Recruitment Consultant

Boulder Detachering | Engineering & Finance; Amersfoort; On-site; EUR 35,000 - 55,000; Full time

Benefits offered by this job

Kantoor in Amersfoort

Ontwikkelingskansen

Job summary

Boulder Detachering | Engineering & Finance in Amersfoort zoekt een hands-on recruiter. Je vindt en spreekt top professionals in finance en zet samen met opdrachtgevers de juiste matches op de kaart.

Je bouwt aan relaties, benadert kandidaten via LinkedIn en andere kanalen, en ontwikkelt de recruitmentstrategie voor het Finance-team. Je spreekt proactief en weet wat er speelt in de markt.

Qualifications

• Aantoonbare ervaring als recruiter of potentie in recruitment
• Kennis van recruitmentstrategie en -processen
• Klant- en kandidaatgerichtheid

Responsibilities

• Kennismakingsgesprekken en vervolgafspraken met professionals
• Onderhouden van contact met professionals over behoeften
• Kandidaten benaderen op LinkedIn en andere kanalen
• Verantwoordelijk voor recruitmentstrategie van Finance-team
• Adviserende rol richting opdrachtgevers en collega's

Skills

Netwerkvaardigheden

Communicatieve vaardigheden

LinkedIn outreach

Job description

Ben jij graag hands-on, heb je een ondernemersgeest én wil je ook strategisch bezig zijn? Zorg ervoor dat we bij Boulder verder gaan groeien als het leukste recruitment bureau van Nederland!

De leukste werkgever van Nederland, Boulder natuurlijk! Even los van dit hoge "Wij van WC-eend"-gehalte: wij zijn een kleinschalige intermediair, met een kantoor in Amersfoort. We groeien sneller dan de doelstelling en hechten waarde aan lol hebben in wat je doet en dit met kwaliteit te doen. Als jij Boulder komt versterken, werk je nauw samen met Jeroen, Dennis, Michiel, Bart, Tamara, Patrick en Talitha. Dat maakt de lijnen kort, de communicatie duidelijk, en zorgt er bovenal voor dat er ontzettend veel mogelijk is met betrekking tot de ontwikkeling van jou én de organisatie. Want zo zien wij het wel: die organisatie is ook van jou! We zijn expert in ons vakgebied, een tikkie eigenwijs en behoorlijk nieuwsgierig. En elke dag zijn we erop gebrand om (waarden en drijfveren van) professionals met de (cultuur en visie van de) mooiste opdrachten te verbinden. Kom jij ons versterken?

Waar ben jij verantwoordelijk voor?

Als recruiter ben je verantwoordelijk voor het vinden en spreken van de beste professionals op de arbeidsmarkt, in elk geval binnen finance. Dit doe jij zowel met de vacature als de professional als uitgangspunt, wat betekent dat je voor opdrachtgevers op zoek gaat naar nieuwe werknemers, maar zeker ook pro-actief goede professionals aan je bindt zonder dat er een vacature is. Wat zijn jouw taken?

• Je voert kennismakingsgesprekken en maakt vervolgafspraken met de professionals in je netwerk
• Je onderhoudt contact met de professionals waarbij je de behoefte van de persoon centraal staat. Je zorgt ervoor dat jouw collega's op de hoogte zijn van talent in jouw netwerk, zodat je met elkaar veel betekent voor deze professionals en opdrachtgevers.
• Je benadert kandidaten op LinkedIn en andere kanalen
• Je bent verantwoordelijk voor de recruitmentstrategie van team Finance
• Je neemt een adviserende rol aan richting opdrachtgevers en collega's wanneer jij verbeterpunten en/of kansen ziet in de markt of het recruitmentproces.

Wie ben jij?

Ben jij door de wol geverfd als recruitment professional? Of sta je nog aan het begin van je carrière binnen dit mooie vak? Omdat er binnen Boulder zoveel kansen liggen, staan we voor allebei open. Hoe dan ook ben jij enthousiast en mensgericht. Je neemt makkelijk het initiatief tot contact, live, telefonisch, maar wanneer een contactpersoon liever appt – ook prima. Jouw inlevingsvermogen zorgt ervoor dat je écht te horen krijgt wat iemand nod Take into account that content above is just the first part of the final job description. There's no conversation to continue.