Senior Manager Indirect Tax Advisory

Forvis Mazars in the Netherlands; Eindhoven; Hybride; EUR 72 000 - 130 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Maandsalaris range

Maatschappelijk werk 12 uur Foundation

30 vakantiedagen incl Diversiteitsdag

Mobiliteitsbudget €950/maand

Prestatiebonus

Doorgroei naar director/partner

Premievrij pensioen

Thuiswerkvergoeding

Opleidings- en trainingsmogelijkheden

Hybride werken

Laptop en telefoonbudget

Leasefietsregeling

Ergonomische thuiswerkplek

Résumé du poste

Forvis Mazars in Nederland zoekt een Senior Manager BTW die klanten adviseert over btw en overdrachtsbelasting en leiding geeft aan het team indirecte belastingen in Eindhoven.

Je werkt samen met collega’s in Amsterdam en Rotterdam, onderhoudt nauw contact met klanten en draagt bij aan verdere professionalisering van de btw-praktijk. Hybride werken en ontwikkelingsmogelijkheden staan centraal.

Een aantrekkelijke mix van salaris, pensioen, mobiliteitsbudget en ruime verlof- dagen wordt geboden.

Qualifications

• - WO-opleiding Fiscaal Recht of Fiscale Economie afgerond.
• - Minimaal zeven jaar werkervaring.
• - Een afgeronde NOB-opleiding.
• - Goede beheersing van Nederlands en Engels.
• - Proactieve, integere en klantgerichte houding.

Responsabilités

• Senior Manager BTW: advies over btw en overdrachtsbelasting voor diverse klanten.
• Leiding geven aan het team indirecte belastingen in Eindhoven; sparringpartner voor collega’s.
• Draagt bij aan verdere uitbouw en professionalisering van de btw-praktijk in de regio; samenwerking met Amsterdam en Rotterdam.

Connaissances

Taalvaardigheid NL EN

Formation

WO-opleiding Fiscaal Recht

NOB-opleiding

Description du poste

• Prestatiebonus

Wil jij onderdeel uitmaken van een ambitieus en enthousiast team van belastingadviseurs, dat klanten bijstaat bij de vele uitdagingen die de fiscaliteit biedt?

Wat breng je mee?

• Afgeronde wo-opleiding Fiscaal Recht of Fiscale Economie
• Minimaal zeven jaar werkervaring
• Een afgeronde NOB-opleiding
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
• Een proactieve, integere en klantgerichte houding

Wat bieden wij?

• Een bruto maandsalaris tussen € 6.458 - € 11.616 (op basis van 40 uur, exclusief vakantiegeld)
• De mogelijkheid om 12 uur maatschappelijk werk te doen via de Forvis Mazars Foundation
• 30 vakantiedagen waarvan een vrij in te vullen diversiteitsdag (op basis van 40 uur)
• Een mobiliteitsbudget van minimaal € 950,- per maand, naar keuze uit te keren in geld, leaseauto met tankpas, ov-jaarabonnement of reiskostenvergoeding
• Prestatiebonus
• Doorgroei naar director/partner is mogelijk
• Premievrij pensioen, thuiswerk- en maandelijkse onkostenvergoeding
• Een uitgebreid scala aan trainingen en opleidingsmogelijkheden voor zowel je professionele als je persoonlijke groei
• Een goede werk-privébalans (hybride werken) en een volledig ingerichte ergonomische thuiswerkplek
• Een laptop en budget voor persoonlijke keuze van mobiele telefoon
• Een gezonde werkplek: bijvoorbeeld gratis fruit, veel aandacht voor jouw wellbeing en een leasefietsregeling
• Bekijk hier een uitgebreid overzicht van onze arbeidsvoorwaarden

Wat ga je doen?

Als Senior Manager BTW adviseer je onze klanten over uiteenlopende fiscale vraagstukken en verplichtingen op het gebied van btw en overdrachtsbelasting. Onze klantenkring is divers en bestaat uit organisaties die actief zijn in onder andere internationale handel, vastgoed en diverse commerciële sectoren.

In deze rol heb je tevens een leidende positie binnen het team indirecte belastingen in Eindhoven. Je stuurt het team inhoudelijk aan, bent een sparringpartner voor collega’s en draagt actief bij aan de verdere uitbouw en professionalisering van de btw-praktijk in de regio. Je werkt daarbij nauw samen met de teams indirecte belastingen in Amsterdam en Rotterdam, als één landelijk team op meerdere locaties.

Je werkt zelfstandig, onderhoudt intensief contact met klanten en helpt hen anticiperen op voortdurend veranderende wet- en regelgeving. Het werk is afwisselend: je adviseert over complexe btw-technische vraagstukken, helpt klanten om 'in-control' te komen en blijven en begeleidt discussies met de Belastingdienst.

Naast de nauwe samenwerking met de collega's indirecte belastingen, werk je ook veel samen met accountants, fiscalisten en andere specialisten binnen én buiten Nederland.

Waarin maken wij het verschil?

Bij Forvis Mazars geloven wij in de vrijheid om je werk zelf in te richten, de mogelijkheid om jezelf constant te blijven ontwikkelen en persoonlijke aandacht in een team waarin je elkaar kent en je mag meedenken over de organisatie. Je krijgt een persoonlijke mentor die jou begeleidt en coacht en je komt terecht in een betrokken en hecht team waar een goede werksfeer heerst.

Binnen onze organisatie vinden wij het belangrijk om onze maatschappelijke rol samen met onze collega's serieus te nemen. Daarom krijgt iedereen bij Forvis Mazars in Nederland de mogelijkheid om jaarlijks 12 uur maatschappelijk (vrijwilligers)werk te doen via de Forvis Mazars Foundation.

We streven naar een inclusieve cultuur waar mensen zichzelf kunnen zijn. Onze diversiteit en daarmee onze verschillen vormen onze kracht. Niet iedereen is hetzelfde, maar wel gelijkwaardig. Die gelijkwaardigheid vertaalt zich onder andere ook in beloning. Een onafhankelijk instituut, Erasmus Q-Intelligence, bevestigt dat er bij Forvis Mazars geen loonkloof is en dat we mogen spreken van 'equal pay for equal work'.

Over Forvis Mazars in Nederland

Forvis Mazars is toonaangevend op het gebied van audit & assurance, tax, advisory en consulting en is actief in meer dan 100 landen. Kom bij ons werken en word onderdeel van een organisatie met meer dan 40.000 collega’s waar je zelf je carrièrepad bepaalt. Maak deel uit van een werkomgeving waar jouw unieke perspectief wordt gewaardeerd, waar je je veilig voelt en waar succes voortkomt uit samenwerking. Maak impact met jouw ideeën op onze organisatie, op onze klanten en op de maatschappij.

Forvis Mazars. Grow. Belong. Impact.

9 vestigingen in Nederland

1.400 medewerkers in Nederland

Actief in 100+ landen

40.000 medewerkers internationaal

Percentage man/vrouw: 58% / 42%

Gemiddelde leeftijd: 35

Sollicitatieproces

• Telefonische kennismaking
• Gesprek met manager of director
• Gesprek met partner en teamlid
• Assessment en vaktechnische toets
• Gesprek met MT
• Aanbod
• Welkom bij Forvis Mazars!