Strategic IT Recruiter for Defense & High‑Tech

Ndus3; Den Haag; Hybrid; EUR 39,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybrid werken

Km-vergoeding of leaseauto

Laptop en telefoon van de zaak

Trainingen en kennissessies

Teamuitjes en borrels

Job summary

Ndus3 zoekt een Corporate Recruiter die IT-professionals aantrekt voor uitdagende projecten bij overheid, defensie en high-tech omgevingen. Je richt je op snel, kwalitatief werven en persoonlijk contact met kandidaten.

Je werkt nauw samen met recruitment en business stakeholders in een technische omgeving waar snelheid en kwaliteit belangrijk zijn. Er is ruimte voor ontwikkeling, trainingsmogelijkheden en een flexibel hybride werkmodel.

Qualifications

• We zoeken een recruiter die verder kijkt dan lijsten en organisaties begrijpt.
• Vereist HBO niveau en sterke communicatieve vaardigheden.
• Proactieve, zelfstandige houding met eigenaarschap.
• Affiniteit met IT, defensie en security is een pré.
• Goed schriftelijk en mondeling Nederlands.
• Nog geen recruitment-ervaring? we leren graag.
• Het speelveld is een hybride werkomgeving met ruimte voor groei.

Responsibilities

• Actief sourcen van senior IT-professionals.
• Kandidaten benaderen via LinkedIn en andere kanalen.
• Talentpools opbouwen en beheren.
• Kennismakings- en selectiegesprekken voeren.
• Kandidaten begeleiden tot startdatum.
• Meedenken over employer branding en recruitment campagnes.
• Experimenteren met nieuwe wervingsmethoden en effect meten.

Skills

Communicatie

Proactief

Zelfstandig werken

Relatieopbouw

IT-affiniteit

Nederlands vloeiend

Education

HBO werk- en denkniveau

Job description

Ndus3 zoekt een Corporate Recruiter die IT-professionals aantrekt voor uitdagende projecten bij overheid, defensie en high-tech omgevingen. Je richt je op snel, kwalitatief werven en persoonlijk contact met kandidaten.

Je werkt nauw samen met recruitment en business stakeholders in een technische omgeving waar snelheid en kwaliteit belangrijk zijn. Er is ruimte voor ontwikkeling, trainingsmogelijkheden en een flexibel hybride werkmodel.