Specialist Burgerzaken en BRP

Select EXCELLENT; Leidschendam-Voorburg; Hybrid; EUR 42.000 - 54.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Gemeente Leidschendam-Voorburg zoekt een klantgerichte BRP/Burgerzaken specialist voor het Klant Contact Centrum. Je verwerkt complexe mutaties, correcties en aanvullingen in de BRP op basis van brondocumenten en draagt bij aan een foutloze registratie.

Je werkt in een team, volgt reguliere overleggen en legt verantwoording af aan de opdrachtgever. De opdracht is ter vervanging van een vaste medewerker en kan hybride uitgevoerd worden met een Verklaring Omtrent het Gedrag op aanvraag.

Qualifikationen

• Minimaal mbo-4 niveau afgeronde opleiding vereist.
• BOBZ/BABZ afgeronde opleiding vereist.
• Minimaal drie jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen zeven jaar als BRP/Burgerzaken specialist.
• Eigen telefoon met abonnement voor zakelijke contacten en eigen laptop; iPad is niet toegestaan.

Aufgaben

• Voer complexe mutaties, correcties en aanvullingen in de BRP uit op basis van brondocumenten.
• Voer controles uit in de BRP en draag bij aan de optimalisatie van de registratie.
• Werk aan brondocumenten, foutverslagen, berichtenverkeer en eerste inschrijvingen.
• Neem deel aan reguliere werkoverleggen en leg verantwoording af aan opdrachtgever of leidinggevende.

Kenntnisse

Klantgerichtheid

Analytisch vermogen

Verantwoordelijkheidsgevoel

BRP/Burgerzaken ervaring

Ausbildung

MBO-4 diploma

BOBZ/BABZ diploma

Tools

Key2Burgerzaken

Jobbeschreibung

Jouw functie:

Bij Gemeente Leidschendam-Voorburg werk je binnen de vakgroep Burgerzaken van het Klant Contact Centrum (KCC). Het KCC is voor inwoners, bedrijven en instellingen de toegang tot overheidsproducten, regisseert de vraag en beheert de basisregistraties. De afdeling bestaat uit de teams Eerstelijns, Vergunningen, Basisregistraties en Kwaliteit en Organisatie.

Je verwerkt complexe mutaties, correcties en aanvullingen in de BRP op basis van brondocumenten. Ook controleer en optimaliseer je de registratie. Je werkt samen in een team, neemt deel aan reguliere werkoverleggen en legt verantwoording af aan de opdrachtgever of een leidinggevende. De opdracht is ter vervanging van een vaste werknemer.

De opdracht duurt drie maanden, met twee opties tot verlenging van elk zes maanden. Je werkt 32 tot 36 uur per week en start zo snel mogelijk. De werkdagen worden in overleg bepaald; het werk bepaalt waar en wanneer je werkt. De gemeente biedt faciliteiten voor hybride werken en kan om een Verklaring Omtrent het Gedrag vragen. De selectiegesprekken zijn gepland op 30 november 2026.

Jouw profiel:

Je bent een klantgerichte en kwaliteitsgerichte specialist Burgerzaken en BRP. Je beschikt over analytisch vermogen en verantwoordelijkheidsgevoel. Je bent op de hoogte van de actuele BRP-wet- en regelgeving en hebt actuele ervaring met complexe BRP-mutaties, correcties en aanvullingen op basis van brondocumenten.

Taken:

• Voer complexe mutaties, correcties en aanvullingen in de BRP in aan de hand van brondocumenten.

• Voer controles uit in de BRP en draag bij aan de optimalisatie van de registratie.

• Werk aan brondocumenten, foutverslagen, berichtenverkeer, terugmeldvoorzieningen en eerste inschrijvingen.

• Neem deel aan reguliere werkoverleggen en leg verantwoording af aan de opdrachtgever of een leidinggevende.

Eisen:

• Heb een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal mbo 4-niveau.

• Heb een aantoonbaar afgeronde opleiding BOBZ/BABZ.

• Heb minimaal drie jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen zeven jaar als specialist BRP/Burgerzaken.

• Neem een eigen mobiele telefoon met abonnement mee voor zakelijke contacten en een eigen laptop; een iPad is niet toegestaan.

Wensen:

• Heb een afgeronde opleiding BRP specialist.

• Heb minimaal zes jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen tien jaar als specialist BRP/Burgerzaken.

• Heb aantoonbare werkervaring in de afgelopen vijf jaar met Key2Burgerzaken en vermeld waar je die ervaring hebt opgedaan.

• Heb aantoonbare werkervaring met een of meer van de volgende onderwerpen: LO3.9 en LO3.10, GBA-V, personeelslijsten, berichtenverkeer en inhoudelijke zelfevaluatie BRP. Vermeld waar je die ervaring hebt opgedaan.

• Heb relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten en bij soortgelijke organisaties.