Strategische Recruiter & Talentpartner | Groei & Impact

EPSA Procurement; Netherlands; On-site; EUR 35,712 - 50,220; Full time

Benefits offered by this job

30 vakantiedagen

8% vakantiegeld

Aantrekkelijke bonusregeling

Opleidingsmogelijkheden

Job summary

EPSA Procurement in Nederland is op zoek naar een Recruiter die een sleutelrol speelt in het aantrekken van toptalent. De kandidaat is verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces, inclusief het sourcen van kandidaten en het adviseren van hiring managers.

Je werkt samen in een ambitieus team en krijgt de ruimte om jezelf te ontwikkelen binnen een innovatief bedrijf. Het aanbod omvat een salaris tussen €3.200 en €4.500, 30 vakantiedagen, een aantrekkelijke bonusregeling en flexibele werkmogelijkheden.

Qualifications

• Minimaal 2 jaar ervaring binnen recruitment of talent acquisition.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal.
• Ervaring met sourcing via jobboards en talentpools.

Responsibilities

• Volledig recruitmentproces beheren.
• Recruitmentcampagnes opzetten en organiseren.
• Hiring managers adviseren over wervingsaanpak.

Skills

Sourcing via LinkedIn Recruiter

Sterke communicatieve vaardigheden

Stakeholdermanagement

Oplossingsgerichte mindset

Kennis van moderne wervingsstrategieën

Education

Afgeronde HBO opleiding

Job description

EPSA Procurement in Nederland is op zoek naar een Recruiter die een sleutelrol speelt in het aantrekken van toptalent. De kandidaat is verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces, inclusief het sourcen van kandidaten en het adviseren van hiring managers.

Je werkt samen in een ambitieus team en krijgt de ruimte om jezelf te ontwikkelen binnen een innovatief bedrijf. Het aanbod omvat een salaris tussen €3.200 en €4.500, 30 vakantiedagen, een aantrekkelijke bonusregeling en flexibele werkmogelijkheden.