Senior Sales Recruiter

Linkedtalent; Capelle aan den IJssel; On-site; EUR 42,000 - 52,000; Full time

Benefits offered by this job

Leaseauto met tankpas

Opleidingsbudget 2.500 euro

8% vakantietoeslag

Pensionregeling

25 vakantiedagen

55 euro netto koffievergoeding perma

Alle benodigde tools

Job summary

Linkedtalent zoekt een Senior Sales Recruiter die verantwoordelijk wordt voor het acquireren van nieuwe klanten, complexe deals en het beheren van zwaargewicht accounts. Je voert 360-graden recruitment uit met focus op het binnenhalen van opdrachten en het sluiten van samenwerkingen.

De rol vereist proactieve klantbenadering, tariefbesprekingen en volledige regie over het sollicitatietraject, inclusief salarisinventarisaties en onderhandelingen.

Qualifications

• Minimaal 3 jaar ervaring in de arbeidsbemiddeling binnen een 360-graden rol.
• HBO werk- en denkniveau.
• Affiniteit of kennis met de sector Supply Chain.
• Je bent een netwerker pur sang.

Responsibilities

• Acquisitie, klantbezoeken en tariefbesprekingen.
• Proactief benaderen van potentiële opdrachtgevers en het sluiten van samenwerkingen.
• Onderhouden, verdiepen en uitbouwen van klantrelaties en zorgen voor continue instroom van vacatures.
• Begeleiden van sollicitatietraject, salarisinventarisaties, onderhandelingen en uiteindelijke plaatsing.

Skills

360-graden recruitment

Netwerken

Acquisitie

Klantrelaties opbouwen

Salarisinventarisaties

Education

HBO werk- en denkniveau

Tools

LinkedIn Recruiter

Jobboards

Job description

Ben jij helemaal klaar om in de regio Zuid-Holland de échte grote vissen aan de haak te slaan? Of het nu gaat om een wereldwijde logistiek dienstverlener die een vaste recruitmentpartner zoekt, of de directie van een grote speler in de Rotterdamse haven overtuigen: als Senior Sales Recruiter draai jij je hand niet om voor zware accounts en complexe deals.

Over de functie

Als Senior Sales Recruiter vervul je een veelzijdige 360-graden rol binnen de recruitment. Jouw echte kracht en absolute focus ligt echter bij het binnenhalen van nieuwe klanten. Veel acquisitie, klantbezoeken en tariefbesprekingen. - Proactief benaderen van potentiële opdrachtgevers en het sluiten van samenwerkingen

• Onderhouden, verdiepen en uitbouwen van jouw klantrelaties en zorgen voor een continue instroom van nieuwe vacatures
• Zelfstandig opsporen en kwalificeren van schaarse professionals via LinkedIn Recruiter, jobboards en je eigen netwerk
• Begeleiden van het complete sollicitatietraject, inclusief de salarisinventarisaties, onderhandelingen en de uiteindelijke plaatsing.

Wat je ervoor terugkrijgt

• Een bruto maandsalaris tot € 4.700,- op fulltime basis én een ongelimiteerde kwartaalbonus waarmee je jouw OTE tot € 110K tilt (salarisindicatie € 3.800 - € 4.500 per maand)
• 25 vakantiedagen, 8% vakantietoeslag en een pensioenregeling
• € 55 netto per maand voor de bakjes koffie buiten de deur
• Een representatieve leaseauto inclusief tankpas, die je ook privé mag rijden
• € 2.500,- opleidingsbudget vrij inzetbaar
• Alle nodige tools om jouw werk gemakkelijker te maken
• Inhoudelijke gesprekken, zware vraagstukken en de volledige regie over jouw eigen rayon.

Dit neem jij mee

• Minimaal 3 jaar ervaring in de arbeidsbemiddeling binnen een 360-graden rol
• Hbo werk- en denkniveau
• Affiniteit of kennis met de sector Supply Chain
• Je bent een netwerker pur sang.

Over onze club

Met 28 jaar ervaring in niches zoals Supply Chain, Logistiek en Juridisch weten we exact wat er speelt in de markt. We zijn een platte, slagvaardige organisatie van 50 experts verspreid over 4 vestigingen. Geen bureaucratie, maar snel schakelen, slim gebruikmaken van recruitmenttech en samen keihard bouwen aan succes. Zo simpel is het.

Eisen

• Minimaal 3 jaar ervaring in de arbeidsbemiddeling binnen een 360-graden rol
• Hbo werk- en denkniveau

Wensen

• Affiniteit of kennis met de sector Supply Chain
• Je bent een netwerker pur sang