Sectorhoofd IVTH

OverheidZZP; Eindhoven; On-site; EUR 100,000 - 134,000; Full time

Job summary

Gemeente Eindhoven zoekt per direct een Waarnemend Sectorhoofd Juridische Zaken & Inkoop voor de afdeling Algemene Dienstverlening. U geeft tijdelijk leiding aan circa 75 medewerkers en bent verantwoordelijk voor de inrichting, governance en bestuurlijke afstemming van de sector.

U opereert in een politiek-bestuurlijke omgeving, stuurt het managementteam aan, bewaakt juridische kwaliteit en inkoopprocessen, en werkt aan tussentijdse transitie en professionalisering.

Qualifications

• Afgeronde universitaire opleiding (WO-niveau).
• Ervaring met leidinggeven in een complexe publieke/semipublieke organisatie.
• Ervaring binnen juridische dienstverlening, inkoop en contractmanagement.
• Ervaring in een politiek-bestuurlijke omgeving.
• Directie- of sectormanagementervaring is gewenst.
• Legitimatiebewijs bij intake en startdatum vereist.
• Detachering als dienstverband; sollicitatie en motivatie in het Nederlands in PDF.

Responsibilities

• Tijdelijk leidinggeven aan de sector Juridische Zaken & Inkoop (ca. 75 medewerkers).
• Begeleiden van inrichting, positionering en ontwikkeling van de sector.
• Zorg dragen voor continuïteit, bestuurlijke verbinding en strategische sturing.
• Versterken van governance en professionalisering van juridische en inkoopprocessen.
• Verhogen van samenwerking tussen Juridische Zaken, Inkoop, Contractmanagement en CPO-office.
• Functioneren als sparringpartner voor directie en bestuur bij complexe vragen.

Skills

Verbindend leiderschap

Bestuurlijke sensitiviteit

Organisatiesensitiviteit

Strategisch denkvermogen

Resultaatgerichtheid

Besluitvaardigheid

Veranderkracht

Sterke communicatieve vaardigheden

Omgevingsbewustzijn

Education

Universitaire opleiding

Job description

Rapporteert aan: Directeur Algemene Dienstverlening

Over de functie

In het kort: Je gaat als interim sectorhoofd leidinggeven aan Juridische Zaken & Inkoop, de nieuwe sector verder inrichten en professionaliseren, strategische sturing en governance versterken en bestuurlijke besluitvorming ondersteunen in een complexe politiek-bestuurlijke omgeving.

Voor Gemeente Eindhoven zoeken wij een tijdelijk Sectorhoofd Juridische Zaken & Inkoop. De opdracht ontstaat in het kader van een organisatieontwikkeling waarbij een nieuwe sector is gevormd binnen de directie Algemene Dienstverlening.

De interim-opdrachtnemer geeft tijdelijk leiding aan de nieuw gevormde sector Juridische Zaken & Inkoop, inclusief het CPO-office, en begeleidt de verdere inrichting, positionering en ontwikkeling van deze sector. Daarbij zorgt de opdrachtnemer voor continuïteit, bestuurlijke verbinding, strategische sturing en verdere professionalisering van de juridische- en inkoopfunctie. De opdracht vraagt om een stevige en zelfstandige professional die kan opereren in een complexe politiek-bestuurlijke omgeving en die zowel op strategisch als tactisch niveau kan schakelen.

Resultaatgebieden

De Opdrachtnemer

• Geeft tijdelijke leiding aan de sector Juridische Zaken & Inkoop (circa 75 medewerkers).
• Stuurt het managementteam van de sector aan en begeleidt de verdere ontwikkeling van de nieuwe organisatie-eenheid.
• Zorgt voor een succesvolle integratie en samenwerking tussen Juridische Zaken, Inkoop, Contractmanagement en het CPO-office.
• Versterkt de concernbrede sturing op rechtmatigheid, doelmatigheid en strategische inkoop.
• Borgt dat juridische en inkoopexpertise tijdig en integraal wordt betrokken bij bestuurlijke en ambtelijke besluitvorming.
• Draagt bij aan de verdere professionalisering van juridische advisering, inkoopprocessen en contractmanagement.
• Versterkt de samenhang in de gemeentebrede inkoopketen, van behoeftebepaling tot contractmanagement, financiële afwikkeling en data-analyse.
• Realiseert duidelijke governance, rollen, verantwoordelijkheden en besluitvormingsprocessen binnen de nieuwe sector.
• Treedt op als sparringpartner voor directie, management en bestuur bij complexe juridische en inkoopvraagstukken.
• Zorgt voor rust, richting en vertrouwen tijdens de transitiefase.

Beoogde resultaten

Aan het einde van de opdracht zijn onder meer de volgende resultaten gerealiseerd:

• De nieuwe sector Juridische Zaken & Inkoop functioneert als herkenbare en effectieve organisatie-eenheid.
• Het managementteam functioneert zelfstandig en resultaatgericht.
• Concernbrede kaders voor juridische kwaliteit, rechtmatigheid en inkoop zijn versterkt en geborgd.
• Het CPO-office heeft een duidelijke strategische positionering binnen de organisatie.
• Er is meer uniformiteit en samenhang in juridische processen, aanbestedingen, contractmanagement en governance.
• Bestuur, directie en management ervaren een professionele en toekomstgerichte ondersteuning.

Context van de opdracht

De opdrachtnemer opereert binnen het MT Algemene Dienstverlening en werkt samen met:

• Directieraad;
• sectorhoofden;
• managementteams binnen de gemeentelijke organisatie;
• juridische adviseurs;
• inkopers en contractmanagers;
• bestuurders.

De opdracht kenmerkt zich door uiteenlopende belangen, bestuurlijke gevoeligheid en een dynamische omgeving waarin organisatieontwikkeling en dagelijkse dienstverlening parallel lopen.

Opdrachtgegevens

• Functie: Waarnemend Sectorhoofd Juridische Zaken & Inkoop
• Opdrachtvorm: interim
• Werklocatie: Gemeentelijke organisatie
• Rapporteert aan: Directeur Algemene Dienstverlening

Eisen

• Dienstverband: Detachering
• CV & Motivatie toegespitst op de opdracht, graag in het Nederlands aanleveren en in PDF-format.
• Afgeronde universitaire opleiding.
• WO werk- en denkniveau.
• Minimaal 10 jaar leidinggevende ervaring binnen een complexe publieke of semi-publieke organisatie.
• Ruime ervaring met organisatieontwikkeling, transitie- en verandertrajecten.
• Aantoonbare ervaring binnen juridische dienstverlening, inkoop en/of contractmanagement.
• Ervaring met het functioneren binnen een politiek-bestuurlijke omgeving.
• Ervaring op directie- of sectormanagementniveau.
• De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd.
• Het is niet toegestaan om een kandidaat in te huren die eerder in dienst is geweest van de Gemeente Eindhoven (tussenperiode van twee jaar).

Wensen

• Graag ontvangen we in de persoonlijke motivatie een onderbouwing waaruit blijkt dat de kandidaat over de gevraagde competenties beschikt.

Competenties

• Verbindend leiderschap.
• Bestuurlijke sensitiviteit.
• Organisatiesensitiviteit.
• Strategisch denkvermogen.
• Resultaatgerichtheid.
• Besluitvaardigheid.
• Veranderkracht.
• Sterke communicatieve vaardigheden.
• Omgevingsbewustzijn en beïnvloedingskracht.

Overige informatie

• Optie tot verlenging: Nee
• Gespreksdatum: Onbekend
• Dienstverband: Detachering

Over de opdrachtgever

De gemeente Eindhoven is een stad in de provincie Noord-Brabant en heeft ongeveer 230.000 inwoners. Eindhoven staat bekend als een bruisende stad van innovatie en design, met een sterke focus op technologie. De stad herbergt diverse technologische bedrijven en kennisinstellingen, waaronder de Technische Universiteit Eindhoven. Eindhoven biedt een dynamische mix van werkgelegenheid, cultuur, uitgaansleven en recreatiemogelijkheden. De stad organiseert jaarlijks evenementen zoals de Dutch Design Week en Glow Eindhoven, waarbij lichtkunst de stad op unieke wijze verlicht. Eindhoven streeft naar een moderne, duurzame en vooruitstrevende stad waar wonen, werken en ontspannen samenkomen.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.