Recruitment Consultant

Michael Page; Amsterdam; On-site; EUR 42,000 - 72,000; Full time

Benefits offered by this job

Attractive salary

Bonusregeling op basis van prestaties

Ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden

Opleidingen, trainingen en coaching

Flexibele werkmogelijkheden en hybride

Inspirerende werkomgeving

Laptop, telefoon en faciliteiten

Job summary

Michael Page is op zoek naar een ambitieuze recruitment professional die verantwoordelijk is voor werven, selecteren en interviewen van kandidaten en het opbouwen van een sterk netwerk van kandidaten en opdrachtgevers. Je werkt aan actieve talentacquisitie vanaf diverse sourcingkanalen en begeleidt kandidaten door het sollicitatieproces.

Daarnaast geef je carrièreadvies aan kandidaten, schrijf je aantrekkelijke vacatureteksten en onderhandel je arbeidsvoorwaarden en plaatsingen.

Qualifications

• HBO werk- en denkniveau vereist.
• Ervaring in recruitment, arbeidsbemiddeling, sales of consultancy is een pré.
• Sterke communicatieve en commerciële vaardigheden.
• Resultaatgericht en ondernemend ingesteld.
• Relatiebouwer met overtuigingskracht.

Responsibilities

• Werven, selecteren en interviewen van kandidaten.
• Opbouwen en onderhouden van een sterk kandidaten- en klantennetwerk.
• Actief zoeken naar talent via sourcingkanalen.
• Intakegesprekken voeren met kandidaten en opdrachtgevers.
• Adviseren van kandidaten over carrièremogelijkheden.
• Vacatureteksten schrijven en publiceren.
• Begeleiden van kandidaten tijdens het sollicitatieproces.
• Onderhandelen over arbeidsvoorwaarden en plaatsingen.
• Signaleren van marktontwikkelingen en commerciële kansen.
• Bijdragen aan groei en professionalisering van de organisatie.

Education

HBO niveau werk- en denkniveau

Job description

• Werven, selecteren en interviewen van kandidaten.


• Opbouwen en onderhouden van een sterk kandidaten- en klantennetwerk.


• Actief zoeken naar talent via diverse sourcingkanalen.


• Voeren van intakegesprekken met kandidaten en opdrachtgevers.


• Adviseren van kandidaten over carrièremogelijkheden.


• Schrijven en publiceren van aantrekkelijke vacatureteksten.


• Begeleiden van kandidaten tijdens het sollicitatieproces.


• Onderhandelen over arbeidsvoorwaarden en plaatsingen.


• Signaleren van marktontwikkelingen en commerciële kansen.


• Bijdragen aan de groei en verdere professionalisering van de organisatie.

Veel vrijheid en ondernemerschapImpact maken op carrières én organisaties

• HBO werk- en denkniveau.


• Ervaring binnen recruitment, arbeidsbemiddeling, sales of consultancy is een pré.


• Sterke communicatieve en commerciële vaardigheden.


• Resultaatgericht en ondernemend ingesteld.


• Relatiebouwer met een natuurlijke overtuigingskracht.


• Proactief en zelfstandig.


• Goed in het stellen van prioriteiten.


• Affiniteit met mensen en talentontwikkeling.


• Flexibel en stressbestendig.


• Enthousiast, energiek en gedreven om succes te behalen.

Wij zijn een ambitieuze en groeiende organisatie gespecialiseerd in het verbinden van professionals en bedrijven. Onze cultuur kenmerkt zich door samenwerking, ondernemerschap, kwaliteit en persoonlijke ontwikkeling. Binnen ons team krijg je de ruimte om initiatief te nemen, jezelf verder te ontwikkelen en impact te maken op de groei van zowel kandidaten als klanten.

• Een aantrekkelijk salaris passend bij jouw ervaring.


• Bonusregeling op basis van prestaties.


• Uitstekende ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden.


• Opleidingen, trainingen en coaching.


• Flexibele werkmogelijkheden en hybride werken.


• Een inspirerende werkomgeving met ambitieuze collega's.


• Laptop, telefoon en overige faciliteiten om je werk optimaal uit te voeren.