Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Progression IT Business Solutions B.V. zoekt een communicatief sterke (IT) Projectmanager & Consultant die de brug slaat tussen klanten en ons development-team. Je houdt meerdere projecten tegelijk in de gaten, plant vooruit en grijpt in voordat iets uit de hand loopt.
Je bent het vaste aanspreekpunt voor klanten, leveranciers en partners en vertaalt wensen naar duidelijke afspraken. De rol biedt ruimte om de projectaanpak mee vorm te geven, met certificaten en opleidingen zoals Prince2, Scrum
We zijn op zoek naar een communicatief sterke (IT) Projectmanager & Consultant die de brug slaat tussen onze klanten en ons development-team. Jij zorgt dat projecten op schema blijven, dat iedereen weet wat er van hem verwacht wordt en dat de klant krijgt wat hij écht nodig heeft. Je bent het vaste aanspreekpunt voor klanten, leveranciers en partners, en je vertaalt hun wensen naar heldere afspraken voor het team.
Je houdt meerdere projecten tegelijk in de gaten, plant vooruit en grijpt in voordat iets uit de hand loopt. Je bent geen developer, maar je begrijpt genoeg van techniek om het gesprek met developers én met klanten te voeren.
Deze functie is nieuw bij Progression IT. Er ligt dus geen kant-en-klaar draaiboek op je te wachten, en dat is precies de bedoeling. We willen de rol samen met jou vormgeven: hoe we projecten opvolgen, hoe we met klanten communiceren en welke werkwijze het beste past bij ons team. Jouw ervaring en ideeën krijgen hier echt ruimte.
Welkom bij Progression IT. Wij zijn een hecht en ambitieus IT-bedrijf uit Terneuzen, Zeeland. Al sinds 2005 helpen we onze klanten met slimme, veilige en toekomstgerichte IT-oplossingen. Dat doen we met een team van ruim twintig specialisten, stuk voor stuk vakmensen met hart voor hun werk én voor elkaar.
Onze focus ligt op cloud- en hybride omgevingen en op maatwerkoplossingen binnen Microsoft 365 en het Power Platform. We zijn ISO 27001-gecertificeerd, dus veiligheid is bij ons geen bijzaak, maar de standaard in alles wat we doen.
Naast hard werken vinden we het minstens zo belangrijk om plezier te hebben. We lunchen dagelijks samen (op kosten van de baas), er ligt altijd vers fruit klaar en we sporten twee keer per week onder begeleiding van een personal trainer. Een of twee keer per jaar trekken we er samen op uit voor een teamuitje, gewoon omdat het gezellig is.