Teamleider Project Control

ProRail; Utrecht; On-site; EUR 65,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Direct vast contract

Salary 5.860–8.972 EUR bruto per maand

IKB 13,61%

Pensioen Rail & OV

2,5% loonsverhoging per jaar

Leasefietsvergoeding

Job summary

ProRail zoekt een teamleider project control die 20–25 projectcontrollers aanstuurt en verantwoordelijk is voor de ontwikkeling en implementatie van verbeterprocessen. Je bewaakt de uniformiteit van controlmethodieken en rapporteert tijdig over ontwikkelingen binnen lopende projecten.

Je signaleert kansen en risico’s richting financiers en directie en leidt escalaties bij financiële issues. Je bouwt aan een bevlogen team en een omgeving waarin medewerkers hun potentieel ontwikkelen.

Qualifications

• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in een soortgelijke functie en ervaring met leidinggeven aan professionals.
• Wo- werk- en denkniveau.
• Mondelinge communicatie: duidelijke uitdraging en afstemming op luisteraar.
• Oplossingsgerichtheid: signaleren van problemen en kansen.
• Leiderschap: mensen aansturen en motiveren om doelen te halen.

Responsibilities

• Leidinggeven aan 20–25 projectcontrollers op dagelijkse basis.
• Verantwoordelijk voor vormgeving, ontwikkeling en implementatie van verbeterprocessen.
• Toezicht op toepassing van controlmethodieken binnen de financiële organisatie.
• Rapporteren tijdig en volledig ontwikkelingen binnen projecten.
• Signaleer kansen en risico’s richting financiers en directie.
• Escalatie van (financiële) issues waar nodig.

Skills

Leiderschap

Teamleiding

Communicatie

Oplossingsgerichtheid

Education

WO-niveau

Job description

Geef leiding aan 25 projectcontrollers en versterk de financiële voorspelbaarheid van ProRail-projecten.

Werk om trots op te zijn

Als teamleider project control geef je leiding aan 20 tot 25 projectcontrollers. Hierbij ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit en inzet van jouw medewerkers. Daarnaast zorg je voor ontwikkeling, opleiding, bijscholing en coaching.

Andere werkzaamheden zijn:

• Je bent verantwoordelijk voor de vormgeving, ontwikkeling en implementatie van verbeterprocessen.
• Je ziet toe op een eenduidige toepassing van control methodieken die zijn afgesproken binnen de financiële organisatie van ProRail.
• Je stuurt dagelijks 20 tot 25 projectcontrollers aan.
• Je rapporteert tijdig en volledig ontwikkelingen binnen jouw projecten.
• Je signaleert kansen en risico’s richting financiers en directie.
• Je zorgt voor tijdige escalatie van (financiële) issues (indien nodig).

In deze functie lever jij een bijdrage om de financiële voorspelbaarheid van onze programma’s en projecten te verbeteren in samenwerking met het hele projectteam.

Goed leiderschap

Als leidinggevende creëer je een omgeving waarin medewerkers zich verbonden voelen met het eindresultaat voor reiziger, verlader en omgeving. Je bouwt aan een bevlogen team dat samen resultaten behaalt in een omgeving die steeds verandert. Je geeft medewerkers de ruimte zichzelf te zijn en daagt hen uit het beste uit jezelf te halen. Jouw leiderschapsstijl sluit je moeiteloos aan bij wat de situatie en medewerkers nodig hebben: zowel resultaatgericht als mensgericht. Het herkennen van talent en het ontwikkelen van potentie horen daar vanzelfsprekend bij. Daarbij leg je de nadruk op resultaat en eigenaarschap. Je kijkt verder dan je eigen domein, hebt oog voor het geheel en handelt steeds in het belang van de klant.

Jouw plek

We bieden graag ruimte aan iedereen. Daarbij zien we talent als basis en diversiteit als kracht om samen betere resultaten te behalen. Voor jou als teamleider project control is er plek op de afdeling Projectbeheersing en Control. Deze afdeling bestaat uit 100 medewerkers die zijn opgedeeld in 3 project control teams, een portfolio control team en een MPB team. Samen zorgen wij voor een beheerste uitvoering van programma’s en projecten voor ProRail waarbij wij een kritische business partner zijn. Zo adviseren en challengen wij op basis van dashboards en het uitvoeren van analyses. Als teamleider ben je onderdeel van een van deze teams, waar onderling veel afstemming en kennisuitwisseling plaatsvindt.

Binnen de afdeling is er de ambitie om de financiële voorspelbaarheid van onze programma’s en projecten te verbeteren in samenwerking met het gehele projectteam. Hierbij hoort ook het tijdig en volledig rapporteren van ontwikkelingen binnen je projecten en het aankaarten van kansen en risico’s richting financiers en directie. In deze functie zorg je indien nodig voor tijdige escalatie van (financiële) issues.

Jouw arbeidsvoorwaarden

• Direct een vast contract. Wij hebben vertrouwen in jou.
• Een bruto maandsalaris tussen € 5.860,- en € 8.972,- o.b.v. 36 uur per week, schaal 10.
• Daarbovenop 13,61% van jouw bruto salaris in de vorm van een Individueel KeuzeBudget (IKB). Dit budget is inclusief 8% vakantietoeslag en 3,25% decemberuitkering.
• Een goed pensioen bij Rail & OV: een sterk fonds dat vooroploopt in duurzaam beleggen.
  Zit je nu in een ander fonds? Houd er rekening mee dat Rail & OV op 1 januari 2026 al overstapte op het nieuwe pensioenstelsel.
• Jaarlijks een automatische loonsverhoging van 2,5% tot het maximum in de salarisschaal.
• Een leasefietsvergoeding van € 25,- netto per maand.

Wij kozen voor een kleine selectie uit onze arbeidsvoorwaarden. Maar we bieden je meer.

Jouw inbreng

Bij ProRail vinden wij het belangrijk dat jij gewoon jezelf kan zijn. Daarom zijn wij benieuwd naar wiejijbent. Voor deze functie breng je sowieso mee:

• Wo- werk- en denkniveau.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in een soortgelijke functie en ervaring met leidinggeven aan professionals.
• Mondelinge communicatie: Je spreekt duidelijk, kan je mening overbrengen en past je taal aan de luisteraar aan.
• Oplossingsgerichtheid: Je herkent problemen en kansen en speelt hier goed op in.
• Leiderschap: Je stuurt mensen aan en motiveert ze om samen doelen te behalen.