software engineer - DIGIT

Politie

Driebergen-Rijsenburg

On-site

EUR 42,000 - 66,000

Full time

44 hours ago
Be an early applicant
Application generator

Don’t send a generic resume — generate a resume and cover letter tailored to this exact role.

Get past ATS filters

Benefits offered by this job

IKB budget
Pension ABP
Opleidingsmogelijkheden

Job summary

Politie Digital Intrusion Team (DIGIT) zoekt een software engineer met belangstelling voor security. Je ontwikkelt tooling voor offensieve security en werkt aan PoCs die door operationele teams worden ingezet.

Je werkt in een team van specialisten en levert bijdragen aan data-extractie, debugging en tests. Je hebt ervaring met Python of C/C++, Linux en Docker, en je bent bekend met CI. Er geldt onregelmatige werktijden en kantoorwerk op locatie in Driebergen.

Qualifications

  • HBO-niveau bachelor werk- en denkniveau vereist.
  • Bekendheid met meerdere programmeertalen.
  • Ervaring met werken in een ontwikkelteam.

Responsibilities

  • Ontwikkelen van tools en software voor operatie en data-extractie.
  • Samen met R&D teams PoCs doorontwikkelen tot volwaardige producten.
  • Testwerkzaamheden uitvoeren om vast te stellen dat ontwikkelde tools aan eisen voldoen.
  • Samenwerken met diverse politie- en partnersdiensten.

Skills

Python
Golang
C
C++
Docker
Linux
CI
Android
iOS

Education

HBO (bachelor) werk- en denkniveau

Tools

Docker

Job description

Wat ga je doen?

DIGIT is op zoek naar een software engineer voor het Research & Development cluster. Dit is het enige team in Nederland waarin experts van politie, Koninklijke Marechaussee en de Fiscale Inlichtingen- en Opsporingsdienst uitvoering geven aan de wettelijke hackbevoegdheid. Het team werkt op aanvraag van opsporingsteams in binnen- en buitenland en is onderdeel van de Eenheid Landelijke Opsporing en Interventies.

Het Research & Development cluster binnen DIGIT houdt zich bezig met vulnerability research en het ontwikkelen van tools en software voor het hacken en onderzoeken van systemen van verdachten. Als software engineer ben jij een van de operationeel specialisten die het mogelijk maakt dat de offensive security specialisten hun werk zo veilig, efficiënt en betrouwbaar mogelijk kunnen uitvoeren. In een team van specialisten realiseer je nieuwe tools en software voor de operatie. Samen met je collega’s van R&D ontwikkel je bijvoorbeeld nieuwe oplossingen voor het binnendringen, ontwikkel je Proof of Concepts door naar volwaardige producten en nieuwe oplossingen voor gegevensextractie en -verwerking. Daarbij maak je gebruik van je technische kennis en werk je nauw samen met collega’s van diverse diensten en afdelingen van de politie en (inter)nationale partners. Hoewel je je voornamelijk bezighoudt met projectmatig ontwikkelen, voer je ook samen met je collega’s diverse testwerkzaamheden uit. Deze testwerkzaamheden zijn van belang om vast te stellen dat de ontwikkelde tools en software voldoen aan de vastgestelde eisen.

De opsporing is onvoorspelbaar en dynamisch. Vanwege het grote belang van een zorgvuldige uitvoering ben je als software engineer ook nauw betrokken bij de operatie. Wanneer bijvoorbeeld de nieuwe software die je hebt ontwikkeld voor het eerst wordt ingezet ben je tijdens de actie aanwezig voor begeleiding en troubleshooting. Onregelmatige werktijden komen dus voor. Vanwege de aard van de functie vinden de werkzaamheden op kantoor plaats.

Waar ga je werken?

Je gaat werken bij het Digital Intrusion Team (DIGIT). Je werkt samen met diverse specialisten die, binnen de grenzen van de wet, heimelijk en op afstand binnendringen in computersystemen en apparaten van verdachten, zoals telefoons, servers of computers. Naast offensive security specialisten werken er ook security researchers en system engineers. Door de grote verscheidenheid in de techniek en daaropvolgende ontwikkelingen zijn we altijd op zoek naar nieuwe methoden en technieken om de bevoegdheid uit te voeren.

De bevoegdheid mag alleen ingezet worden bij zware misdrijven, dit betekent dat je met je werkzaamheden een waardevolle bijdrage levert aan de opsporing van verdachten van deze misdrijven. In combinatie met de heimelijkheid van de bevoegdheid zijn vertrouwelijkheid en de afscherming van methodieken zeer belangrijk binnen DIGIT. De Nederlandse opsporingsdiensten mogen sinds maart 2019 gebruik maken van deze bevoegdheid. Werken bij een relatief nieuw team zoals DIGIT betekent daarom dat er nog volop ruimte is om samen te ontwikkelen. Ook kan je gebruik maken van een ruim aanbod aan opleidingsmogelijkheden.

Wie ben jij?

Je bent een software engineer met grote interesse in security. Je wordt enthousiast van nieuwe technieken en je maakt deze snel eigen. Je werkt graag in teamverband samen aan complexe opgaven maar je kunt ook prima zelfstandig werken. Je laat je niet uit het veld slaan als de complexe opgaven niet direct leiden tot concrete uitkomsten en resultaten. Je denkt in mogelijkheden, ook als het tegenzit. Nauwkeurige vastlegging en documentatie zijn in de opsporing belangrijk, je beschikt daarom over goede schriftelijke vaardigheden in Nederlands en Engels.

Verder beschik je over:

  • hbo (bachelor) werk- en denkniveau*;
  • bekendheid met meerdere programmeertalen;
  • ervaring met werken binnen een ontwikkelteam.

We zijn op zoek naar een software engineer met verschillende specialisaties, waaronder mobile. Bij voorkeur voldoe je aan één of meerdere van onderstaande punten:

  • ervaring met programmeren in Python, Golang, C of C++;
  • ervaring met Continuous Integration (CI);
  • kennis van Linux-systemen, ervaring met andere platforms;
  • ervaring met Docker;
  • ervaring met ontwikkelen op Android of iOS.
Wat wij bieden

De standplaats is Driebergen. Er is ruimte voor 1fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.

Afhankelijk van je achtergrond volg je aan de Politieacademie een 14-weekse opleiding voor specifieke inzetbaarheid (36uur per week), met eventueel aansluitend een voor de functie benodigd aanvullend opleidingsprogramma. Tijdens deze opleiding(en) ontvang je al het met jou overeengekomen salaris. Het positief afronden van het verplichte assessment is voorwaarde om aan de opleiding te kunnen beginnen. Het behalen van de opleiding is een vereiste om deze functie uit te kunnen oefenen.

Tijdens de interne specifieke politieopleiding word je tijdelijk aangesteld als ambtenaar in opleiding. Na het voltooien van de opleiding bieden we je een tijdelijke aanstelling aan, waarbij een proeftijd van één jaar van toepassing is. Na deze proeftijd volgt zo snel mogelijk een vaste aanstelling. Binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aantrekkelijk pakket arbeidsvoorwaarden. Denk hierbij aan:

  • een bruto maandsalaris van minimaal € 3.734,- en maximaal € 5.882,- (schaal 10 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek.
  • een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:
    • een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.
    • een netto deel van € 515,91 per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie, vitaliteit of het aflossen van je studieschuld bij DUO.
    • een uitstekende pensioenopbouw bij ABP en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is operationeel specialist B, werkterrein digitale expertise.

Interesse?
Kom naar onze informatieavond!

Wil je ontdekken of het werken bij één van de meest intrigerende teams binnen de politie iets voor jou is? Kom naar de Informatieavond op 26 oktober 2026! Ontdek alles over werken bij ons: Hoor hoe onze afdeling in elkaar zit en wat je kunt verwachten.

  • Laat je inspireren: Praat met collega’s en huidige rechercheurs over hun ervaringen en successen.
  • Stel je vragen: Of het nu gaat om ontwikkelmogelijkheden, werken bij de politie, on-boarding, werk-privébalans of de selectieprocedure – wij beantwoorden ze allemaal.
  • Laat je informeren: Neem deel aan onze presentaties over de verschillende afdelingen.

Datum: 26 oktober 2026 Tijd: 18:00 - 20:30 uur Locatie: Driebergen, Landelijke Eenheid Opsporing en Interventies, Hoofdstraat 54 Meld je aan via de eventpagina en verzeker jezelf van een plek!

Wil je nog meer weten over onze mensen en de onderzoeken die we uitvoeren luister dan naar Takedown de podcast!

Je hoeft geen motivatiebrief te schrijven. In plaats daarvan vragen we je de volgende drie vragen in maximaal een pagina te beantwoorden:

  1. Waarom denk je dat DIGIT de juiste plek voor jou is en wat trekt je aan in deze functie?
  2. Wat is je sterkste technische vaardigheid en waarom denk je dat dit van toegevoegde waarde is voor deze functie?
  3. Welke eigenschap maakt jou tot een waardevolle toevoeging aan het team?

Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel of mail je met Luuk Smits, recruiter.

Wat verder belangrijk is
  • Afscherming en geheimhouding zijn randvoorwaarden voor succesvol opereren van DIGIT.
  • Een assessment en een veiligheidsonderzoek A maken deel uit van de selectieprocedure.
  • Je hebt de Nederlandse nationaliteit (dit mag ook je tweede nationaliteit zijn).
  • Kan jij de zaak oplossen en Nederland veilig houden? Test jouw digitale skills enspeel de game op https://operatie1337.nl/
  • Goed politiewerk heeft verschillende inzichten nodig. Met welke unieke blik kom jij ons versterken?

* Je hebt een diploma op hbo-niveau (bachelor) of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC.Of je hebt minimaal twee jaar werkervaring op het gevraagde niveau. Dit toon je aan met een erkende functieomschrijving of een formeel vastgestelde vacaturetekst of een ander formeel bewijsstuk. Het bewijsstuk heeft aantoonbaar betrekking op een functie die je daadwerkelijk hebt uitgevoerd en moet herleidbaar zijn tot jouw persoon. Denk aan een werkgeversverklaring waarin het werk- en denkniveau staat opgenomen of een uittreksel uit het HR-systeem waarop je functie en het dienstverband zichtbaar zijn.

Get your free, confidential resume review.

or drag and drop your file here.

Similar jobs

Similar jobs worth comparing

senior offensive security specialist
senior offensive security specialist

Politie • Driebergen-Rijsenburg

On-site
EUR 50,000 - 74,000
IKB budget
ABP pensioenopbouw
Opleidingsmogelijkheden
offensive security specialist
offensive security specialist

Politie • Driebergen-Rijsenburg

On-site
EUR 45,000 - 71,000
Opleidingsmogelijkheden
medior Linux DevOps engineer
medior Linux DevOps engineer

Politie • Driebergen-Rijsenburg

On-site
EUR 42,000 - 66,000
security analist / detection engineer
security analist / detection engineer

Politie • Driebergen-Rijsenburg

On-site
EUR 42,000 - 66,000
lead software developer
lead software developer

Politie • Driebergen-Rijsenburg

On-site
EUR 59,000 - 83,000
ABP pensioenopbouw
IKB budget
Ouderschapsverlof
+1
senior backend developer
senior backend developer

Politie • Driebergen-Rijsenburg

On-site
EUR 54,000 - 79,000
IKB budget
ABP pensioen
Ouderschapsverlof
senior developer - Team Warehouse
senior developer - Team Warehouse

Politie • Driebergen-Rijsenburg

On-site
EUR 50,000 - 74,000
IKB budget
ABP pensioen
Ouderschapsverlof
lead data scientist
lead data scientist

Politie • Driebergen-Rijsenburg

On-site
EUR 59,000 - 83,000
Salaris 5.283–7.423 bruto per maand
IKB-budget
Uitstekende pensioenopbouw ABP
junior developer - Team Warehouse
junior developer - Team Warehouse

Politie • Driebergen-Rijsenburg

On-site
EUR 38,000 - 60,000
ABP pensioenopbouw
Individueel Keuzebudget (IKB)
lijncoördinator Cybercriminele dienstverleners - NCIT
lijncoördinator Cybercriminele dienstverleners - NCIT

Politie • Driebergen-Rijsenburg

On-site
EUR 50,000 - 74,000
IKB
ABP pensioen
Ouderschapsverlof