Strategisch Leren & Ontwikkelen Adviseur

Wonen Limburg; Roermond; Sur place; EUR 52 000 - 70 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Salaris schaal J (CAO Woondiensten 202

189,8 verlofuren

Standplaats Roermond

Contract 1 jaar met uitzicht op vast

Individueel loopbaanbudget €900/jaar

Eindejaarsuitkering 4%

Pensioen bij SPW (1/3 premie)

OV woon-werkvervoer volledig vergoed

Bedrijfsfitness

Fietsregeling

Thuiswerkfaciliteiten

Collectieve ziektekostenverzekering

Personeelsvereniging

Résumé du poste

Wonen Limburg zoekt een Adviseur Leren & Ontwikkelen om het leer- en ontwikkelbeleid vorm te geven en te realiseren. Je vertaalt organisatiedoelen naar concrete leerinterventies en adviseert leidinggevenden over ontwikkelvraagstukken.

Je werkt nauw samen met P&O, management en externe opleidingspartners. De positie biedt een tijdelijk contract met uitzicht op vast, een royaal budget en uitgebreide verlof- en pensioenregelingen.

Qualifications

• Minimaal 5 jaar ervaring binnen leren en ontwikkelen.
• Ervaring met ontwikkelen en implementeren van leerlijnen en ontwikkelprogramma's.
• Sterke adviesvaardigheden en het vermogen om te schakelen tussen strategie, beleid en uitvoering.

Responsabilités

• Ontwikkelt visie, beleid en kaders voor leren en ontwikkelen binnen Wonen Limburg.
• Verlaagt organisatiedoelen naar leerlijnen en leerinterventies.
• Adviseert management over organisatieontwikkeling en leiderschapsontwikkeling.
• Leidt leer- en ontwikkelprojecten van initiatief tot evaluatie.
• Bouwt netwerken van opleiders en bewaakt kwaliteit van samenwerkingen.
• Beheert opleidingsbudgetten en monitort effectiviteit van activiteiten.

Connaissances

Adviesvaardigheden

Leerlijnen ontwikkelen

Leren & ontwikkeling

Projectleiding

Netwerken bouwen

Formation

HBO-niveau

HRM / Learning & Development

Description du poste

Wonen Limburg zoekt een Adviseur Leren & Ontwikkelen om het leer- en ontwikkelbeleid vorm te geven en te realiseren. Je vertaalt organisatiedoelen naar concrete leerinterventies en adviseert leidinggevenden over ontwikkelvraagstukken.

Je werkt nauw samen met P&O, management en externe opleidingspartners. De positie biedt een tijdelijk contract met uitzicht op vast, een royaal budget en uitgebreide verlof- en pensioenregelingen.