Strategisch Adviseur Veiligheid

Gemeente Groningen; Groningen; On-site; EUR 60,000 - 81,000; Part time

Benefits offered by this job

Individueel keuzebudget 17,05%

Hybride werken (incl. thuiswerkvergoed

ABP pensioen (premie betaald 70%)

Reiskostenvergoeding woon-werk

Digitale leeromgeving en personeels- /

Job summary

Gemeente Groningen zoekt een Strategisch Adviseur Veiligheid die als sparringpartner voor de directiestaf werkt en de combinatie van strategie, beleid en uitvoering vormgeeft.

Je signaleert ontwikkelingen, vertaalt die naar beleidskeuzes, onderhoudt relaties met partners en levert een bijdrage aan het coalitieakkoord en het Uitvoeringsprogramma Leefbaarheid en Veiligheid. Het betreft een tijdelijk contract met uitzicht op vast, 32–36 uur per week, salaris 5.369 tot 7.253 euro bruto per maand.

Qualifications

• minimaal wo werk- en denkniveau, wat blijkt uit opleiding en/of werkervaring.
• minimaal vijf jaar relevante werkervaring in een adviesrol binnen een complexe politiek-bestuurlijke omgeving;
• ervaring met project- of programmaleiding;
• affiniteit met het veiligheidsdomein en maatschappelijke vraagstukken;
• uitstekende mondelinge en schriftelijke adviesvaardigheden.

Responsibilities

• Signaleer maatschappelijke, bestuurlijke en organisatorische ontwikkelingen en vertaal deze naar strategische adviezen voor de directie.
• Draag bij aan de ontwikkeling, positionering en professionalisering van de Directie Veiligheid.
• Versterk relaties met het Rijk rondom actuele dossiers en vertegenwoordig het veiligheidsdomein binnen het team Omgevingsvisie.
• Coördineer en ontwikkel het Uitvoeringsprogramma Leefbaarheid en Veiligheid en het managementcontract van de directie.
• Draag bij aan directiebrede planning-, control- en verantwoordingsprocessen.

Skills

Strategisch advies

Beleid en strategie

Communicatieve vaardigheden

Coördinatie en projectleiding

Education

WO werk- en denkniveau

Job description

Wil jij bijdragen aan een veilig en leefbaar Groningen? Ben jij een stevige adviseur die complexe vraagstukken overziet, strategische keuzes helpt vormgeven en mensen en belangen met elkaar verbindt? Als Strategisch Adviseur Veiligheid ben jij een belangrijke sparringpartner voor de directiestaf en de directie.

• Groningen
• Veiligheid & Leefbaarheid
• Tijdelijk, met uitzicht op vast; een jaarcontract met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
• 32 tot 36 uur
• afhankelijk van opleiding en ervaring: een salaris van € 5.369,- / maximaal € 7.253,- bij een fulltime dienstverband (functioneel schaal 12, HR21 normfunctie Adviseur II)

Hier werk je aan mee

De directie Veiligheid werkt iedere dag aan een aantrekkelijk, leefbaar en veilig Groningen. Veiligheid is een dynamisch werkveld dat voortdurend in beweging is. Wij bewegen mee met maatschappelijke ontwikkelingen en de politieke agenda en werken aan grote opgaven op het gebied van openbare orde, veiligheid, leefbaarheid en weerbaarheid. Maatschappelijke ontwikkelingen, politieke actualiteit, complexe veiligheidsvraagstukken en organisatorische opgaven vragen om scherpe keuzes, strategisch inzicht en bestuurlijke sensitiviteit. Om de strategische slagkracht van onze directie verder te versterken, zoeken wij een Strategisch Adviseur Veiligheid. In deze functie ben jij een belangrijke sparringpartner voor de directiestaf en de directie. Jij werkt op het snijvlak van strategie, beleid en uitvoering en draagt bij aan de verdere ontwikkeling en positionering van de Directie Veiligheid.

Hier ga jij je mee bezig houden

Als Strategisch Adviseur Veiligheid signaleer jij maatschappelijke, bestuurlijke en organisatorische ontwikkelingen en vertaal jij deze naar strategische adviezen en beleidskeuzes voor de directie. Jij draagt bij aan de verdere ontwikkeling, positionering en professionalisering van de Directie Veiligheid, bijvoorbeeld op het gebied van huisvesting en digitale transformatie.

Daarnaast versterk jij de relaties met het Rijk rondom actuele dossiers, zoals zorg en veiligheid en weerbaarheid, én vertegenwoordig jij het veiligheidsdomein binnen het team Omgevingsvisie. Ook speel jij een belangrijke rol in het coördineren en doorontwikkelen van het Uitvoeringsprogramma Leefbaarheid en Veiligheid, het jaarplan en het managementcontract van de directie. Verder draag jij bij aan directiebrede planning-, control- en verantwoordingsprocessen.

Jij adviseert over directiebrede en vaak politiek-bestuurlijk gevoelige vraagstukken. Daarbij breng jij samenhang aan tussen verschillende opgaven, afdelingen en belangen. Jij helpt de directie koers te houden in een omgeving die continu verandert en ondersteunt bij complexe besluitvorming die van invloed is op de veiligheid en leefbaarheid van onze gemeente.

Om deze opgaven succesvol te realiseren, werk jij gemakkelijk samen met uiteenlopende collega’s en partners en weet jij verbinding te leggen tussen mensen, afdelingen en belangen. Jij neemt initiatief, toont eigenaarschap en weet zaken daadwerkelijk voor elkaar te krijgen. Daarbij schakel je moeiteloos tussen verschillende onderwerpen en niveaus, zonder het overzicht te verliezen. Dankzij jouw bestuurlijke sensitiviteit beweeg jij je effectief binnen een complexe politiek-bestuurlijke omgeving en weet jij verschillende perspectieven en belangen zorgvuldig samen te brengen.

De onderwerpen waaraan jij werkt zijn afwisselend en actueel. Op de korte termijn kun jij bijvoorbeeld betrokken zijn bij het beantwoorden vragen uit de raad, het monitoren van de voortgang van het managementcontract of het uitwerken van politieke keuzes uit het coalitieakkoord. Tegelijkertijd kijk jij vooruit en denk jij mee over de ontwikkelingen binnen het veiligheidsdomein en wat deze betekenen voor de directie en de gemeente Groningen in de komende jaren.

Dankzij jouw inzet kan de directie tijdig inspelen op ontwikkelingen, weloverwogen keuzes maken en gericht werken aan een veilig en leefbaar Groningen.

Hier kom je te werken

Jij werkt binnen de Directie Veiligheid, een jonge, ambitieuze en groeiende directie die zichtbaar is in het publieke domein. Binnen de directie werken ruim 300 professionals vanuit verschillende disciplines samen aan een veilig en leefbaar Groningen.

De directie bestaat uit de afdelingen Openbare Orde & Veiligheid, Markt, Haven & Vergunningverlening en Toezicht & Handhaving Openbare Ruimte. Daarnaast maken het Zorg- en Veiligheidshuis en een centrale directiestaf deel uit van de directie.

Als Strategisch Adviseur Veiligheid maak jij deel uit van deze directiestaf. De directiestaf ondersteunt de directeur en de afdelingen bij strategische, bestuurlijke en organisatorische vraagstukken.

Hier staan wij voor

Of je nu je handen uit de mouwen steekt voor de mensen van vandaag, of nadenkt over het Groningen van morgen, jouw werk doet ertoe. Hier doe je zinvol werk, met zichtbaar resultaat, voor al onze inwoners. Hier gaan we voor een gezonde omgeving om veilig op te groeien. Een sociale en groene plek waar mensen werken, leven en ondernemen. Een gemeente die vooroploopt in duurzame groei. Hier krijg je alle ruimte. Ruimte om jezelf te zijn, om jezelf uit te dagen en om zinvol werk te doen. Dat is niet altijd eenvoudig, maar altijd interessant. Want we doen het voor onze inwoners.

Hier herken jij je in

Jij bent een stevige adviseur die overzicht houdt in een complexe en veranderende omgeving. Jij voelt je thuis in een politiek-bestuurlijke context en weet verschillende belangen met elkaar te verbinden. Jij neemt initiatief, schakelt gemakkelijk tussen strategische en operationele vraagstukken en weet resultaten te realiseren.

Daarnaast heb jij in ieder geval:

• minimaal wo werk- en denkniveau, wat blijkt uit opleiding en/of werkervaring;
• minimaal vijf jaar relevante werkervaring in een adviesrol binnen een complexe politiek-bestuurlijke omgeving;
• ervaring met project- of programmaleiding;
• affiniteit met het veiligheidsdomein en maatschappelijke vraagstukken;
• uitstekende mondelinge en schriftelijke adviesvaardigheden.

Hier kun je op rekenen

• een individueel keuzebudget van 17,05% bovenop je salaris;
• een werkweek van 32 tot 36 uur, met de mogelijkheid om ADV op te bouwen en hybride te werken (incl. thuiswerkvergoeding);
• je bouwt pensioen op via ABP, waarbij wij het grootste deel (70%) van de premie betalen;
• een passende reiskostenvergoeding voor woon-werk;
• een digitale leeromgeving, personeels- en jongerenvereniging en thuiswerkfaciliteiten.