Projectmanager Digitale Dienstverlening

Maandag; Oosterhout; Sur place; EUR 70 000 - 110 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Salaris

Begeleiding

Eindejaarsuitkering

Maandag Academy

Pensioenregeling

Reiskostenvergoeding

Résumé du poste

Maandag is op zoek naar een ervaren IT-projectmanager die strategie omzet in uitvoering binnen gemeentelijke dienstverlening. Je verbindt techniek met praktijk, stuurt multi-stakeholderomgevingen en vertaalt complexe vraagstukken naar heldere acties voor bestuurders en techneuten.

Je begeleidt verkenning en inrichting van een medewerkersportaal, implementeert Purview voor data governance, coördineert Power Platform migraties en zet een innovatiewerkplaats op.

Qualifications

• Minimaal HBO-denkniveau met IT/bedrijfskunde/bestuurskunde.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare IT-projectmanagementervaring in complexe omgevingen.
• Diepe kennis van Microsoft 365, Power Platform en Purview.
• Certificering of kennis van PRINCE2/IPMA/Agile/Scrum (min. twee).
• Sterke stakeholdermanagement en change-vermogen in multi-stakeholderomgevingen.

Responsabilités

• Begeleiden van verkenning en inrichting van een nieuw medewerkersportaal.
• Sturen van data governance en compliance met Purview (classificatie, DLP, retentie).
• Coördineren van Power Platform migraties en dagelijkse praktijk koppelen aan technische realisatie.
• Opzetten van een gezamenlijke innovatiewerkplaats voor digitale experimenten.
• Organiseren van adoptiediensten en tenantsplitsingen voor deelnemers.

Connaissances

Stakeholdermanagement

Empathisch vermogen

Change management

Multi-stakeholder omgevingen

Formation

HBO-denkniveau IT/bedrijfskunde/bestuurskunde

Outils

Microsoft 365

Power Platform

Purview

Description du poste

Over de functie

Een ambitieus digitaal plan belandt op de plank en de praktijk blijft achter. Herkenbaar? Gelukkig stap jij binnen om de boel soepel in beweging te krijgen. In deze rol verbind je techniek met de dagelijkse praktijk van gemeentelijke dienstverlening. Je brengt strategie tot leven en zorgt dat complexe IT-trajecten van start tot finish slagen. Zo maak je direct impact op de digitale ervaring van zowel medewerkers als inwoners. Je schakelt heel gemakkelijk tussen abstracte concepten en concrete acties. Je brengt rust in complexe multi-stakeholderomgevingen en vertaalt ingewikkelde vraagstukken naar heldere keuzes voor bestuurders en techneuten. Jouw expertise zet je met veel enthousiasme in voor uiteenlopende, tastbare resultaten binnen de digitale transformatie:

• Ondersteunen van de verkenning en inrichting van een nieuw medewerkersportaal.
• Implementeren van data governance en compliance via Purview.
• Begeleiden van Power Platform migraties en adoptietrajecten.
• Opzetten van een gezamenlijke innovatiewerkplaats voor digitale experimenten.
• Organiseren van de adoptiedienst voor tenantsplitsingen.

Functie-eisen

Je bent geen doorsnee vinkjeszetter, maar een echte verbinder met overzicht en lef. Complexe vraagstukken vertaal je moeiteloos naar heldere keuzes voor bestuurders en concrete acties voor techneuten. Dankzij jouw sterke politiek-bestuurlijke sensitiviteit en empathisch vermogen breng je rust in multi-stakeholderomgevingen. Je neemt mensen enthousiast mee in verandering, zelfs wanneer belangen botsen, en zorgt ervoor dat plannen daadwerkelijk gaan leven in de praktijk.

• Minimaal hbo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van IT, bedrijfskunde of bestuurskunde.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring in IT-projectmanagement binnen complexe organisaties, waarvan minimaal 3 jaar bij een gemeente of shared service center.
• Diepgaande kennis van en ervaring met Microsoft 365, Power Platform, Purview, informatiebeheer en digitale adoptie.
• Certificering of gedegen kennis van methodieken zoals PRINCE2, IPMA of Agile/Scrum (minimaal twee op zak).
• Uitstekende vaardigheden in stakeholdermanagement en het begeleiden van digitale transformaties in multi-stakeholderomgevingen.

Wat je gaat doen

In deze rol krijg je de kans om jouw projectmanagementvaardigheden naar een hoger niveau te tillen terwijl je complexe ICT-trajecten van papier naar de praktijk brengt. Je schakelt moeiteloos tussen techniek en organisatie, waarbij je direct invloed hebt op de digitale dienstverlening. Je krijgt de ruimte om jezelf verder te ontwikkelen in multi-stakeholderomgevingen en zorgt ervoor dat vernieuwingen écht landen binnen de deelnemende organisaties.

• Je begeleidt de verkenning en inrichting van een nieuw medewerkersportaal, waarbij je behoefteonderzoek, scope en governance nauwlettend bewaakt.
• Je stuurt de implementatie van data governance en compliance aan, met een sterke focus op classificatie, DLP, retentie en informatiebeheer via Purview.
• Je coördineert Power Platform migraties en zorgt voor een naadloze aansluiting tussen de technische realisatie en de dagelijkse praktijk.
• Je zet een gezamenlijke innovatiewerkplaats op om een veilige, gecontroleerde omgeving te bieden voor ambitieuze digitale experimenten.
• Je organiseert en structureert de adoptiedienst, waarbij je start met het begeleiden van complexe tenantsplitsingen voor diverse deelnemers.

Zo breng je strategie en praktijk moeiteloos samen en zorg je ervoor dat digitale ambities daadwerkelijk tot leven komen.

De opdrachtgever

Bij Maandag® geloven we dat werk leuker wordt wanneer je doet waar je energie van krijgt. Daarom kijken we verder dan alleen je cv. We zijn benieuwd naar jouw ambities, talenten en wat jij belangrijk vindt in je werk.

Als professional bij Maandag® combineer je het beste van twee werelden: de zekerheid van een (vast)dienstverband én de afwisseling van uitdagende projecten bij gemeenten, provincies en andere overheidsorganisaties. Zo krijg je de kans om verschillende organisaties te leren kennen, jouw expertise in te zetten en jezelf continu te blijven ontwikkelen.

Je staat er bovendien niet alleen voor. Samen kijken we naar projecten die aansluiten bij jouw ervaring en ambities. Met persoonlijke begeleiding, opleidingsmogelijkheden en ruimte om door te groeien, blijf jij de regie houden over jouw carrière.

Nieuwe uitdagingen, blijven groeien en toch de zekerheid van een werkgever. Dat is werken via Maandag®!

Dit bieden we jou

• Salaris

  Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

• Persoonlijke begeleiding

  Je kunt altijd rekenen op jouw contactpersoon.

• Eindejaarsuitkering

  In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.

• Maandag® Academy

  Groot aanbod van trainingen en cursussen.

• Pensioenregeling

  Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.

• Reiskostenvergoeding

  Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

Werken bij Maandag®

Maandag® is dé vacaturesite en detacheerder die gelooft in wat jij kunt en in alles wat je nog kunt worden. We kijken verder dan je cv en geven je de ruimte om het beste uit jezelf te halen. Zo ontstaan kansen die je misschien niet had zien aankomen, in werk dat past bij wie je bent en waar je naartoe wilt.