Project Manager Storebouw

Nzanewzealand; Netherlands; Remote; EUR 55,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Internationaal merk

Ruimte voor initiatief

Collegiaal team

Marktconform salaris

Impact op retailstrategie

Job summary

NZA New Zealand Auckland zoekt een ervaren Project Manager Storebouw die verantwoordelijk is voor de realisatie van nieuwe NZA-winkels en shop-in-shop omgevingen, zowel eigen winkels als franchiselocaties. Je beheert bouw- en installatieprocessen, bewaakt planningen en budgetten en fungeert als schakel tussen interne teams, leveranciers en verhuurders.

Ontwerpwerkzaamheden vallen buiten deze functie; je werkt met concepten van design- en brandteams.

Qualifications

• Aantoonbare ervaring in een vergelijkbare rol binnen retail, fashion of hospitality.
• Sterke kennis van bouwprojectmanagement en het aansturen van externe bouwpartners.
• Gestructureerde, pragmatische en oplossingsgerichte werkwijze.
• Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om tussen stakeholders te schakelen.
• Bereidheid tot regelmatig reizen voor locatiebezoeken.
• Goede beheersing van Nederlands en Engels.

Responsibilities

• Leiden en coördineren van bouwprojecten voor eigen winkels en franchisevestigingen.
• Offertes van aannemers en leveranciers opvragen, beoordelen en vergelijken.
• Planningen, budgetten en projectdocumentatie opstellen en bijsturen.
• Samenwerken met Visual Merchandising, Retail Operations en Brand Team.
• Regelmatige bouwlocatiebezoeken om voortgang en kwaliteit te controleren.
• Externen aansturen en zorgen voor naleving van veiligheids- en kwaliteitsnormen.
• Oplevering organiseren en eindinspecties en winkelopeningen coördineren.

Skills

Retail ervaring

Bouwprojectmanagement

Communicatie

Reisbereid

Taalvaardigheid NL/EN

Job description

Locatie: Nederland (met regelmatig reizen binnen de Benelux en Europa)

NZA New Zealand Auckland is een eigentijds herenmodemerk dat zich laat inspireren door de ruige natuur, avontuurlijke levensstijl en rijke cultuur van Nieuw-Zeeland. Met onze groeiende internationale aanwezigheid bouwen we aan sterke retailconcepten en unieke winkelbelevingen die ons merkverhaal tot leven brengen.
Om onze expansie te ondersteunen, zoeken wij een ervaren Project Manager Storebouw die verantwoordelijk is voor de volledige realisatie van nieuwe winkels en shop-in-shop omgevingen — zowel eigen winkels als franchiselocaties.

Functieomschrijving

Als Project Manager Storebouw ben je van A tot Z verantwoordelijk voor het realiseren van nieuwe NZA-stores. Je begeleidt de volledige bouw- en installatieprocessen, bewaakt planningen en budgetten, en fungeert als schakel tussen interne teams, leveranciers, aannemers en verhuurders.
Belangrijk: Het ontwerpen van de winkels is géén onderdeel van deze functie. Je werkt op basis van bestaande en aangeleverde concepten van onze design- en brandteams.

Jouw verantwoordelijkheden

• Leiden en coördineren van alle bouwprojecten voor zowel eigen winkels als franchisevestigingen en shop ‑ in ‑ shop locaties.
• Opvragen, beoordelen en vergelijken van offertes van aannemers en leveranciers.
• Opstellen, bewaken en bijsturen van planningen, budgetten en projectdocumentatie.
• Intensieve samenwerking met interne afdelingen zoals Visual Merchandising, Retail Operations en het Brand Team.
• Regelmatige bouwlocatiebezoeken om voortgang, kwaliteit en planning te waarborgen.
• Aansturen van externe partijen en toezien op naleving van veiligheids- en kwaliteitsnormen.
• Organiseren van de oplevering en coördineren van eindinspecties en winkelopeningen.

Wij zoeken iemand met

• Aantoonbare ervaring in een vergelijkbare rol binnen retail, fashion of hospitality.
• Sterke kennis van bouwprojectmanagement en het aansturen van externe bouwpartners.
• Een gestructureerde, pragmatische en oplossingsgerichte manier van werken.
• Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om soepel te schakelen tussen verschillende stakeholders
• Bereidheid tot regelmatig reizen voor locatiebezoeken.
• Goede beheersing van zowel de Nederlandse als Engelse taal.

Wat wij bieden

• Een rol binnen een internationaal en groeiend herenmodemerk.
• Veel verantwoordelijkheid, zelfstandigheid en ruimte voor eigen initiatief.
• Een collegiaal team en een informele werksfeer.
• Marktconform salaris en passende arbeidsvoorwaarden.
• De mogelijkheid om een zichtbare impact te maken in de verdere ontwikkeling van onze retailstrategie.