Software Development Manager

VWE Automotive; Heerhugowaard; On-site; EUR 56,000 - 84,000; Full time

Benefits offered by this job

Telefoon en laptop van de zaak

26 vakantiedagen

Kantoor goed bereikbaar met OV en auto

Job summary

VWE Automotive zoekt een Software Development Manager die twee development teams van meer dan 20 IT-professionals aanstuurt en nauw samenwerkt met de CTO. Je bent de schakel tussen de ontwikkelteams, IT en de rest van de organisatie om de softwareorganisatie naar de volgende stap te brengen.

Je hebt een technische achtergrond, coachende leiderschapskwaliteiten en een focus op kwaliteit en samenwerking. Het gaat om een SaaS-platform met sterke fundamenten en ruimte voor groei binnen de

Qualifications

• Minimaal 5 jaar ervaring als software engineer en/of architect en/of teamlead.
• Minimaal 5 jaar ervaring als leidinggevende in een softwareorganisatie.
• Kennis van Agile en Scrum en brede ervaring met Scrum-teams.

Responsibilities

• Leidt en coacht 15-22 IT-professionals, verdeeld over drie Scrum-teams.
• Ontwikkelt talent en stimuleert groei.
• Coördineert de software development teams.
• Optimaliseert het software development proces met oog voor kwaliteit, voorspelbaarheid en professionaliteit.
• Bouwt de engineeringcultuur verder uit.
• Zoekt actief samenwerking met andere afdelingen en stakeholders en legt verbindingen.
• Betrokken bij bedrijfsbrede projecten, bijvoorbeeld rondom overnames.

Skills

Leadership

Coaching

People management

Agile

Scrum

Software engineering

Architect

Team lead

Communication

Education

HBO/WO IT degree

Job description

Heerhugowaard | 38 uur | € 5.000 tot € 7.500

Ben jij de manager die development teams sterker maakt, in vakmanschap én in samenwerking? Bouw jij met ons aan een softwareorganisatie die klaar is voor de volgende stap? Dan zoeken we jou.

Over ons

VWE is al meer dan 30 jaar dé naam in voertuigdata en RDW-diensten in Nederland, met ruim 10.000 klanten in de automotive branche.

VWE heeft een uniek B2B-SaaS platform voor de automotive sector dat autobedrijven ondersteunt bij hun bedrijfskritische processen met data en diensten. Achter dat platform staat een technologieafdeling van ongeveer 40 IT-professionals

Jouw rol

Als Software Development Manager zorg je dat onze development teams steeds beter worden in wat ze doen. Je geeft leiding aan twee development teams van ongeveer 20+ IT-professionals, werkt nauw samen met de CTO en bent de verbindende schakel tussen de ontwikkelteams, de rest van IT afdeling en de organisatie. Je belangrijkste opdracht: zorgen dat onze softwareorganisatie als geheel een volgende stap zet.

Je rol bevindt zich op het snijvlak van techniek en mensen. Je programmeert zelf niet, maar je technische achtergrond is essentieel. Je sluit aan bij een development team, begrijpt waar engineers tegenaan lopen en praat inhoudelijk mee over software engineering, architectuur, kwaliteit en het development proces. Tegelijkertijd ben je oprecht geïnteresseerd in mensen: je weet verschillende persoonlijkheden mee te krijgen, helpt engineers groeien in hun werkhouding, communicatie en samenwerking, stelt vragen, luistert, coacht en geeft richting wanneer dat nodig is.

Je stapt in bij een succesvol SaaS-platform met een sterk fundament. De basis staat. VWE geeft de teams verantwoordelijkheid en autonomie en wil tegelijk de engineeringstandaarden, samenwerking en kwaliteit verder verhogen. Niet alles ligt al vast, en dat is juist de uitdaging: samen met de CTO en de teams bepaal je hoe software development bij VWE georganiseerd wordt.

Wat ga je doen?

• Je leidt en coacht15- 22IT-professionals, verdeeld overdrie Scrum teams.
• Je ontwikkelt talent en stimuleert groei.
• Je coördineert de software development teams.
• Je optimaliseert het software development proces, met oog voor kwaliteit, voorspelbaarheid en professionaliteit.
• Je bouwt onze engineeringcultuur verder uit.
• Je bent zichtbaar in de organisatie, zoekt actief de samenwerking met andere afdelingen en stakeholders en legt verbindingen. Goede software stopt immers niet bij de grenzen van IT.
• Je bent betrokken bij bedrijfsbrede projecten, bijvoorbeeld rondom overnames.

We zoeken niet noodzakelijk iemand die al jarenlang de functietitel Software Development Manager draagt. Heb je een stevige achtergrond als software engineer of architect en daarna meerdere jaren ervaring opgedaan als bijvoorbeeld Team Lead, Development Lead of Engineering Manager? Dan kan deze stap juist heel interessant zijn.

Dit bieden wij jou! (Op basis van 38 uur)

• Een sleutelrol binnen VWE, met directe impact op hoe onze development teams werken en op onze dienstverlening aan 10.000+ klanten.
• Korte lijnen met de CTO en veel ruimte voor eigenaarschap.
• Deskundige en gedreven development teams die klaarstaan om samen verder te bouwen.
• Ruimte voor persoonlijke en professionele groei binnen een organisatie die aan het begin staat van een uitdagende volgende fase.
• Een uitstekend salaris tot € 7.500,- bruto per maand
• Uiteraard een telefoon en laptop van de zaak.
• Ons moderne kantoor is goed bereikbaar met het OV en de auto.
• 26 vakantiedagen, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen.
• 38 uur per week.

Jij draagt bij aan onze doelen

Werken bij VWE Automotive betekent dat jij hoort bij dé marktleider in de Benelux op het gebied van Data en IT. Samen met ons help jij onze klanten via drie gespecialiseerde digitale platformen: B2B retail, B2B Enterprise en B2C. Met onze leidende merken zoals VWE Finnik bieden we ondernemers in de automotive toegang tot voorspellende marktdata, rapportages en de internationale afzetmarkt. Ons geavanceerde dataplatform, gevoed door API en EDI, groeit voortdurend en stelt ondernemers in staat om optimaal gebruik te maken van state-of-the-art technologie. Draag jij hier binnenkort aan bij?

Jouw thuisbasis

De sfeer? Die is goed. Jij kunt terecht bij je collega’s met vragen, om te sparren en voor een goed gesprek. Of voor een creatieve sessie of gezamenlijke lunch op ons ruime dakterras. En gezellige teamuitjes? Die hebben we absoluut. Denk aan een Haka-workshop of onze jaarlijkse barbecue. Reken erop dat jij je snel op je plek voelt. Niet alleen door je betrokken collega’s, maar ook dankzij het inwerkprogramma dat voor je klaarstaat. Hoe fijn is dat?

• Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding in de richting van IT.
• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als software engineer en/of architect en/of teamlead.
• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als leidinggevende in een softwareorganisatie.
• Je bent zeer bekend met Agile en Scrum en hebt een brede ervaring in en met Scrum teams.
• Je hebt ervaring met het laten groeien van teams of het integreren van teams na een overname. Dat is een sterke pré.
• Je vindt mensen interessant en belangrijk, en bent altijd op zoek om mensen en teams in hun kracht te zetten.
• Je bent communicatief vaardig, met het vermogen om met verschillende belanghebbenden op alle niveaus binnen de organisatie te schakelen.
• Je bent zelfstandig en proactief, met een oplossingsgerichte houding.
• Je bent reflectief en kijkt altijd eerst naar jezelf om de wereld om je heen te verbeteren.