Regional HR Strategy Partner - Zuid NL (Hybrid)

IVC Evidensia Nederland; Zeeland; Hybrid; EUR 85,000 - 110,000; Full time

Job summary

IVC Evidensia Nederland zoekt een Senior HR-Business Partner voor regio Zuid-Nederland ( Zeeland tot Limburg ) . Je adviseert directie en management, vormt samen met drie HR Partners de tactisch-strategische HR-agenda voor Nederland en draagt bij aan een gezonde, toekomstbestendige organisatie.

De rol is hybride en mobiel, met ondersteuning aan ongeveer 550 medewerkers. Je combineert visie met daadkracht en leidt HR-initiatieven op regionaal niveau binnen een groeiende organisatie.

Qualifications

• HBO-diploma in HRM, MER, Arbeidsrecht of vergelijkbaar vereist.
• Ervaring in een complexe, dynamische organisatie is een pré.
• Sterke communicatieve vaardigheden op alle niveaus.
• Verantwoordelijk voor strategische en operationele HR-planning en beleid.

Responsibilities

• Adviseert directie en management over HR-onderwerpen en strategie.
• Draagt bij aan verzuimbeheersing, leiderschapsontwikkeling en welzijn.
• Verantwoordelijk voor HR-projecten en personeelsplanning voor circa 550 medewerkers.
• Verbindt HR-beleid met concrete acties en continuïteit van de organisatie.

Skills

Besluitvaardigheid

Draagvlak creëren

Communicatie

Hands-on mentaliteit

Nederlands

Engels

Ervaring complexe organisaties

Stakeholder-management

Education

HBO-diploma in HRM / MER / Arbeidsrecht

Job description

IVC Evidensia Nederland zoekt een Senior HR-Business Partner voor regio Zuid-Nederland ( Zeeland tot Limburg ) . Je adviseert directie en management, vormt samen met drie HR Partners de tactisch-strategische HR-agenda voor Nederland en draagt bij aan een gezonde, toekomstbestendige organisatie.

De rol is hybride en mobiel, met ondersteuning aan ongeveer 550 medewerkers. Je combineert visie met daadkracht en leidt HR-initiatieven op regionaal niveau binnen een groeiende organisatie.