Projectmedewerker Gezonde School (24 uur per week)

VO-raad; Utrecht; Hybrid; EUR 37,118 - 61,603; Part time

Benefits offered by this job

Ruime verlofregeling van 426 uur

NS Businesscard

Eindejaarsuitkering van 8,33%

Prima pensioenregeling

Hybride werkopties

Jaarlijks professionaliseringsbudget van € 1.500,-

Job summary

Een onderwijsorganisatie zoekt een Projectmedewerker voor Gezonde School, die verantwoordelijk is voor het ontwikkelen en organiseren van professioneel aanbod voor onderwijsprofessionals. Je hebt minimaal een HBO-niveau en 2 jaar relevante ervaring, met de nadruk op gezonde ontwikkeling in het onderwijs. Het aanbod omvat e-learnings en webinars. De functie is voor 24 uur per week tot december 2026, met een salaris tussen € 3.326,- en € 5.520,- bruto per maand.

Qualifications

• Minimaal 2 jaar relevante werkervaring.
• Ervaring met ontwikkelen en organiseren van professionaliseringsaanbod.
• Onderwijskundige achtergrond is een pré.

Responsibilities

• Verantwoordelijk voor het professionaliseringsaanbod voor onderwijsprofessionals.
• Samenwerken met kennispartners voor een divers aanbod.
• Focus op toegankelijkheid en bruikbaarheid van het aanbod.

Skills

Organisatorisch sterk

Communicatief sterk

Flexibel

Proactief

Resultaatgericht

Planmatig en prioriteren

Education

HBO-werk en denkniveau

Tools

E-learnings

Webinars

Groepstrainingen

Job description

Overview

Gezonde School zoekt een Projectmedewerker die energie krijgt van leren, ontwikkelen en samenwerken. Iemand die ziet wat onderwijsprofessionals nodig hebben om verder te groeien en die daar samen met onze kennispartners een aantrekkelijk en duurzaam professionaliseringsaanbod van maakt. Zo zorg je ervoor dat scholen blijvend toegang hebben tot relevant en goed vindbaar aanbod rondom Gezonde School.

Krijg je een goed idee bij woorden als aanbod vormgeven, organiseren, doorontwikkelen en 24/7 beschikbaar maken? Dan willen we jou spreken.

Gezonde School stimuleert scholen in het primair, voortgezet en middelbaar beroepsonderwijs om te werken aan gezond leven, leren en ontwikkelen. Wil jij bijdragen aan dit unieke samenwerkingsverband van de PO-Raad, de VO-raad, MBO Raad, RIVM en GGD GHOR?

Verantwoordelijkheden

• Je maakt deel uit van het projectteam Leren en Ontwikkelen van het landelijk team van Gezonde School. Samen met de projectleider ben je verantwoordelijk voor het professionaliseringsaanbod voor professionals die in en om het onderwijs werken aan de Gezonde School-aanpak.
• Je werkt samen met kennispartners aan het vernieuwen, combineren, doorontwikkelen en organiseren van het professionaliseringsaanbod binnen alle tien Gezonde School-thema’s plus het overstijgende aanbod.
• De komende periode ligt de focus op het borgen en slimmer organiseren van dit aanbod: hoe zorgen we dat onderwijsprofessionals ons aanbod makkelijk kunnen vinden, gebruiken en hergebruiken, en hoe maken we samen met kennispartners duurzame keuzes voor (online) content die 24/7 beschikbaar is?
• De functie is zowel inhoudelijk als uitvoerend en coördinerend van aard, met een onderwijskundig accent.

Wie ben jij?

Wij zoeken een gedreven collega die onderwijskundig en organisatorisch sterk is. Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken en hebt een hart voor gezond leven, leren en ontwikkelen in het onderwijs (po, go, vo en mbo). Daarnaast breng je het volgende mee:

• Je beschikt over minimaal een HBO-werk en denkniveau;
• Je hebt minimaal 2 jaar relevante werkervaring;
• Je hebt ervaring met het ontwikkelen en organiseren van een divers professionaliseringsaanbod, zoals e-learnings, kennisbites, webinars, en groepstrainingen op locatie of online;
• Een onderwijskundige achtergrond is een pré;
• Je bent communicatief sterk, schrijft helder, denkt doelgroepgericht en hebt kwaliteit en toegankelijkheid altijd in het vizier;
• Je bent flexibel in je aanpak en kunt schakelen tussen verschillende projecten, thema’s en gesprekspartners;
• Je toont eigenaarschap, werkt zelfstandig waar dat kan en zoekt het team op waar dat nodig is;
• Je hebt een proactieve en resultaatgerichte houding; je ziet wat nodig is en durft zelf beslissingen te nemen waar dat kan;
• Je kunt goed plannen, combineren en prioriteren en houdt overzicht;
• Je vindt het leuk om zowel inhoudelijk mee te denken als operationeel mee te organiseren.

Wat bieden wij?

Wij bieden een uitdagende functie waarin je een bijdrage levert aan gezond leven, leren en ontwikkelen in het onderwijs. Je krijgt een tijdelijke aanstelling voor 24 uur per week tot en met december 2026. Het salaris ligt tussen € 3.326,- en € 5.520,- bruto per maand op fulltime basis (afhankelijk van ervaring), gebaseerd op schaal 10 van de CAO Voortgezet Onderwijs. De VO-raad hanteert een 40-urige werkweek.

Verder bieden we uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals:

• een ruime verlofregeling van 426 uur inclusief feestdagen, waarvan je 2 nationale feestdagen mag ruilen voor culturele feestdagen;
• een NS Businesscard als je meer dan 5 km van kantoor woont;
• een eindejaarsuitkering van 8,33%;
• een prima pensioenregeling bij het ABP;
• de mogelijkheid om hybride te werken;
• een jaarlijks professionaliseringsbudget van € 1.500,- en de mogelijkheid voor coaching om te groeien en te ontwikkelen.

Waar kom je te werken?

Gezonde School is een uniek samenwerkingsverband van de PO-Raad, VO-raad, MBO Raad, RIVM/CGL en GGD GHOR NL dat scholen in het primair, voortgezet en beroepsonderwijs stimuleert tot het werken aan gezond leven, leren en ontwikkelen van leerlingen en studenten. Centrale regievoerder is GGD GHOR NL waarbij de VO-Raad een deel van de projecten coördineert. De ministeries van VWS, OCW, LNV en SZW maken Gezonde School mogelijk. Kijk voor meer informatie op www.gezondeschool.nl.

De VO-raad is de landelijke vereniging voor scholen in het voortgezet onderwijs, met als missie het bevorderen van goed onderwijs waarin leerlingen hun talenten optimaal kunnen ontwikkelen en voorbereid worden op hun rol in de maatschappij. Met bijna 120 gedreven professionals behartigen wij de belangen van het voortgezet onderwijs bij de overheid, politiek, het bedrijfsleven en maatschappelijke organisaties. Wij ondersteunen scholen en besturen met kennis, advies en samenwerking om de kwaliteit en ontwikkeling van het onderwijs te waarborgen. Daarnaast voeren we overleg met werknemersorganisaties over arbeidsvoorwaarden, waarmee we ons inzetten voor de ruim 120.000 medewerkers binnen de sector. Onze kernwaarden – gedreven, verbindend, ontwikkelingsgericht en aanspreekbaar – staan centraal in ons werk. Daarnaast streven wij diversiteit en inclusiviteit op de werkvloer.

Meer weten en solliciteren?

Stuur je CV en motivatiebrief uiterlijk 11 januari 2026 naar [e-mail].

Twijfel je of je aan alle criteria voldoet, maar ben je enthousiast over deze rol? Ook dan nodigen we je uit te solliciteren. We zijn benieuwd wat jij toevoegt aan ons team.

Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Nienke van Reijen, Projectleider Gezonde School via [e-mail]

Vanwege de kerstvakantie zijn wij van vrijdag 19 december 2025 tot en met zondag 4 januari 2026 niet bereikbaar. Vragen die in deze periode binnenkomen, worden daarna beantwoord.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.