Senior Tax Manager Private Clients

Londen & Van Holland; Amsterdam; On-site; EUR 76,167 - 91,233; Full time

Benefits offered by this job

28 vakantiedagen

Pensioenpremie

8% vakantiegeld

Onkostenvergoeding

Laptop

Reiskostenvergoeding

Tijd-voor-tijdregeling

Job summary

Londen & Van Holland in Amsterdam IJburg zoekt een Senior Manager Private Clients. Je bent dé strategische sparringpartner voor vermogende particulieren en hun ondernemingen en levert fiscaal advies op topniveau.

Je beheert een eigen cliëntenportefeuille, signaleert fiscale kansen en werkt samen met estate planning, financial planning en btw-advies. Je leidt junior collega’s en schakelt specialisten in voor geïntegreerde oplossingen.

Qualifications

• Afgeronde WO-opleiding fiscaal recht of fiscale economie.
• Minimaal 7 jaar relevante werkervaring.
• Bij voorkeur afgerond NOB of intentie om dat te behalen.
• Nederlands en Engels uitstekend.
• Werkweek 32–40 uur.
• Lidmaatschap van een beroepsorganisatie.
• 28 vakantiedagen, premievrij pensioen, 8% vakantiegeld, €50 onkostenvergoeding per maand, laptop en reiskostenvergoeding.

Responsibilities

• Jij bent dé strategische sparringpartner voor vermogende particulieren en hun ondernemingen.
• Je beheert een eigen cliëntenportefeuille en signaleert proactief fiscale kansen en risico’s.
• Je stelt maatwerk fiscaal advies of passende (vermogens)structuren op.
• Je schakelt specialisten binnen Londen & Van Holland in om geïntegreerde en hoogwaardige oplossingen te leveren.
• Je werkt nauw samen met het Private Clients-team en junior collega’s.

Skills

Klantgericht

Proactief

Integriteit

Nederlands & Engels

Education

WO-opleiding fiscaal recht/fiscale economie

NOB lidmaatschap (bij voorkeur)

Job description

Londen & Van Holland Registeraccountants en Belastingadviseurs heeft één vestiging, gelegen aan het water op IJburg , waar 150 collega’s samenwerken. De sfeer is informeel. We bedienen een divers scala aan opdrachtgevers. Ook hebben we een divers kantoor van jong tot oud en met verschillende nationaliteiten, daarmee zien we onszelf als de afspiegeling van de Amsterdamse maatschappij.

Als Senior Manager Private Clients bij Londen & Van Holland ben jij dé strategische sparringpartner voor vermogende particulieren en hun ondernemingen. Je bent verantwoordelijk voor het fiscaal adviseren van private clients in de breedste zin van het woord en fungeert als hun vaste aanspreekpunt. Cliënten kunnen te allen tijde op jou rekenen voor deskundig, persoonlijk en toekomstgericht advies.

Je beheert een eigen cliëntenportefeuille en zorgt ervoor dat deze continu in beweging blijft. Daarbij signaleer je proactief fiscale kansen en risico’s, zodat je cliënten optimaal bedient. Door het onderhouden van intensief contact weet je precies wat hun wensen en behoeften zijn. Op basis daarvan stel je maatwerk fiscaal advies of een passende (vermogens)structuur op.

Veel cliënten hebben complexe vraagstukken op het gebied van estate planning, financiële planning en btw-advies. Jij weet deze behoeften scherp boven tafel te krijgen en schakelt waar nodig de juiste specialisten binnen Londen & Van Holland in. Zo bied je altijd een geïntegreerde en hoogwaardige oplossing.

Je maakt deel uit van het team Private Clients, waarin je nauw samenwerkt met onder andere een vennoot, estate planner, financial planner, vermogensstructureerder en diverse junior collega’s. Samen zorgen jullie voor hoogwaardige advisering en duurzame cliëntrelaties.

Dit neem je mee

• Afgeronde wo-opleiding binnen fiscaal recht, fiscale economie of vergelijkbaar
• Minimaal 7 jaar relevante werkervaring
• Bij voorkeur een afgerond NOB of de wens om die te behalen
• Een proactieve, integere en klantgerichte houding
• Je Nederlands en Engels zijn uitstekend
• 32- tot 40-urige werkweek
• Een salaris vanaf €7500 op basis van 40 urige werkweek
• Lidmaatschap beroepsorganisatie, senior manager/vennoot als discussiepartner
• 28 vakantiedagen, premievrij pensioen, 8% vakantiegeld, € 50 onkostenvergoeding per maand, een laptop en reiskostenvergoeding
• Een tijd-voor-tijdregeling

Bij ons staat een gezonde work-life balance centraal. We bieden flexibele werktijden, zowel bij het begin als het einde van de dag, om aan individuele behoeften te voldoen. Erkenning van prestaties en het delen van succes dragen bij aan een positieve werkomgeving. Bovendien streven we naar een beleid waarin iedereen de ruimte en vrijheid krijgt om je werk naar vrijheid kan invullen zodat je succesvol kunt zijn in zowel je professionele als persoonlijke leven.