijk: ja

Locatie: Utrecht

Eisen

• Dienstverband: ZZP (of detachering)
• Maximaal 5 pagina’s cv, excl. motivatiebrief (1 pgn) en excl. voorblad (1 pgn), opgesteld in het Nederlands (minimaal 2 referenties, bestaande uit naam, functie en organisatie) in pdf.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het trainen van medewerkers in hulporganisaties op juridisch vlak;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het trainen van medewerkers die werken met de doelgroepen slachtoffers, nabestaanden en/of betrokkenen;
• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het geven van Motiverende gespreksvoerings trainingen bij gemeenten.

Wensen

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau in recht (15 punten);
• Aantoonbare kennis van het werkveld van Slachtofferhulp Nederland of een soortgelijke organisatie, benoem duidelijk in het CV waarom deze organisaties overeenkomen (20 punten);
• Aantoonbare werkervaring met leerpsychologie, communicatieleer, groepsdynamiek/interventies, werkvormen en gedragstrainingen (35 punten);
• Aantoonbare werkervaring met training gericht op communicatie met slachtoffers (15 punten);
• Aantoonbaar afgerond cursus gericht op systematisch werken in een organisatie, benoem duidelijk waarom de cursus hieraan voldoet in het CV (15 punten).
• Didactische vaardigheden voor het begrijpelijk en doeltreffend overbrengen van kennis en vaardigheden;
• Enthousiasmerend voor het overwinnen van drempels bij deelnemers;
• Ideeën en feiten op heldere wijze presenteren en hierbij gebruik maken van ter zake doende middelen;
• Schriftelijke en didactische uitdrukkingsvaardigheid voor het ontwikkelen van trainingen.

Competenties

• Communicatieve vaardigheden;
• Creativiteit;
• Analytisch vermogen;
• Klantgerichtheid;
• Organisatorische vaardigheden.

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, 1x 12 maanden

Gespreksdatum: Op een nader te bepalen moment

Dienstverband: ZZP (of detachering)

Over de opdrachtgever

Slachtofferhulp Nederland biedt slachtoffers van misdrijven, verkeersongevallen en calamiteiten emotionele, juridische en praktische ondersteuning. Ze helpen slachtoffers bij het verwerken van trauma's, informeren hen over hun rechten en begeleiden hen in het juridische proces. De organisatie zet zich in voor de belangen van slachtoffers en zorgt voor een veilige plek waar zij terechtkunnen voor hulp en advies.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

• Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
• Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.