Specialist Assetmanagement

Evides Waterbedrijf; Rotterdam; Hybrid; EUR 44,000 - 74,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexibel arbeidsvoorwaardenbudget

Fietsplan

Fitnessbijdrage

Pensioenregeling

31 vakantiedagen

Job summary

Evides Waterbedrijf zoekt een Specialist Assetmanagement Aansluitingen en Meters om het beheer van 600.000 aansluitingen en 1 miljoen watermeters te versterken. Je vertaalt wet- en regelgeving naar kaders over ontwerp, aanleg, beheer en verwijdering.

Je werkt nauw samen met verschillende afdelingen en de reliability engineer om prestatieanalyses en faalmechanismen op te stellen. Daarnaast stuur je beleid en processen aan voor aanbestedingen en restlevensduuronderzoek.

Qualifications

• ,Relevante HBO- of WO-opleiding in civiele techniek of vergelijkbaar vakgebied.
• Kennis van assetmanagementprincipes en -methodieken.
• Affiniteit met wet- en regelgeving rondom drinkwaterinfrastructuur.
• Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
• Sterke communicatieve vaardigheden en samenwerking met belanghebbenden.

Responsibilities

• Stelt de kaders voor de verschillende levensfases van de aansluitingen en meters.
• Heeft een volledig beeld van wetgeving, beleid en ontwikkelingen in de markt.
• Stelt standaarden, beleid en processen op, ook ten behoeve van aanbestedingstrajecten.
• Stelt samen met de reliability engineer prestatieanalyses en faalmechanismen op.
• Assisteert collega’s bij toepassen van de kaders bij complexe projecten.
• Draagt bij in de besluitvorming in het Management of Change proces.
• Analyseert exit-beoordelingen/audits en vertaalt deze in verbetervoorstellen.
• Deelt restlevensduur bepaling onderzoeksprogramma.
• Coördineert focusgroep technisch beheer afhankelijk van ervaring.

Skills

Technische details

Proactieve houding

Analytisch vermogen

Communicatieve vaardigheden

Teamwork

Education

HBO/WO civiele techniek

Job description

Als Specialist Assetmanagement Aansluitingen en Meters ben je verantwoordelijk voor het beheer van ruim 600 duizend aansluitingen en 1 miljoen watermeters. Deze aansluitingen variëren van de regulieren aansluitingen voor woningen tot de grote aansluitingen ten behoeve van industrie. De aansluitingen zijn opgebouwd uit o.a. de dienstkraan, aansluitleiding, watermeterbeugel en watermeter. Bij de grote aansluitingen zijn soms nog aanvullende assets zoals keerkleppen, capaciteitsbegrenzers ingebouwd en deze worden via telemetrische oplossingen uitgelezen. Tot slot beheer je nog een aantal gerelateerde assets namelijk de drinkwatertappunten en netmeetpunten.

Jij zorgt ervoor dat je een volledig en actueel beeld hebt van de staat van deze assets, de prestaties en risico’s. Verder ben je op de hoogte van de relevante wet- en regelgeving (o.a. RKW regeling m.b.t. watermeters), het beleid en de marktontwikkelingen die betrekking hebben op deze specifieke assetgroepen. Deze kennis weet je te vertalen naar duidelijke kaders voor alle fasen van de levenscyclus van de assets: van initiatief, ontwerp en aanleg tot beheer en verwijdering. Jij bent daarbij verantwoordelijk voor het opstellen, onderhouden en actualiseren van doelmatig beleid voor jouw assetgroepen.

Jij speelt hierbij een essentiële rol in de betrouwbare waterlevering nu en in de toekomst.

In deze functie werk je nauw samen met diverse collega’s en afdelingen:

• De gebruikers van het beleid: o.a. de afdelingen Klant, Operatie en Beheer en Projecten. Je beantwoord (technische) vraagstukken en waar nodig verduidelijk / verbeter je het beleid.
• De collega Specialisten Assetmanagement: voor het waarborgen van uniformiteit en kennisdeling binnen het team.
• Netbeheerder Distributie en Aansluitingen: voor het door vertalen van doel doelstellingen van het drinkwatersysteem naar prestatie eisen voor je assetgroepen en prioritering van de werkzaamheden.
• Team Assetmanagement: voor een gezamenlijke aanpak van uitdagingen en kansen binnen het team.
• Ketenoverleg Grootverbruik en Netmeetpunten: je brengt je technische expertise in het ketenoverleg Grootverbruik en Netmeetpunten dat wordt voorgezeten door de Netbeheerder Distributie en Aansluitingen.

Met deze intensieve samenwerking draag je bij aan de betrouwbaarheid en continuïteit van onze waterlevering, zowel nu als in de toekomst.

Het team Assetmanagement Infra bestaat uit meer dan 20 medewerkers, die samenwerken in verschillende focusteams. De Specialist Assetmanagement valt in de focusgroep Technisch Beheer.

Wij werken volgens de Assetmanagementprincipes uit de ISO55001, waarbij komende periode de focus ligt op het actualiseren van beleid en het sluiten van de PDCA cyclussen. We werken dagelijks aan het volledig functioneel houden en het bewaken van mogelijke risico’s op het presteren van de leidingnetten.

• een relevante hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in de richting van civiele techniek, werktuigbouwkunde of een vergelijkbaar vakgebied?
• kennis van en ervaring met assetmanagementprincipes en -methodieken?
• affiniteit met wet- en regelgeving en beleid rondom (drink)waterinfrastructuur?
• minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie en organisatie?
• een echte techneut die het heerlijk vind om in de technische details te duiken?
• iemand met een proactieve houding en analytisch vermogen om complexe vraagstukken te doorgronden en op te lossen?
• in staatom effectief samen te werken met verschillende belanghebbenden?
• iemand met sterke communicatieve vaardigheden?

Wat jij gaat doen

• Je stelt de kaders voor de verschillende levensfases van de aansluitingen en meters
• Je hebt een volledig beeld van wetgeving, beleid en ontwikkelingen in de markt (producten, leveranciers).
• Je stelt standaarden, beleid en processen op, ook ten behoeve van aanbestedingstrajecten.
• Je stelt samen met de reliability engineer prestatieanalyses, faalmechanismen en prestatie indicatoren op voor het specialisme.
• Je assisteert collega’s bij toepassen van de kaders daar waar het om unieke of complexere projecten gaat en aanvullende expertise vereist wordt.
• Je draagt bij in de besluitvorming in het Management of Change proces.
• Je analyseert resultaten van exit-beoordelingen/audits en vertaalt deze in verbetervoorstellen.
• Je zit in het onderzoeksprogramma t.b.v. restlevensduur bepaling van je assetgroepen.
• Afhankelijk van je ervaring pak je het coördinatorschap van de focusgroep technisch beheer op.

Wat wij voor jou doen

• Je wordt ingedeeld in schaal 11 van de cao Waterbedrijven. Het maximum bruto maandsalaris in deze schaal gebaseerd op een 40-urige werkweek is € 6.635,00 bruto per maand.
• Daarnaast ontvang je maandelijks circa 15% aan flexibel arbeidsvoorwaardenbudget. In deze schaal is dit maximaal€ 995,00. Je kunt hier o.a. extra vakantiedagen mee kopen, het iedere maand laten uitkeren of sparen en het in één keer laten uitkeren; de keuze is aan jou!
• We bieden uitgebreide ontwikkelmogelijkheden en regelmatige ontwikkelgesprekken om altijd het beste uit jezelf te halen.
• We hanteren prima secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een fietsplan, bijdrage voor de fitness, flexibele werktijden en een goede pensioenregeling.
• We bieden ruim 31 vakantiedagen. Heb je meer vakantiedagen nodig? Dan kan je daar bovengenoemd flexibel arbeidsbudget voor inzetten.
• Je komt in een fijne werkomgeving waarbij de medewerker voorop staat en we veel waarde hechten aan een gezonde werk-/privébalans.
• Wij geloven in een divers samengesteld team; waar verschillende visies, inzichten en achtergronden samenkomen en we zo het beste in elkaar naar boven halen. Je krijgt bij ons dan ook alle ruimte om te zijn wie je bent.

Ben jij de nieuwe collega die wij zoeken?