Teammanager transitie

Impact Vandaag; Netherlands; Hybrid; EUR 39,000 - 46,000; Part time

Benefits offered by this job

Vakantiegeld 8%

Reiskostenvergoeding

Pensioenopbouw via CAO/uitzendregeling

Contract met verlenging afhankelijk va

Job summary

Impact Vandaag zoekt een Teammanager transitie voor de onderwijssector. Je geeft leiding aan een team van circa 10–15 medewerkers, biedt richting en structuur en begeleidt veranderingen in het curriculum vanuit de overheid.

Je werkt op kantoor, 2 dagen op locatie, 16–20 uur per week, met een coachende stijl en aandacht voor verzuimbegeleiding en personele vraagstukken. Je onderhoudt goede afstemming met stakeholders en draagt bij aan de planning en controle.

Qualifications

• Hbo werk- en denkniveau.
• Aantoonbare ervaring als leidinggevende van hoogopgeleide medewerkers.
• Ervaring met het begeleiden van teams in een veranderende omgeving.
• Ervaring met verzuimbegeleiding en personele vraagstukken.
• Een coachende leiderschapsstijl met oog voor zowel resultaten als medewerkers.
• Sterke communicatieve vaardigheden en een verbindende persoonlijkheid.

Responsibilities

• Leiding geven aan circa 10–15 hoogopgeleide medewerkers en coachen bij veranderingen.
• Organiseren en prioriteren van werkzaamheden; afstemmen met stakeholders.
• Bijdragen aan lopende projecten en de planning- en controlcyclus.
• Zorgdragen voor continuïteit van de dagelijkse operatie en personeelstevredenheid.

Skills

Leidinggevende ervaring

Veranderingsmanagement

Communicatieve vaardigheden

Coachende leiderschapsstijl

Education

HBO werk- en denkniveau

Job description

## Teammanager transitieNederlandStartdatum 19 - 10 - 2026Einddatum 19 - 10 - 20263.806,15 p/m 43,92 p/u16 - 20 uur p/wDuur niet bekendNiet bekendProject- en ProgrammamanagementOrganisatie en PersoneelPublicatiedatum: 19 oktober 2026Optie tot verlenging: Niets over bekend.Werkplek: Alleen op kantoor | 2 dagen op locatieOpleidingsniveau: HBOWerkervaring: Senior### Hoe ga jij impact maken?Wil jij jouw leiderschapservaring inzetten in een dynamische onderwijsomgeving? Onze eindklant zoekt een Teammanager die de komende periode structuur en energie weet te brengen binnen een team van 10 tot 15 medewerkers. Binnen het domein Voortgezet Onderwijs staat voor veranderingen als gevolg van de curriculumontwikkelingen vanuit de overheid. Deze ontwikkelingen vragen om duidelijke sturing, betrokken leiderschap en aandacht voor de impact op medewerkers en de dagelijkse werkzaamheden. Voor deze periode zoeken wij een ervaren teammanager die leiding geeft aan een team van circa 10-15 hoogopgeleide medewerkers. Je biedt richting en structuur, begeleidt medewerkers in de veranderingen en zorgt voor een goede samenwerking binnen het team. Daarbij ben je een zichtbare en toegankelijke leidinggevende die medewerkers coacht, ondersteunt bij personele vraagstukken en zorgt voor continuïteit in de dagelijkse operatie. Naast je rol als leidinggevende organiseer en prioriteer je werkzaamheden, stem je af met interne en externe stakeholders en lever je waar nodig een bijdrage aan lopende projecten en de planning- en controlcyclus. Je voelt je thuis in een dynamische omgeving, weet rust en vertrouwen te creëren en bent in staat mensen mee te nemen in veranderingen zonder de organisatiedoelstellingen uit het oog te verliezen. **Gewenste resultaten*** Medewerkers ervaren duidelijkheid, richting en ondersteuning tijdens de veranderingen binnen het domein.* Er is rust, structuur en focus binnen het team, waardoor werkzaamheden effectief worden uitgevoerd.* Verzuim- en personele vraagstukken worden actief opgepakt en begeleid.* Werkzaamheden, prioriteiten en capaciteit zijn goed georganiseerd en afgestemd op de organisatiedoelstellingen.* Het team is in staat om de veranderingen rondom de curriculumontwikkelingen op een positieve en toekomstgerichte manier vorm te geven.* Financiële ondersteuning: Je levert een bijdrage aan de financiële cyclus, inclusief begrotingen en ramingen.### Eisen* Hbo werk- en denkniveau.* Aantoonbare ervaring als leidinggevende van hoogopgeleide medewerkers.* Ervaring met het begeleiden van teams in een veranderende omgeving.* Ervaring met verzuimbegeleiding en personele vraagstukken.* Een coachende leiderschapsstijl met oog voor zowel resultaten als medewerkers.* Sterke communicatieve vaardigheden en een verbindende persoonlijkheid.### Wensen en competenties### Wensen* Ervaring binnen het onderwijs, de publieke sector of een kennisintensieve organisatie is een pré.### Competenties* Mensgericht en toegankelijk.* Proactief en hands-on.* Organisatiesensitief.* Besluitvaardig en pragmatisch.* In staat om draagvlak te creëren en medewerkers mee te nemen in verandering.### Organisatie & TeamVoor onze eindklant is Harvey Nash op zoek naar een **Teammanager transitie**### Deze voorwaarden bieden we jouAls ervaren specialist bieden wij jou passende voorwaarden.Hoog salaris bij Impact Vandaag. Het bruto salaris is € 3.806,15 p/m o.b.v. € 43,92 p/u en 16 - 20 uur per week.Transparante pro-forma berekening.Vakantiegeld van 8% en een vast aantal vakantiedagen per jaar (fulltime basis).Zorgeloze naleving van de Wet DBA.Doorbetaling bij ziekte volgens CAO.Een contract voor de duur van de opdracht, met optie tot verlenging afhankelijk van de functie en organisatie.Pensioenopbouw via de regeling voor uitzendkrachten.Reiskostenvergoeding afhankelijk van de functie en organisatie.Naast de contractuele voordelen, bieden we extra dienstverlening als je voor Impact Vandaag kiest. Benieuwd naar onze dienstverlening?Hoe werkt hetAangenomen via Impact Vandaag? Dan doneren wij €250 aan een goed doel dat jij kiest. Lees meer### Stappenplan voor deze vacature1Solliciteren2Kennismaken3Voorbereiding gesprek4UitslagVind je deze vacature interessant? Klik op solliciteren en stuur je cv mee. Binnen 48 uur neemt één van onze adviseurs contact met je op. We kijken daarbij:* • Of jouw profiel geschikt is voor de functie op basis van de gevraagde eisen, wensen en competenties.* • Of je past bij de organisatie.Past de vacature bij jouw profiel? Dan neemt onze Opdracht Adviseur contact op over jouw sollicitatie en cv. Je kunt je contactvoorkeuren doorgeven in jouw profiel.