Projectleider Kinderen en Jongeren Helmond

LEVgroep, Leven & Verbinden; Helmond; On-site; EUR 39,000 - 64,000; Part time

Benefits offered by this job

Contract 28–36 uur per week

CAO SW-salaris vergoedingen

Loopbaanbudget

Individueel Keuzebudget (IKB)

Job summary

WAIC is op zoek naar een projectleider Kinderen en Jongeren in Helmond. Je coördineert maatschappelijke projecten, onderhoudt contacten met jongeren, coaches en partners en bewaakt planning en kwaliteit.

Je hebt een HBO-diploma en 3–5 jaar ervaring als projectleider, met een hands-on instelling. Je zorgt voor structuur en heldere delegatie, en werkt mee aan evaluatie, verslaggeving en verantwoording van het project.

Qualifications

• HBO-diploma of vergelijkbaar niveau.
• 3–5 jaar ervaring als projectleider.
• Hands-on mentaliteit: werk ook zelf actief mee.
• Delegeert duidelijk en neemt verantwoordelijkheid.
• Brengt structuur aan en behoudt overzicht onder druk.

Responsibilities

• Coördineren en bewaken van projectvoortgang, planning en begroting.
• Ondersteunen en faciliteren van uitvoerders en contact met jongerenwerkers.
• Onderhouden van samenwerkingen met onderwijs en opdrachtgevers.
• Signaleren van knelpunten en vertalen naar verbetervoorstellen.
• Bijdragen aan doorontwikkeling, implementatie en borging van projecten.
• Organiseren en presenteren van start- en eindevents.
• Opzetten van registratie en onderzoek en bijdragen aan verslaglegging en verantwoording.

Skills

Projectleiding

Coördineren

Samenwerking

Communicatie

Overzicht bewaren

Education

HBO-diploma

Job description

Projectleider Kinderen en Jongeren Helmond

Heb jij ervaring met het coördineren van maatschappelijke projecten en werk je graag samen met professionals, jongeren en samenwerkingspartners? Ben je iemand die overzicht houdt, mensen, ideeën en praktijk met elkaar verbindt én projecten naar een hoger niveau te tilt? Dan maken we graag kennis met jou!

Jouw functie?

We Are In Charge (WAIC) We Are In Charge (WAIC) is een MDT-project waarin jongeren zich inzetten voor hun omgeving en werken aan hun eigen ontwikkeling. Door middel van maatschappelijke challenges, vrijwilligerswerk en talentontwikkeling bouwen jongeren aan vaardigheden, zelfvertrouwen en maatschappelijke betrokkenheid. Als projectleider speel je een centrale rol in de uitvoering, doorontwikkeling en verantwoording van dit project. Je werkt hierbij samen met jongeren, coaches, onderwijsinstellingen en maatschappelijke partners binnen Helmond.

Werkzaamheden projectleider

• Coördineren en bewaken van diverse projecten op voortgang (planning) & kwaliteit (begroting);
• Ondersteunen en faciliteren van uitvoerende professionals, bijv. contact onderhouden met jongerenwerkers (informeren, bijsturen);
• Onderhouden van samenwerkingen met samenwerkingspartners zoals onderwijs en opdrachtgevers;
• Signaleren van knelpunten en kansen vanuit de praktijk en deze vertalen naar verbetervoorstellen;
• Bijdragen aan de doorontwikkeling en duurzame implementatie en borging van de projecten;
• Organiseren en presenteren van start- en eindevents;
• Opstellen van maand- & kwartaalverslagen, schrijven aan jaarverslagen, jaarrapportages en (subsidie)verantwoording;
• Opzetten van registratie en onderzoek;
• Verantwoordelijkheid dragen over cofinanciering.

Wat zijn jouw kwaliteiten?

• Je bent in het bezit van een HBO diploma (bijv. Social Work, Pedagogiek, Organisatiekunde);
• Je hebt bij voorkeur 3-5 jaar ervaring als projectleider;
• Jij bent een projectleider met een hands-on mentaliteit, die het werk ook zelf wil ervaren;
• Je vertrouwt op de expertise en het verantwoordelijkheidsgevoel van je collega’s en delegeert duidelijk en doordacht;
• Brengt structuur aan en houdt het totaaloverzicht, ook wanneer de druk toeneemt.

Wat bieden we?

• Een contract van 28–36 uur per week voor 1 jaar, met mogelijkheid tot verlenging;
• Passend salaris conform cao SW (max. salarisschaal 9 €5.769 (excl. CAO verhoging oktober 2026 van 2,1%);
• Ruimte om te leren, ontwikkelen en door te groeien;
• Een betrokken team waarin ieders talenten worden benut;
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling, inclusief loopbaanbudget;
• Een Individueel Keuzebudget van ca. 17,5% van het bruto jaarsalaris.

Wil je meer weten over de vacature? Neem gerust contact op met Anniek (06-89970635). Voor deze vacature werven we gelijktijdig in- en extern. De eerste gesprekken vinden plaats op donderdagmiddag 30 juli. In de procedure maken we gebruik van een TMA (Talent Motivatie Analyse). Mocht het niet haalbaar zijn i.v.m. zomervakantie dan staan wij open voor andere gespreksmomenten.