Projectmanager

ThiemeMeulenhoff; Amersfoort; Hybrid; EUR 39,060 - 55,800; Full time

Benefits offered by this job

Brutosalaris tussen €3.500 - €5.000

Persoonlijk keuzebudget van 12%

23 vakantiedagen per jaar

Winstdelingsregeling

Hybrid werkregeling (50/50)

Toegang tot leerplatforms

Job summary

Een innovatief onderwijsbedrijf in Amersfoort zoekt een ervaren Projectmanager die verantwoordelijk is voor het leiden van complexe projecten die impact hebben op organisaties en gebruikers. Je combineert strategisch, tactisch en operationeel niveau terwijl je teams aanstuurt en progressie waarborgt. Met minimaal 3 jaar ervaring in projectmanagement en affiniteit met IT, bied je ook leiderschap en communicatievaardigheden aan. Deze rol biedt een competitief salaris en een hybride werkregeling.

Qualifications

• Minimaal 3 jaar ervaring als projectmanager, bij voorkeur in IT-projecten.
• Ervaring in complexe omgevingen met meerdere stakeholders.
• In staat om teams te verbinden en focus op resultaat te creëren.

Responsibilities

• Zorgdragen voor een soepel verloop van complexe projecten.
• Aansturen van projectteams en rapporteren aan stakeholders.
• Bewaken van projectkaders zoals scope, tijd en kwaliteit.

Skills

Leiderschap

Communicatieve vaardigheden

Projectmanagement

IT-affiniteit

Analytisch vermogen

Education

HBO/WO werk- en denkniveau

Job description

Als Projectmanager bij ThiemeMeulenhoff neem je de verantwoordelijkheid voor projecten die impact hebben op organisatie, gebruikers én techniek. Je zorgt dat de doelen helder zijn en vertaalt deze naar een concreet plan. Als leider zet je het team in beweging & creëer je samenwerking. Tijdens de uitvoering borg je de voortgang en na oplevering zorg je voor een goede overdracht naar de beheersorganisatie. In jouw rol schakel je continu tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau en weet je mensen mee te krijgen in de verandering die nodig is.

Wat je gaat doen

Als Projectmanager zorg jij dat complexe projecten soepel verlopen. Jij houdt het overzicht, bewaakt de voortgang en zet mensen in beweging om doelen te realiseren. Dit betekent onder andere:

• Vaststellen van de projectkaders samen met de opdrachtgever en op basis hiervan een projectplan maken.
• Aansturen van het projectteam, vaak een combinatie van interne en externe partijen.
• Continu bewaken van de projectkaders (scope, tijd, resources en kwaliteit).
• Rapporteren over de voortgang aan het MT en andere belangrijke stakeholders.

Wat jij meebrengt

• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als projectmanager, bij voorkeur in projecten waarin IT of digitalisering een prominente rol had.
• Je toont leiderschap: je weet mensen te verbinden en in beweging te krijgen, je creëert focus op resultaat en je levert.
• Je hebt affiniteit met IT-componenten en begrijpt hoe techniek, processen en mensen elkaar beïnvloeden.
• Je bent gewend projecten te sturen in complexe omgevingen met meerdere stakeholders.
• Je bent communicatief sterk, schakelt gemakkelijk op verschillende niveaus (van teamleden tot directie) en bewaart het overzicht.
• HBO/WO werk- en denkniveau.

Wat bieden we jou

Onze organisatie is continu in beweging. Digitalisering en standaardisering creëren nieuwe mogelijkheden en uitdagingen. Je kunt bij ons als projectmanager dus echt het verschil maken. Voor onze klanten, maar ook voor jezelf en je collega’s. Het team professionals waar je mee werkt is resultaatgericht, informeel en zeer gedreven. En onze successen? Groot of klein, die vieren we graag tijdens een borrel, BBQ of bedrijfsfeest.

Verder bieden wij:

• Een goed brutosalaris, afhankelijk van je ervaring tussen €3.500 - €5.000 op fulltime basis (36 uur). Vanzelfsprekend is verdere doorgroei mogelijk, afhankelijk van jouw functioneren.
• Een 32/36-urige werkweek (conform CAO).
• Persoonlijk keuzebudget van 12% (incl. 8% vakantiegeld).
• 23 vakantiedagen per jaar op fulltime basis met de mogelijkheid om extra verlofdagen te kopen uit jouw persoonlijk keuzebudget. Ook is er de optie om 2 feestdagen om te ruilen.
• Winstdelingsregeling, uitstekende pensioenregeling, fietsplan.
• Werken volgens een hybride 50/50-regeling; deels thuis, deels op kantoor.
• Vanzelfsprekend een laptop, telefoon, thuiswerkmiddelen en thuiswerkvergoeding.
• Gratis toegang tot diverse musea waar ThiemeMeulenhoff mee samenwerkt.
• Onbeperkt toegang tot leerplatform Skillstown en tot OpenUp.

Waarom je bij ThiemeMeulenhoff wil werken

De maatschappij verandert, het onderwijs verandert mee. Dit vraagt om moderne leermiddelen en een frisse vernieuwende kijk op zaken. Vanuit de kernwaarden open, lef, wendbaar, bevlogen en ondernemend bouwen we samen met alle medewerkers, in totaal zo’n 160, aan onze missie.

Bij ThiemeMeulenhoff werken betekent dat je bijdraagt aan de volgende generatie leermiddelen. Je komt te werken bij een organisatie die onderwijs vernieuwt, samen met mensen die daar net zo gedreven in zijn als jij.

Ons kleurrijke kantoor in Amersfoort voorziet iedereen van de nodige inspiratie én de lekkerste koffie van versgemalen bonen. We zitten pal naast het station, dus goed bereikbaar met het OV. En als je met de auto komt kun bij ons pand parkeren. Door onze centrale ligging wandel je in je pauze zo het gezellige centrum van Amersfoort in.

Sollicitatieprocedure

We zijn ervan overtuigd dat we samen sterker staan en streven daarom naar een team dat rijk is aan verschillende achtergronden, ideeën en ervaringen. We verwelkomen alle kandidaten ongeacht leeftijd, gender, afkomst, religie, seksuele geaardheid of welke andere aspecten van identiteit dan ook.

Om de juiste kandidaat te vinden, kunnen we o.a. gebruik maken van een online assessment. Dit helpt ons inzicht te krijgen in jouw persoonlijkheidskenmerken en werkvoorkeuren, waardoor we beter kunnen beoordelen hoe goed je aansluit bij onze organisatie en de vacature.

In het kader van de privacy zullen we je gegevens 4 weken na invulling van de vacature vernietigen. Mochten we voor de vermelde datum al een geschikte kandidaat hebben gevonden, dan sluiten we de procedure eerder.

Acquisitie naar aanleiding van de vacature wordt niet op prijs wordt gesteld, wij selecteren onze eigen partners.