Senior projectleider Asiel en Migratie

Yer; Heerenveen; À distance; EUR 70 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Concurrerend salaris volgens CAO Gemee

Pensioenregeling

Coaching en evaluatiemomenten

Trainingen en opleidingen

Leaseauto via YER

Résumé du poste

Yer zoekt een Senior Projectleider Asiel en Migratie om de gemeentelijke opvangopgave te vertalen naar uitvoerbare plannen en locaties in Heerenveen. Je schakelt tussen bestuur, ambtelijke organisatie en maatschappelijke partners en bewaakt planning, financiën en risico's.

Je opereert in een politiek-bestuurlijke context en geeft advies over voortgang en bestuurlijke keuzes, met nadruk op samenwerking tussen overheden en publieke partners.

Qualifications

• Hbo/wo werk- en denkniveau vereist.
• Minimaal 6 jaar ervaring als senior projectleider in complexe projecten.
• Aantoonbare ervaring met politiek-bestuurlijke advisering en besluitvorming.
• Ervaring met samenwerking tussen meerdere overheden en uitvoeringsorganisaties is een pre.

Responsabilités

• Vertalen van opvangopgave naar uitvoerbare plannen.
• Onderzoeken en ontwikkelen van geschikte opvanglocaties.
• Coördineren van disciplines zoals ruimtelijke ordening, vastgoed, financiën, communicatie en sociaal domein.
• Voorbereiden van college- en raadsvoorstellen.
• Onderhouden van contacten met COA, provincie en andere partijen.

Connaissances

Stakeholdermanagement

Omgevingsmanagement

Communicatieve vaardigheden

Bestuurlijke sensitiviteit

Formation

Hbo/wo werk- en denkniveau

Description du poste

Vacatures Senior projectleider Asiel en Migratie

Senior projectleider Asiel en Migratie

Leid de maatschappelijke opvangopgave van gemeente Heerenveen van bestuurlijk besluit naar succesvolle realisatie van passende opvanglocaties voor asielzoekers en Oekraïense ontheemden.

1 dagen geleden is deze vacature geplaatst

Als Senior Projectleider Asiel en Migratie ben je integraal verantwoordelijk voor de voorbereiding, coördinatie en realisatie van de gemeentelijke opvangopgave op het gebied van asiel en migratie. Je vertaalt bestuurlijke besluiten naar concrete uitvoerings- en realisatieplannen en zorgt ervoor dat opvanglocaties daadwerkelijk worden ontwikkeld en gerealiseerd.

Je opereert in een complexe en politiek-bestuurlijk gevoelige omgeving, waarbij je schakelt tussen bestuur, ambtelijke organisatie, inwoners, maatschappelijke partners, het COA en andere overheden. Daarbij stuur je op planning, financiën, risico's, besluitvorming en samenwerking.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Vertalen van de opvangopgave naar uitvoerbare plannen.
• Onderzoeken en ontwikkelen van geschikte opvanglocaties.
• Coördineren van betrokken disciplines zoals ruimtelijke ordening, vastgoed, financiën, communicatie, juridische zaken en het sociaal domein.
• Adviseren van college, directie en bestuur over voortgang, risico's en bestuurlijke keuzes.
• Voorbereiden van college- en raadsvoorstellen.
• Onderhouden van contacten met COA, provincie, Rijk en andere samenwerkingspartners.
• Organiseren van participatie- en communicatietrajecten met inwoners en stakeholders.
• Bewaken van budgetten, planning, kwaliteit en risico's.
• Zorgen voor samenhang tussen verschillende opvangopgaven, waaronder die voor asielzoekers en Oekraïense ontheemden.

Over het bedrijf

Je komt te werken bij de gemeente Heerenveen binnen het domein Ontwikkeling. Dit domein heeft een centrale, strategische rol binnen de organisatie en is verantwoordelijk voor het professioneel aansturen van complexe projecten en programma's die meerdere domeinen raken.

Voor deze opdracht werk je concernbreed samen met collega's uit verschillende vakgebieden, waaronder ruimtelijke ontwikkeling, vastgoed, financiën, juridische zaken, communicatie, openbare orde en veiligheid en het sociaal domein. Daarnaast werk je intensief samen met externe partners zoals het COA, overheidsinstanties en maatschappelijke organisaties.

De inhoudelijk opdrachtgever voor deze opdracht is de concerndirecteur van het domein Mens en Maatschappij.

• Hbo/wo werk- en denkniveau.
• Minimaal 6 jaar ervaring als senior projectleider binnen complexe projecten.
• Aantoonbare ervaring met politiek-bestuurlijke advisering en besluitvorming.
• Ervaring met het sturen op financiën, planning, risico's en bestuurlijke consequenties.
• Ervaring binnen een gemeentelijke of vergelijkbare publieke organisatie.
• Sterke communicatieve vaardigheden en bestuurlijke sensitiviteit.
• Ervaring met samenwerking tussen meerdere overheden en uitvoeringsorganisaties is een pre.
• Kennis van de Spreidingswet en de bestuurlijke en juridische context van opvangvraagstukken is een pre.
• Affiniteit met en kennis van asiel- en migratievraagstukken is een pre.
• Sterk in stakeholdermanagement, omgevingsmanagement en het verbinden van uiteenlopende belangen.
• Gedreven om verantwoordelijkheid te nemen voor complexe maatschappelijke opgaven.

Werken via YER biedt zekerheid gecombineerd met afwisseling en uitdaging. Hieronder de arbeidsvoorwaarden:

• Concurrerend salaris afhankelijk van kennis en ervaring conform CAO Gemeenten
• Pensioenregelingen voor een leuke en onbezorgde oude dag
• Deelname aan persoonlijke coaching trajecten, persoonlijke begeleiding en evaluatiemomenten
• Actualiteitencolleges met de nieuwste jurisprudentie en ontwikkelingen
• Meerdere trainingen en opleidingen per jaar via het YER Kenniscentrum
• Mogelijkheid tot het leasen van een auto via YER, waarmee je ook privé mag rijden