Strategische Recruiter Werving & Selectie – Publieke Sector

1UP Training (Netherlands); Utrecht; Hybrid; EUR 42,000 - 62,000; Full time

Job summary

De gemeente Houten zoekt een ervaren Adviseur Werving & Selectie om leidinggevenden te begeleiden bij vacatures en om een professioneel wervings- en selectieproces te realiseren.

Je voert intakegesprekken, adviseert over kanalen en selectiemethoden, verzorgt arbeidsmarktcommunicatie en zorgt voor een persoonlijke kandidaatervaring.

Als teamspeler werk je nauw samen met HR-adviseurs, personeelsadministratie en collega-adviseur Werving & Selectie om vacatures efficiënt af te handelen.

Qualifications

• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur Werving & Selectie / Recruiter binnen een gemeentelijke organisatie
• Aantoonbaar HBO werk- en denkniveau

Responsibilities

• Begeleiden van volledige wervings- en selectieprocessen: vacaturetekst tot afronding
• Intakegesprekken met leidinggevenden en advies over wervingsaanpak en kanalen
• Zorgdragen voor aansprekende arbeidsmarktcommunicatie en zichtbaarheid bij doelgroepen
• Verzorgen van een professionele en persoonlijke kandidaatervaring
• Overzicht houden over meerdere vacatures en afstemming met HR en personeelsadministratie

Skills

Recruitment

Werving & Selectie

Arbeidsmarktcommunicatie

Kandidaatervaring

Education

HBO werk- en denkniveau

Job description

De gemeente Houten zoekt een ervaren Adviseur Werving & Selectie om leidinggevenden te begeleiden bij vacatures en om een professioneel wervings- en selectieproces te realiseren.

Je voert intakegesprekken, adviseert over kanalen en selectiemethoden, verzorgt arbeidsmarktcommunicatie en zorgt voor een persoonlijke kandidaatervaring.

Als teamspeler werk je nauw samen met HR-adviseurs, personeelsadministratie en collega-adviseur Werving & Selectie om vacatures efficiënt af te handelen.