Projectmanager data gedreven werken

S&Z Consultancy; Deventer; On-site; EUR 65,000 - 90,000; Full time

Job summary

S&Z Consultancy zoekt een Business Projectmanager – Gegevens & Datamanagement (DOWR) voor de DOWR-gemeenten. Je bent verantwoordelijk voor adoptie, procesinrichting en versterking van datamanagement binnen de organisaties.

De rol richt zich op het implementeren van het gegevensfundament, datamanagement en doorontwikkeling van werkprocessen rondom datagedreven werken (inclusief compliance). Je leidt het migratie- en opleidingsinitiatief en fungeert als kwartiermaker voor ProductOwner –

Qualifications

• Aantoonbare afgeronde HBO-niveau opleiding.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectmanager.
• Minimaal 3 jaar ervaring op snijvlak IT/IV en organisatie.
• Kennis van meerdere projectmanagementmethodieken (Prince II, IPMA, Scrum).

Responsibilities

• Coördineren en prioriteren van projectactiviteiten binnen DOWR.
• Implementeren en doorontwikkelen van werkprocessen rondom datagedreven werken (inclusief compliance).
• Optreden als kwartiermaker ProductOwner – Gegevensfundament.
• Aansturing en prioritering van het DOWR-ontwikkelteam.
• Aansturing en prioritering van migratie van informatieproducten.
• Coördineren van opleidingstrajecten voor datateams en afstemming met leverancier en HR-verantwoordelijken.
• Eerste aanspreekpunt voor de technisch projectleider.

Skills

Leiderschap

Analytisch vermogen

Samenwerken

Communicatie

Education

HBO-niveau

Tools

Prince II

IPMA

Scrum

Job description

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 28 april 2027

Optie op verlenging: 4x 6 maanden

Duur: 6 maanden

Sluitingsdatum: 14 oktober 2026

Publicatiedatum: 30 september 2026

Functietitel

Business Projectmanager – Gegevens & Datamanagement (DOWR)

Opdracht

De DOWR-gemeenten werken aan het structureel benutten van data en op een meer gestructureerde manier werken met data. De focus ligt op:

• Implementatie van het gegevensfundament (Fabric)
• Datamanagement (geschiktheid van data voor doel en borging op langere termijn)

Naarmate de technische en functionele implementatie van het gegevensfundament is afgerond, verschuift de aandacht naar het goed leren benutten van deze voorziening. De business projectmanager speelt hierin een sleutelrol bij adoptie, inrichting van processen en het versterken van datamanagement binnen de organisaties.

Wat ga je doen

• Implementatie van datamanagement binnen de DOWR-organisaties op basis van een vastgesteld scope-document
• Implementatie en doorontwikkeling van werkprocessen rondom datagedreven werken (inclusief compliance)
• Optreden als kwartiermaker ProductOwner – Gegevensfundament
• Aansturing en prioritering van het DOWR-ontwikkelteam
• Aansturing en prioritering van migratie van informatieproducten
• Coördinatie van het opleidingstraject voor datateams en afstemming met leverancier en HR-verantwoordelijken
• Eerste aanspreekpunt voor de technisch projectleider

Verantwoordelijkheden

• Aansturing van het project:
  • Coördinatie en prioritering van werkzaamheden
  • Advisering van de stuurgroep over benodigde acties en eventuele bijsturing
  • Bewaking van GROKIT-aspecten, rapportage en advisering hierover
  • Communicatie met stakeholders

Eisen:

• Er mag slechts één partij verantwoordelijk zijn voor de levering van de professional, zonder tussenkomst van derden of onderaannemers; de gehele uitvoering moet in eigen beheer plaatsvinden
• Een motivatie opgesteld door de kandidaat zelf
• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectmanager
• Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring in een rol op het snijvlak van IT/IV en de organisatie
• Aantoonbare kennis van meerdere projectmanagementmethodieken (bijvoorbeeld Prince II, IPMA, Scrum)

Wensen:

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau op het gebied van (technische) bedrijfskunde, bedrijfskundige informatica of bestuurskunde
• Aantoonbare werkervaring met het implementeren van datagedreven werken en/of datamanagement in een organisatie en/of andere grote innovatieve projecten of programma’s
• Aantoonbare kennis van een agile-methodiek (bijvoorbeeld Scrum)
• Aantoonbare kennis van of ervaring met verandermanagement (methodieken)
• Aantoonbare ervaring met het continue verbeteren van methodes en werkwijzen

Competenties:

• Samenwerken
• Analytisch vermogen
• Communicatie
• Leiderschap
• Continu verbeteren