senior rechercheur - Opsporing Team Verkeer

Politie Nederland; Netherlands; Remote; EUR 60,000 - 72,000; Full time

Job summary

Politie Nederland zoekt een senior rechercheur voor het Opsporing Team Verkeer in Zaandijk. Je bent spil als zaakcoördinator en aanspreekpunt, zet lijnen uit bij de start van een onderzoek en draagt bij aan kennis over recherchewerk en ongevalsbehandeling.

Je werkt binnen OTV, met aandacht voor samenwerking met OM, basisteams en FO Verkeer. Vereiste mbo diploma; overgangsbeleid kan van toepassing zijn.

Qualifications

• Senior rechercheur met mbo-4 politiediploma of gelijkgesteld via overgangsbeleid.
• Ervaring in opsporing is een pluspunt, maar geen vereiste.
• Kennis van OngeValsbehandeling en tactische opsporing is gewenst.

Responsibilities

• Fungeert als spil op de afdeling als zaakcoördinator en extern/ intern aanspreekpunt.
• Zet lijnen uit bij de start van een onderzoek en begeleid opsporingswerk.
• Draagt bij aan kennisontwikkeling rondom recherchewerkzaamheden en Ongevalsbehandeling.
• Ondersteunt OM, FO Verkeer en basisteams binnen de Eenheid Noord-Holland en bepaalt voortouw waar mogelijk.

Skills

Teamplayer

Verantwoordelijkheidsgevoel

Opsporingservaring

Education

MBO 4-politiediploma

Job description

senior rechercheur - Opsporing Team Verkeer

Sluit jij aan bij ons team en bouw je mee naar een volwaardig tactisch onderzoeksteam? Dan zijn wij op zoek naar jou. Een verkeersongeval met zwaar lichamelijk letsel of dodelijke afloop? Dan kom jij in actie! Ernstige verkeersongevallen vragen om snel, scherp en professioneel opsporingsonderzoek.

Locatie(s):

Zaandijk

Contractvorm:

Formatief

Schaal:

Schaal 8

De LFNP-functie senior tactische opsporing, gewaardeerd in schaal8 Bbp, is van toepassing. Klik hier voor de volledige LFNP-functiebeschrijving (deze link is alleen benaderbaar vanuit een politieomgeving).

Als senior rechercheur ben je een spil op de afdeling als zaakcoördinator en zowel in- als extern aanspreekpunt voor de afdeling. Men weet jou blindelings te vinden. Je bent in staat de lijnen uit te zetten bij de start van een onderzoek. Je fungeert als vraagbaak en je draagt bij aan het vergroten van de kennis voor wat betreft recherchewerkzaamheden en de Ongevalsbehandeling binnen het team. Je draagt actief bij aan het gemeenschappelijk resultaat en je hebt oog voor het groepsbelang. Daarnaast ben je tactvol en beweeg je gemakkelijk in contacten met anderen. Je bent in staat met je optreden emoties en de sociale interactie te beïnvloeden en kan effectief blijven presteren ook wanneer de werkdruk toeneemt.

Waar ga je werken?

Het Opsporing Team Verkeer (OTV) onderzoekt voor de hele Eenheid Noord-Holland ernstige verkeersongevallen, ook onderzoekt OTV alle verkeersongevallen met dienst- en voorrangsvoertuigen.OTV geeft daarnaast advies en ondersteuning aan basisteams op het gebied van veelal complexe verkeersongevallen.

De laatste jaren is het onderzoek naar ernstige verkeersongevallen complexer en daarmee uitdagender geworden. Tactische aanwijzingen, digitaal bewijs uit voertuigen en telecomgegevens maken bij nagenoeg elk onderzoek onderdeel uit van de bewijsmiddelen. Deze moeten juist geïnterpreteerd worden en gecombineerd met forensisch bewijs in een verhoor aan verdachten worden voorgelegd. Het onderzoek dient ter waarheidsvinding én is van groot belang voor slachtoffers en nabestaanden.

Wij zijn een klein maar ervaren team met gedreven professionals waarin samenwerking en collegialiteit de basis vormen. Binnen ons team wordt persoonlijke groei gestimuleerd en word je in de gelegenheid gesteld jezelf te ontwikkelen.

OTV functioneert als tweedelijns opsporing, wat betekent dat je voornamelijk op bureau Zaandijk werkt. Als het werk erom vraagt kan het zijn dat je zo nu en dan op locatie opsporingshandelingen coördineert en/of verricht. In principe werkt OTV tijdens kantoortijden maar het werk is soms onvoorspelbaar wat op momenten enige flexibiliteit vraagt. Je werkt gemiddeld ook eens in de vijf weken in het weekend.

Wie ben jij?

Ervaring in de opsporing is een pluspunt, maar geen vereiste. Jij bent een enthousiaste teamplayer die gaat voor waarheidsvinding. Je bent in staat om zowel zelfstandig als in samenwerking met je collega’s een opsporingsonderzoek uit te voeren. Je hebt van nature een verantwoordelijkheidsgevoel voor het leveren van goed werk voor alle betrokkenen bij ernstige verkeersongevallen.

Tijdens het onderzoek sta je in nauw contact met het OM, FO Verkeer en de basisteams binnen de Eenheid Noord-Holland. Je weet waar de kansen binnen een onderzoek liggen en neemt hierin het voortouw.

Verder ben je in het bezit van een mbo 4-politiediploma*.

N3- en N4-generalisten die zich hebben aangemeld voor en zijn toegelaten tot het Overgangsbeleid N4, alsmede zittende seniors en operationeel begeleiders A hebben voorrang op deze functie. Als een aangemelde N3-generalist of een operationeel begeleider A met een N3-politiediploma de meest geschikte kandidaat blijkt te zijn, dan geldt de voorwaarde dat het Overgangstraject N3-generalist binnen één jaar moet worden behaald om daarna in de functie senior te kunnen worden aangesteld. Als er uit deze voornoemde doelgroepen geen geschikte kandidaat wordt geselecteerd, wordt de selectie uitgebreid met de overige kandidaten. Daarbij geldt voor sollicitanten met de functie generalist dat zij 8 jaar werkervaring als generalist moeten hebben. Als uit de hiervoor genoemde medewerkers geen geschikte kandidaat voor de functie voortkomt, wordt de selectie uitgebreid met alle overige kandidaten die aan de gestelde (opleidings)eisen voldoen. Lees meer over het overgangsbeleid.

Wat wij bieden

De standplaats is Zaandijk. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.

De functie is opengesteld voor medewerkers werkzaam bij de politie met een vaste aanstelling, voor medewerkers die tijdelijk bij de politie werken en minimaal één jaar werkzaam zijn bij de politie én voor politievrijwilligers. Bij meerdere geschikte kandidaten heeft een beroepsmedewerker voorrang op een politievrijwilliger. Eventuele preferente kandidaten binnen de politie worden eerst geplaatst. Medewerkers die bij de matching tijdens de overgang naar een LFNP-functie of door een eerdere reorganisatie bij plaatsing in een functie met een lagere schaal terecht zijn gekomen hebben een voorrangspositie.

Het betreft de LFNP-functie senior tactische opsporing, werkterrein Infrastructuur, gewaardeerd in schaal 8 Bbp. Bij aanstelling accepteer je de rechtspositie die bij de functie hoort.

OTV maakt de komende twee jaar onderdeel uit van de districtsrecherche Zaanstreek-Waterland. Hierdoor worden de kennis en expertise van beide teams beter bij elkaar gebracht én de vakontwikkeling versterkt! En unieke mogelijkheid om van beide afdelingen te leren!

Houd Blue Portal in de gaten voor de recente ontwikkelingen én informatie over OTV!

Bel of mail met Jolanda Schagen, teamleider OTV (06 - 50 55 93 27), afwezig week 41, [e-mail] , Natasja Douwes, operationeel expert tactische opsporing OTV (06 - 11 74 30 75), [e-mail] of Jan-Willem Leusveld, Operationeel Specialist B Districtsrecherche Zaanstreek-Waterland, (06 - 13 53 55 67), [e-mail] voor meer informatie over de functie.
Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je met Werving & Selectie op 088 - 66 22 300.

Solliciteer uiterlijk 5 oktober 2026 via de sollicitatiebutton.

Wat verder belangrijk is

• Sollicitanten die de basispolitieopleiding hebben gevolgd, hebben bij voorkeur al het ontwikkeltraject van start- naar vakbekwaam afgerond
• Een betrouwbaarheidsonderzoek kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
• Diversiteit brengt andere inzichten die hard nodig zijn voor goed politiewerk. Daarom hebben we jou nodig!

* Je hebt een politiediploma op niveau 4 of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Indien je bent opgeleid vóór PO2002 dien je te voldoen aan de afspraken conversietabel PO2002. Of je toont op een van de volgende manieren aan dat je aan de eisen voldoet:

• Je hebt een politiediploma op niveau 3 én bent aangemeld voor hetOvergangstraject N3-generalist of hebtdeze al behaald.
• Je hebt een politiediploma niveau 3 en je bent aangesteld op een functie op het gevraagde werk- en denkniveau.