Strategic HR Partner — Hybrid Leadership Coaching

Deloitte Netherlands; Utrecht; Hybrid; EUR 60,000 - 90,000; Full time

Job summary

Deloitte zoekt een HR Business Partner die leidinggevenden adviseert en coacht bij HR-thema’s en casuïstiek. Je bewaakt het functioneren- en performance proces en ondersteunt belonings- en beoordelingsgesprekken, met oog voor potentieel management en organisatieontwikkeling.

Je werkt hybride vanuit kantoren in Utrecht, Eindhoven, Rotterdam en Amsterdam en daarnaast kun je thuiswerken. Vereisten: een HBO/WO-opleiding in HRM/Bedrijfseconomie/Organisatiepsychologie, minimaal vier jaar HR-ervaring,

Qualifications

• Minimaal 4 jaar HR-ervaring.
• Afgeronde HBO/WO-opleiding in HRM/Bedrijfseconomie/Organisatiepsychologie.
• Sterke relatiemanagement richting interne klant.
• Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels in woord en schrift.

Responsibilities

• Adviseer encoach leiders op HR-thema’s en casuïstiek.
• Begeleid jaarlijks belonings- en beoordelingsproces en potentieel management.
• Monitor verloop en verzuim en behandel arbeidsjuridische vraagstukken.
• Formuleer en implementeer HR-initiatieven en -trainingen.
• Draag bij aan de HR-strategie en samenwerking met A&A.

Skills

Coaching

Adviesvaardigheden

Relatiemanagement

Nederlands

Engels

Education

HBO/WO in HRM of Gerelateerde richting

Tools

HR analytics

Job description

Deloitte zoekt een HR Business Partner die leidinggevenden adviseert en coacht bij HR-thema’s en casuïstiek. Je bewaakt het functioneren- en performance proces en ondersteunt belonings- en beoordelingsgesprekken, met oog voor potentieel management en organisatieontwikkeling.

Je werkt hybride vanuit kantoren in Utrecht, Eindhoven, Rotterdam en Amsterdam en daarnaast kun je thuiswerken. Vereisten: een HBO/WO-opleiding in HRM/Bedrijfseconomie/Organisatiepsychologie, minimaal vier jaar HR-ervaring,