Recruiter

NRG-Office; Nijmegen; On-site; EUR 34,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Laptop en iPhone

28 vakantiedagen

8% vakantiegeld

Opleidingen en cursussen

Teamactiviteiten

Job summary

NRG-Office wendt zich tot recruitment binnen supply chain en biedt ruimte om het volledige recruitmentproces te begeleiden. Je werkt aan meerdere vacatures tegelijk, onderhoudt contacten met kandidaten en opdrachtgevers en bepaalt grotendeels zelf hoe je jouw werk organiseert.

Je zoekt professionals, voert screenings en intakegesprekken, en begeleidt kandidaten gedurende de sollicitatieprocedure. Verwacht een dynamische werkomgeving met oog voor ontwikkeling en samenwerking over vestigingen.

Qualifications

• Minimaal een afgeronde HBO-opleiding
• Tot twee jaar stage- en/of werkervaring binnen recruitment
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
• Beschikbaarheid van 32 tot 40 uur per week
• Woonachtig in de regio Nijmegen, flexibel reizen naar andere vestigingen

Responsibilities

• Zoeken en benaderen van supply chain professionals via LinkedIn en andere kanalen
• Voeren van telefonische screenings en intakegesprekken met kandidaten
• Begeleiden van kandidaten vanaf eerste contact tot afronding van de procedure
• Onderhouden van contact met opdrachtgevers en afstemming met Business Manager
• Adviseren van opdrachtgevers over kandidaten en arbeidsvoorwaarden

Skills

Kandidaten werving

Netwerken

Communicatieve vaardigheden

Education

HBO-diploma

Tools

LinkedIn

Job description

Wil jij je verder ontwikkelen in recruitment en werken aan vacatures binnen supply chain? Bij NRG-Office krijg je de ruimte om het volledige recruitmentproces te begeleiden. Je hebt veel contact met kandidaten, werkt voor verschillende opdrachtgevers in Nederland en bepaalt voor een groot deel zelf hoe je jouw werk organiseert. Nieuwsgierig? Lees dan snel verder.

Als Recruiter richt jij je volledig op onze werving en selectie-dienstverlening. Je werkt meestal aan vijf tot tien aanvragen tegelijk. Soms heb je meerdere vacatures bij één opdrachtgever, meestal werk je voor verschillende organisaties naast elkaar.

Het grootste deel van jouw tijd besteed je aan kandidaten. Je zoekt geschikte professionals, voert telefonische screenings en uitgebreide intakegesprekken en begeleidt kandidaten tijdens de hele sollicitatieprocedure. Daarbij kijk je niet alleen naar werkervaring, maar ook naar ambities, persoonlijkheid en de omgeving waarin iemand goed tot zijn recht komt.

Je bent onder andere verantwoordelijk voor:

• Zoeken en benaderen van supply chain professionals via LinkedIn, ons netwerk en andere kanalen;
• Voeren van telefonische screenings en persoonlijke intakegesprekken met kandidaten;
• Begeleiden van kandidaten vanaf het eerste contact tot en met de afronding van de procedure;
• Onderhouden van contact met opdrachtgevers, waarbij je wekelijkse updates geeft, afstemming hebt over gesprekken en waar nodig samen met de Business Manager evaluatiegesprekken voert over de procedure;
• Adviseren van opdrachtgevers over kandidaten, het selectieproces en arbeidsvoorwaarden.

Je werkt samen met onze sourcers. Zij ondersteunen je bij het vinden van geschikte profielen via LinkedIn, maar je gaat zelf ook actief op zoek. Daarnaast schakel je veel met de Business Managers van onze vier vestigingen. Zij onderhouden de commerciële relaties en halen nieuwe opdrachten binnen. Jij kunt je daardoor richten op waar jij goed in bent: recruitment.

Wat we graag in je zien

Je bent nieuwsgierig naar mensen en stelt vragen om te ontdekken wat iemand echt zoekt. Je luistert goed, communiceert duidelijk en houdt overzicht wanneer je aan verschillende vacatures werkt. Daarbij wacht je niet af, maar neem je zelf initiatief. Je vindt het prettig om zelfstandig te werken en zoekt tegelijkertijd actief de samenwerking met je collega’s.

• Minimaal een afgeronde hbo-opleiding;
• Je hebt tot twee jaar stage- en/of werkervaring binnen recruitment;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
• Beschikbaarheid van 32 tot 40 uur per week;
• Je woont in de regio Nijmegen en bent flexibel om te reizen naar onze andere vestigingen.

Waarom zou je reageren?

Bij NRG-Office kom je terecht in een enthousiast team met jonge collega’s en korte communicatielijnen. Je krijgt de vrijheid om je eigen werkweek te plannen en werkt aan uiteenlopende vacatures en organisaties. Ook is er ruimte om jezelf verder te ontwikkelen binnen recruitment.

Dit kun je verwachten:

• Een bruto maandsalaris tussen €2.800 en €3.500 op basis van 40 uur, afhankelijk van jouw achtergrond en ervaring;
• 28 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
• Een laptop en een iPhone;
• Mogelijkheden om opleidingen en cursussen te volgen die aansluiten bij jouw ontwikkeling;
• Gezamenlijke activiteiten, teamuitjes en momenten waarop we successen met elkaar vieren.

Waar kom je te werken?

NRG-Office verbindt supply chain bedrijven en professionals in de voedsel- en maakindustrie, vanuit onze vestigingen in Amsterdam, Breda, Nijmegen en Zwolle. Door onze focus op één vakgebied kennen we de functies, arbeidsmarkt en uitdagingen van onze opdrachtgevers goed.

Jij wordt onderdeel van het hechte, gedreven en enthousiaste recruitmentteam. Dit team bestaat uit Recruitment Lead Ellen , Recruitment Specialisten Janneke en Ylse en sourcers Jip en Ole . Ook werk je samen met de Business Managers vanuit onze vier vestigingen.

De sfeer is open en informeel. We vinden het belangrijk dat je verantwoordelijkheid krijgt en zelf keuzes kunt maken in je werk. Er zijn geen managers die je de hele dag controleren of alleen naar cijfers kijken. We bespreken samen wat nodig is, helpen elkaar bij lastige aanvragen en vieren behaalde resultaten met het team.