Product Owner

Epic People; Randstad; Hybrid; EUR 56,000 - 78,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris 5k-7k brutto/maand

Onbeperkt vakantiedagen

Studiebudget €3500

Eigen inbreng

Dynamisch team

Hybride werken

Teamactiviteiten

Job summary

Epic People zoekt een ervaren Product Owner die met cross-functionele teams werkt aan innovatieve producten en de werkplek van de toekomst vormgeeft.

Je vertaalt klantbehoeften naar concrete oplossingen, beheert de backlog en stuurt op kwaliteit, snelheid en waarde.

Wij bieden 5.000–7.000 euro bruto per maand, onbeperkt vakantiedagen en volop ruimte voor eigen inbreng in een hybride werkomgeving.

Qualifications

• Minimaal 5 jaar ervaring als Product Owner bij minimaal 2 opdrachtgevers.
• Pluspunt indien ervaring binnen scaled agile omgevingen.
• Sterke communicatie met technische en business stakeholders.
• Data-gedreven besluitvorming met dashboards.
• Klantgerichte mindset en ownership tonen.

Responsibilities

• Stakeholdermanagement en richting van product bepalen.
• Backlog prioriteren en roadmaps opstellen.
• Sprintplanning faciliteren en user stories definiëren.
• Toezicht op productontwikkeling en kwaliteitsbewaking.
• Data en feedback gebruiken voor prioriteiten.
• Markt- en concurrentieanalyse uitvoeren.

Skills

Stakeholdermanagement

Backlogbeheer

Sprintplanning

Productontwikkeling

Kwaliteitsbewaking

Data-gedreven

Marktanalyse

Communicatie

Teamcoaching

Education

WO-niveau

Job description

Wil jij een cruciale rol spelen in het creëren van innovatieve producten die de werkplek van de toekomst transformeren? Als Product Owner bij Epic People werk je met teams aan productontwikkeling en zorg jij dat we de werkende wereld elke dag een beetje beter maken. Klaar om impact te maken? Lees snel verder!

Als Product Owner bij onze klanten ben jij de drijvende kracht achter het ontwikkelen van onze producten. Jij vertaalt klantbehoeften en bedrijfsdoelen naar concrete productoplossingen en zorgt dat de hele productlevenscyclus soepel verloopt.

• Stakeholdermanagement: Je werkt nauw samen met interne en externe stakeholders, zoals klanten, marketing, design, en development, om de visie en richting van het product te bepalen. Jij begrijpt de behoeften van de klant en weet die te vertalen naar duidelijke productvereisten.
• Backlogbeheer: Jij beheert de product backlog en zorgt ervoor dat de juiste prioriteiten gesteld worden. Dit betekent dat jij continu de balans bewaakt tussen de behoeften van de klant, technische mogelijkheden en bedrijfsdoelen. Je zorgt dat het team altijd weet welke features de meeste waarde leveren en zet ze in de juiste volgorde op de roadmap.
• Sprintplanning en uitvoering: Je organiseert en faciliteert de sprintplanning, zodat het development team optimaal kan werken. Je zorgt ervoor dat de juiste user stories goed gedefinieerd en opgepakt worden. Tijdens de sprints ben je actief betrokken bij het team om ervoor te zorgen dat het werk volgens plan verloopt en dat er continu feedback is om te verbeteren.
• Productontwikkeling en kwaliteit: Je bewaakt de voortgang van het product en zorgt ervoor dat de implementatie in lijn is met de productvisie. Je test features en zorgt ervoor dat ze voldoen aan de gewenste kwaliteit en gebruiksvriendelijkheid. Jij weet precies wat er nodig is om een product van concept tot lancering te brengen.
• Data-gedreven beslissingen: Je gebruikt data en feedback van gebruikers om de productstrategie en prioriteiten bij te stellen. Je zorgt ervoor dat beslissingen altijd gebaseerd zijn op feiten, feedback en analytische inzichten.
• Markt- en concurrentieanalyse: Je volgt de trends in de markt en de behoeften van de klant om ervoor te zorgen dat ons product altijd relevant en innovatief blijft. Je analyseert concurrenten en zoekt naar mogelijkheden om Epic People voorop te laten lopen in de markt.

Wie ben jij?

• Je doorleeft een Agile mindset, ziet methodes als een middel en niet als doel, en ontwikkelt je graag samen met vakgenoten.
• Je wordt enthousiast van een consultancy-job, oftewel, samenwerken met vakgenoten en kantoorcollega's om zowel opdracht-inhoudelijk, als commercieel groei te realiseren.
• Je bent besluitvaardig en draagt richting de organisatie uit wat eigenaarschap nemen inhoud. Niet enkel door dit aan te moedigen, maar vooral met coaching en voorbeeldgedrag.
• Je kunt complexe vraagstukken en vage klantwensen terugbrengen tot de essentie.
• Je kan of wilt leren hoe je inspirerend vertelt. Je kunt mensen bijvoorbeeld helder en prettig meenemen in roadmap-, product- en voortgangsinformatie.
• Je beschikt over wo werk- en denkniveau.
• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als Product Owner, bij minimaal 2 opdrachtgevers, een plus als dit binnen scaled agile omgevingen is geweest.
• Je trad bij eerdere opdrachten daadkrachtig op en hebt interdisciplinaire teams samengebracht voor beheer en prioritering van backlog items, sprintplanning en team-overstijgende samenwerking. Daarvoor beschik je over een breed arsenaal aan technieken en werkvormen.
• Je hebt teams en stakeholders begeleidt in de ontwikkeling van een klantgerichte mindset en je weet hoe je productbeslissingen neemt die zowel de klanttevredenheid als de bedrijfsdoelen behartigen.
• Je bent data-gedreven; dat betekent dat je eerder rapportages en dashboards hebt ontwikkeld en/of geïmplementeerd, zodat teams en organisaties beslissingen op basis van feiten en cijfers konden nemen.
• Je hebt uitstekende communicatievaardigheden en weet uit ervaring op welke manier je effectief schakelt met technische teams, business stakeholders en/of met directie.
• Je hebt een hands-on mentaliteit en kunt snel schakelen tussen strategisch denken en operationeel handelen.

Wat bieden wij jou?

• Een salaris van €5.000 - €7.000 bruto p/m (afhankelijk van kennis en ervaring).
• Onbeperkt vakantiedagen.
• Persoonlijke ontwikkeling, Bij Epic People krijg je de kans om jezelf continu te ontwikkelen en door te groeien in je vakgebied, je krijgt een studiebudget van €3500 o.b.v. 1 FTE en al onze trainingen tegen kostprijs.
• Veel ruimte voor eigen inbreng – jouw ideeën en visie maken écht verschil!
• Een dynamisch team van energieke professionals die gepassioneerd zijn over het verbeteren van de werkende wereld.
• Hybride werken – werk vanuit huis of op kantoor, wat voor jou het beste werkt!
• Leuke teamactiviteiten en een informele werksfeer met veel ruimte voor humor en plezier!

Bij Epic People werken we aan de werkplek van de toekomst, waar technologie en mensen samenkomen om het werk makkelijker en leuker te maken. We geloven in vrijheid, creativiteit en samenwerking. We creëren een werkplek waarin jij je kunt ontwikkelen en impact kunt maken én we zorgen dat werk niet alleen maar werken is, maar vooral ook leuk!

Klaar om met ons mee te bouwen aan de toekomst van werk?