SEH-arts – bouw mee aan de spoedzorg van morgen

Ziekenhuis Gelderse Vallei; Ede; On-site; EUR 70,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Vast contract

Salaris volgens AMS

Vergoeding functiegebonden kosten

Coachingmogelijkheden

Korting op sportabonnement

Gebruik van personeelsrestaurant

Job summary

Een regionaal ziekenhuis in Ede zoekt een SEH-arts voor zijn modern traumacentrum. In deze rol beoordeel en behandel je patiënten, werk je samen met collega's en draag je bij aan innovaties in de zorg. Je krijgt de kans om in een collegiaal team te werken en je ontwikkelingsmogelijkheden zijn talrijk. Het ziekenhuis biedt een vast contract van 24–36 uur per week en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder coaching en interne cursussen.

Qualifications

• Je bent beschikbaar voor wisselende diensten, inclusief nacht- en weekenddiensten.
• Je hebt ervaring met of scholing in POCUS en PSA is een pré.

Responsibilities

• Beoordelen en behandelen van patiënten op de SEH.
• Zorg voor een snelle en relevante patiëntenstroom.

Skills

Klinisch denken

Prioriteiten stellen

Heldere communicatie

Proactief samenwerken

Education

RGS-geregistreerd SEH-arts

Job description

“Op onze SEH doe je het samen,” zegt Sieuwert-Jan (SEH-arts). Maandag, vrijdag en in het weekend kan het flink aanstaan: volle wachtkamer, een ambulance onderweg en jij bepaalt wat nú voorrang krijgt. Dan wil je collega’s die rustig blijven, elkaar helpen en direct afstemmen. Bij Ziekenhuis Gelderse Vallei werk je op een level 2 traumacentrum en levert acute zorg samen met partners in de regio (ambulancezorg, VVT, GGZ en collega specialisten in huis). Dit is een mooi moment om in te stappen: we zitten in een nieuwe fase met SEH-artsen in loondienst van het ziekenhuis, hybride samenwerken en doorontwikkelen richting een nieuw spoedplein met HAP en EHH.

Wat ga je doen?

Als SEH-arts ben jij zichtbaar op de vloer: je beoordeelt, behandelt en neemt besluiten, ook als de druk oploopt. Je houdt overzicht, zet prioriteiten en neemt regie over in-, door- en uitstroom. Dat doe je samen met SEH-verpleegkundigen, zorgcoördinatoren en ANIOS/AIOS, en in nauwe afstemming met poortspecialismen. Je zorgt dat patiënten snel de juiste zorg krijgen — op de SEH, op een afdeling, of terug naar huis met een helder plan.

Wil je naast diensten ook bouwen? Dan pak je verbeteringen op die je direct terugziet op de vloer, bijvoorbeeld rond observatorium/doorstroomafspraken/werkafspraken met HAP-EHH en het nieuwe spoedplein. “Je krijgt hier vertrouwen én verantwoordelijkheid,” aldus Sieuwert-Jan.

Onze Spoedeisende Hulp (SEH)

Onze moderne SEH is 24/7 open, werkt nauw samen met de HAP en ziet jaarlijks ongeveer 23.000 patiënten. We hebben 16 behandelplekken, waaronder een traumakamer en brandwondenruimte. Je werkt in een team van ongeveer 100 collega’s: SEH-artsen, SEH-verpleegkundigen, zorgcoördinatoren, ANIOS/AIOS en ondersteunende collega’s.

We werken in een hybride vakgroep met 4 SEH-artsen, een acuut internist en een (trauma)chirurg. Bij ons in Ede werken we nuchter en samen: duidelijke rolverdeling op de vloer, korte lijnen en meteen zeggen wat nodig is. Op drukke dagen merk je dat het verschil zit in flow: snel afstemmen met poortspecialismen, de HAP en onze ketenpartners, zodat patiënten vlot door kunnen en jij je werk goed kunt doen. We leren veel ‘on the job’ en pakken verbeteringen samen op – precies in deze fase waarin we met het spoedplein en hybride samenwerken de volgende stap zetten. Daarnaast bouwen we regionaal door met partners zoals Rijnstate en Defensie, zodat spoedzorg in onze groeiregio toekomstbestendig blijft.

Word jij (of worden jullie) onze nieuwe SEH-collega(s)?

Wil je eerst even sparren of sfeer proeven? Bel Sieuwert-Jan. Liever direct solliciteren? Dat kan natuurlijk ook — alleen of samen met een collega(’s). Ook als je later kunt starten, gaan we graag het gesprek met je aan.

Samen werken aan passende zorg

Bij Ziekenhuis Gelderse Vallei werk je met ca. 2.600 deskundige en zorgzame collega’s. Je leert van elkaar, staat voor elkaar klaar en levert zorg die écht past bij de mensen die we helpen. In onze teams voel je je snel thuis. Je krijgt de ruimte om mee te denken én mee te bouwen aan de zorg van morgen. We zijn trots op onze expertise Voeding, Bewegen en Slaap. Onze expertisecentra – zoals Sports Valley en de centra voor slaap, reuk-smaak en darm-lever – zetten de toon in Nederland. Vanuit onze hoofdlocatie Ede en andere locaties in de regio werken we dagelijks aan de gezondheid van patiënten, collega’s en inwoners.

Wij zijn klaar voor de toekomst

Om zorg toegankelijk te houden, durven we het anders te organiseren. We zetten in op digitale zorg, zoals e-zorgpaden, thuismonitoring en zelfmetingen. Ook duurzaamheid nemen we serieus: het is onderdeel van hoe we werken en denken. Veranderen doen we samen. Daarom investeren we in scholing en ondersteuning voor alle collega’s. Zo zorgen we dat iedereen mee kan blijven doen – deskundig en vol vertrouwen. Want bij Ziekenhuis Gelderse Vallei kijken we met durf vooruit. En daar zijn we trots op.

Wat bieden we jou of jullie?

Je komt in loondienst bij Ziekenhuis Gelderse Vallei en je krijgt ruimte om mee richting te geven aan de ontwikkeling van onze SEH in deze nieuwe fase (hybride zorg). We denken graag mee over een start die past: je kunt individueel solliciteren, maar ook samen (met z’n tweeën of als groep). Verder bieden wij jou of jullie:

• Een vast contract voor 24–36 uur per week
• Salaris en arbeidsvoorwaarden volgens de Arbeidsvoorwaardenregeling Medisch Specialisten (AMS)
• Vergoeding voor functiegebonden kosten
• Mogelijkheid tot coaching en interne medisch leiderschapscursus
• Aantrekkelijke extra’s die passen bij Voeding, Bewegen en Slaap: korting op een sportabonnement of matras, plus voordeel op een fiets, tablet of laptop
• Lekker en makkelijk: gebruik van ons personeelsrestaurant met dagverse producten

Wat breng je mee?

Wij werken in Ziekenhuis Gelderse Vallei voortdurend aan de vernieuwing van de zorg en de organisatie. Jouw inzichten helpen daarbij. Dat vraagt soms durf en lef om samen te gaan voor het beste resultaat. Het uitspreken van verwachtingen, teleurstellingen en waardering zorgt voor openheid, werkplezier en mooie resultaten. We doen het gewoon samen. Wat verwachten we van jou in deze functie?

Opleiding en ervaring

• Je bent RGS-geregistreerd SEH-arts
• Je hebt zin om te werken op een level 2 traumacentrum en mee te bouwen aan de volgende fase (hybride zorg, nieuw spoedplein met HAP/EHH)
• Je bent beschikbaar voor wisselende diensten (dag, avond, nacht en weekend)

Vakkennis en vaardigheden

• Je kijkt breed, denkt klinisch en neemt besluiten als het druk is
• Je neemt regie over in-, door- en uitstroom en houdt de flow op de SEH scherp
• Je werkt gestructureerd: je stelt prioriteiten, blijft rustig en handelt doordacht
• Je communiceert helder met patiënten, naasten en collega’s
• Pré: je hebt ervaring met of scholing in POCUS en PSA. Heb je dat nog niet (volledig)? Dan wil je je hierin graag (verder) ontwikkelen. Interesse in verdere verdieping, zoals PROSA, is mooi meegenomen.

Samenwerken en organiseren

• Je werkt graag samen met SEH-verpleegkundigen, zorgcoördinatoren, ANIOS/AIOS en poortspecialismen en houdt de lijnen kort
• Je bent proactief en vindt het leuk om mee te bouwen aan kwaliteit, protocollen en verbetering op de vloer
• Je draagt graag bij aan onderwijs en begeleiding (bijv. ANIOS/AIOS, coassistenten en SEH-verpleegkundigen)
• Je staat open voor feedback en je draagt bij aan een veilige werksfeer
• Je herkent jezelf in onze kernwaarden: gewoon, zorgzaam, deskundig, trots en durf

Wil jij een volgende stap zetten in je carrière?

Klaar voor een afdeling waar je veel ziet, veel leert en echt verschil maakt? Solliciteer direct via de sollicitatieknop.

Wat kun je verwachten?

We zijn benieuwd naar jouw motivatie en ervaring. Zien we een match? Dan bellen we je voor een gesprek.

Nog vragen?

Bel gerust met Sieuwert-Jan ten Napel, SEH-arts, via 0318-43 3727. Hij staat je graag te woord en beantwoordt jouw vragen met plezier.

Deze vacature staat zowel intern als extern open. Interne collega’s krijgen bij gelijke geschiktheid voorrang. Zodra er een passende kandidaat solliciteert, plannen we direct een gesprek.

Hebben we voldoende geschikte kandidaten gevonden? Dan sluiten we de vacature eerder. Wacht dus niet te lang met reageren!

Je ontvangt altijd een reactie op je sollicitatie. Soms komt onze mail in je spambox terecht, dus check die ook even.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.