Recruiter Overheid

Publiek Netwerk; Haarlem; Hybrid; EUR 27,000 - 59,000; Full time

Benefits offered by this job

Pensioen

Opleidingsbudget

Mobiliteitsregeling

Laptop

Telefoon

Job summary

Publiek Netwerk zoekt een Recruiter die het verschil kan maken. Je werkt nauw samen met accountmanagers, zoekt en matcht senior kandidaten voor interim-opdrachten en zet LinkedIn intensief in om wervende posts te creëren. Je onderhoudt contact met kandidaten en bespreekt wensen en beschikbaarheid.

De opdrachten richten zich op de Rijksoverheid en de Ruimte-markt, met focus op Haarlem en Arnhem. Werken 32–40 uur per week, met een uitgebreid arbeidsvoorwaardenpakket en kansen voor groei.

Qualifications

• Afgeronde HBO of WO opleiding vereist.
• Sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden.
• Resultaatgericht en oplossingsgericht.
• Affiniteit met social media en commercie.
• Netwerken en snel inlezen om kansen te pakken.

Responsibilities

• Zoeken en matchen van senior kandidaten voor interim-opdrachten.
• Ontwikkelen van wervende posts en actief zoeken naar kandidaten.
• Ondersteunen van accountmanagers bij search en planning.
• Onderhouden van contacten met kandidaten en afstemming wensen.

Skills

Organisatorisch

Communicatief

Resultaatgericht

Snel schakelen

Commerciële functie

Social media

Netwerken

Education

HBO of WO opleiding

Tools

LinkedIn

Job description

Zoek je een recruitment rol waar je echt het verschil kunt maken? Ben je sterk in contact met kandidaten, organiseren en snel schakelen? Dan ben jij de Recruiter die Publiek Netwerk zoekt!

Organisatie

Publiek Netwerk is een zelfstandige organisatie, actief door heel Nederland met kantoren in Haarlem en Arnhem. Wij zijn ervaren in interim en detachering, expert in werving & selectie, en traineeships. Onze focus ligt volledig op de overheid en publieke sector, waar wij maatwerkoplossingen bieden voor organisatie- en personele vraagstukken.

De functie

In deze rol werk je nauw samen met onze accountmanagers. Je bent verantwoordelijk voor het vinden en matchen van geschikte senior kandidaten voor interim-opdrachten. Hierbij zet je social media, met name LinkedIn, intensief in. Je ontwikkelt wervende posts en zoekt actief naar geschikte kandidaten. Je ondersteunt onze accountmanagers bij het organiseren van de search, onderhoudt contacten met onze kandidaten en bespreekt met hen de wensen en beschikbaarheid. De opdrachten zijn divers. Denk aan interim project- en programmamanagers, teamleiders, afdelingsmanagers en directie- en beleidsadviseurs. De focus van jouw rol zijn de markten Rijksoverheid en Ruimte.

• Je bent een afgeronde HBO of WO opleiding
• Je hebt een organisatorisch sterke, communicatief vaardige en resultaatgerichte persoonlijkheid.
• Je houdt van snel schakelen en samen resultaten boeken.
• Je ambieert een commerciële functie en bent geïnteresseerd in social media.
• Jij durft te zeggen wat je denkt, schrijft makkelijk en organiseert graag processen en projecten.
• Netwerken, je snel inlezen en verbindingen leggen is jouw tweede natuur.

Ons aanbod

Wij bieden een uitdagende recruitment rol voor 32 tot 40 uur per week. Een aantrekkelijk salaris tussen € 2.404 - € 5.327 bruto per maand en een uitgebreid arbeidsvoorwaardenpakket (pensioen, opleidingsbudget, mobiliteitsregeling, laptop, telefoon).

Je werkt vanuit onze kantoren in Haarlem en Arnhem. Thuiswerken is mogelijk op dinsdag, woensdag en vrijdag.

Meer informatie?

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Erik Baars (0619104963 / [e-mail]) of Guido Termont (0619324045 / [e-mail]).