Strategic HR Generalist — Employee Lifecycle & Compliance

Redcare Pharmacy; Sevenum; On-site; EUR 36,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Reiskostenvergoeding

Persoonlijke ontwikkeling

28 vakantiedagen + 8% vakantiegeld

Pensioenregeling

Personeelskorting

Job summary

Redcare Pharmacy zoekt een HR Generalist (m/v/x) die als sparringpartner dient voor managers en medewerkers en hen door de volledige employee lifecycle ondersteunt. Vanuit ons kantoor in Sevenum geef je advies over arbeidsrelaties, verzuim, performance en het Nederlandse arbeidsrecht en werk je nauw samen met Payroll, Recruitment en HR Services.

Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een operationele HR-functie, bent vloeiend in Nederlands en Engels en hebt bij voorkeur kennis van Workday.

Qualifications

• Minimaal 3 jaar ervaring in HR-advies/HR Generalist-rollen.
• Goede kennis van het Nederlandse arbeidsrecht en arbeidsrelaties.
• Vloeiend in Nederlands en Engels; Duits is een pré.

Responsibilities

• Adviseert en ondersteunt managers bij operationele HR-vraagstukken zoals arbeidsrelaties en verzuim.
• Begeleidt verzuimdossiers en werkt samen met managers aan verzuimbeleid.
• Begeleidt employee lifecycle van onboarding tot offboarding.
• Samenwerking met Payroll, Recruitment en HR Services voor efficiënte HR-processen.
• Onderhoudt HR-documentatie en ondersteunt beleid- en systeemverbeteringen.

Skills

HR advies

Communicatie

Engels vaardig

Nederlands vloeiend

Duits pré

Tools

Workday

Job description

Redcare Pharmacy zoekt een HR Generalist (m/v/x) die als sparringpartner dient voor managers en medewerkers en hen door de volledige employee lifecycle ondersteunt. Vanuit ons kantoor in Sevenum geef je advies over arbeidsrelaties, verzuim, performance en het Nederlandse arbeidsrecht en werk je nauw samen met Payroll, Recruitment en HR Services.

Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een operationele HR-functie, bent vloeiend in Nederlands en Engels en hebt bij voorkeur kennis van Workday.