Recruitment Consultant

Sales and Marketing Consultants; Rotterdam; On-site; EUR 30,000 - 33,000; Full time

Benefits offered by this job

Bonusregeling

Onboarding & coaching

Doorgroeimogelijkheden

Moderne werkplek

Vrijdagmiddagborrels en teamuitjes

Job summary

Sales and Marketing Consultants in Rotterdam zoekt een Recruitment Consultant die de verbinding maakt tussen kandidaten en opdrachtgevers. Je werkt samen met een Accountmanager en vult vacatures succesvol in met actief zoeken, teksten schrijven en gesprekken.

Je ontwikkelt recruitment-vaardigheden en groeit commercieel en adviserend. Een startsalaris tussen 2.700 en 3.000 euro bruto per maand, plus bonusregeling, behoort tot de voorwaarden.

Qualifications

• Beheers de Nederlandse taal uitstekend in woord en geschrift.
• Beschikbaarheid voor minimaal 36 uur per week.
• MBO+ of HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur commercieel richting.

Responsibilities

• Actief zoeken, benaderen en enthousiasmeren van kandidaten via LinkedIn, jobboards, social media en netwerk.
• Schrijven en publiceren van vacatureteksten.
• Beoordelen van sollicitaties en kennismaken met kandidaten.
• Voeren van intake-, kennismakings- en sollicitatiegesprekken.
• Begeleiden van kandidaten tijdens het volledige sollicitatieproces.
• Adviseren over carrièremogelijkheden en salaris.
• Onderhandelen over arbeidsvoorwaarden en begeleiden van het aanbodproces.
• Opbouwen en onderhouden van een sterk kandidatennetwerk.
• Meedenken over recruitmentstrategieën en ontwikkelingen op de arbeidsmarkt.

Skills

Sociaal

Communicatief sterk

Ambitieus

Resultaatgericht

Education

MBO+ of HBO werk- en denkniveau

Job description

Ben jij sociaal, ambitieus en krijg jij energie van gesprekken voeren, relaties opbouwen en het maken van de juiste match? Wil jij werken in een functie waarin geen dag hetzelfde is en waarin persoonlijke ontwikkeling centraal staat? Dan is deze rol als Recruitment Consultant een mooie kans om jouw carrière te starten of verder uit te bouwen.

Een bruto startsalaris tussen €2.700,- en €3.000,- + aantrekkelijke bonusregeling Doorgroeimogelijkheden richting Senior Recruiter, Adviseur of Accountmanager Een uitgebreid inwerktraject met trainingen, coaching en persoonlijke begeleiding Een hecht team met gezellige borrels, teamuitjes en gezamenlijke activiteiten

wat ga je doen?

Als Recruitment Consultant ben jij de verbindende factor tussen kandidaten en opdrachtgevers. Samen met een Accountmanager werk je aan het vinden van de juiste professionals en het succesvol invullen van vacatures. De werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Actief zoeken, benaderen en enthousiasmeren van kandidaten via LinkedIn, jobboards, social media en jouw eigen netwerk;
• Schrijven en publiceren van aantrekkelijke vacatureteksten;
• Beoordelen van sollicitaties en kennismaken met potentiële kandidaten;
• Voeren van intake-, kennismakings- en sollicitatiegesprekken;
• Begeleiden van kandidaten tijdens het volledige sollicitatieproces;
• Adviseren over carrièremogelijkheden, arbeidsvoorwaarden en salaris;
• Onderhandelen over arbeidsvoorwaarden en begeleiden van het aanbodproces;
• Opbouwen en onderhouden van een sterk kandidatennetwerk;
• Meedenken over recruitmentstrategieën en ontwikkelingen op de arbeidsmarkt.

Binnen deze functie ontwikkel je niet alleen jouw recruitmentvaardigheden, maar groei je ook door op commercieel en adviserend vlak.

Waar kom je te werken?

Wij zijn al ruim 30 jaar gespecialiseerd in arbeidsbemiddeling binnen de technische sector. Dagelijks verbinden wij technische professionals met toonaangevende organisaties. Van monteurs en werkvoorbereiders tot engineers en projectmanagers: wij zorgen ervoor dat talent en bedrijven elkaar vinden.

Door onze persoonlijke aanpak, marktkennis en sterke positie binnen de techniek bieden wij volop ruimte om jezelf te ontwikkelen. Vanaf de start krijg je begeleiding van ervaren collega’s en leer je alle facetten van recruitment en arbeidsbemiddeling.

Wat neem je mee?

Ervaring binnen recruitment is mooi meegenomen, maar zeker geen vereiste. Met de juiste motivatie en instelling leren wij jou graag het vak. Wat belangrijk is:

• Je bent sociaal, enthousiast en communicatief sterk;
• Je krijgt energie van contact met mensen en het behalen van doelen;
• Je bent leergierig en wilt jezelf blijven ontwikkelen;
• Je bent resultaatgericht en beschikt over een gezonde dosis ambitie;
• Je staat stevig in je schoenen en kunt goed schakelen in een dynamische omgeving.

Daarnaast:

• Beheers je de Nederlandse taal uitstekend in woord en geschrift;
• Ben je beschikbaar voor minimaal 36 uur per week;
• Beschik je over MBO+ of HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in een commerciële richting.

Wat krijg je?

• Een bruto startsalaris van €2.700,- tot €3.000,-, afhankelijk van ervaring;
• Een aantrekkelijke bonusregeling met realistische targets;
• Een functie voor 32 tot 40 uur per week;
• Een uitgebreid onboardingprogramma met trainingen en persoonlijke coaching;
• Doorgroeimogelijkheden richting Senior Recruiter, Adviseur of Accountmanager;
• Een moderne werkplek met ergonomische bureaus en dagelijks vers fruit;
• Een energieke werksfeer met vrijdagmiddagborrels, teamuitjes en gezellige activiteiten.

Klaar om jouw carrière binnen recruitment te starten en dagelijks bezig te zijn met mensen, commercie en groei? Heb je vragen? Neem gerust contact op met Bianca Holleman via 085 - 203 02 31 of mail naar [e-mail]. We maken graag kennis met je!