A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Tilburg University zoekt een PhD-kandidaat voor AI-ondersteunde reverse engineering van geïntegreerde schakelingen. Je werkt aan een SHIELD-project gericht op het automatiseren van microscopische beeldanalyse en AI-gestuurde reconstructie van chipstructuren, in samenwerking met NFI en DSCE.
Je start met een jaar contract en bij positieve evaluatie verlenging met drie jaar. Salaris tussen €3.204 en €4.051 bruto per maand, inclusief vakantietoeslag en jaarruimte.
Nederlands (Dutch) Samengevouwen. Druk op Enter om uit te vouwen Uitgevouwen. Druk op Enter om samen te vouwen
Vacature ID23861-Gepubliceerd04-09-2026-Vacatures voor wetenschappelijk personeel-Tilburg School of Humanities and Digital Sciences
Is op zoek naar een
PhD kandidaat AI-ondersteunde reverse engineering van geïntegreerde schakelingen (1,0 FTE)
Locatie: Tilburg
Contractduur: 12 maanden + 3 jaar
Gewenste startdatum: zo snel mogelijk
Jouw functie
Het Cognitive Science & Artificial Intelligence Research Center van Tilburg University voert het Secure Hardware Intelligence Extraction and Logic Deconstruction (SHIELD)-onderzoeksproject uit. Dit wetenschappelijke project richt zich op AI-ondersteunde reverse engineering van geïntegreerde schakelingen, met toepassingen op het gebied van hardware assurance, dreigingsanalyse en inlichtingenanalyse.
Het project wordt uitgevoerd binnen de onderzoekslijnen op het gebied van Deep Learning for Perception and Data Science en Safety and Security, in samenwerking met het Data Science Centre of Excellence van de Nederlandse Defensie Academie en het Nederlands Forensisch Instituut (NFI). In deze functie werk je op het raakvlak van computer vision, micro-elektronische analyse en hardwarebeveiliging. Je werkt onder begeleiding van onderzoekers binnen het Department of Intelligent Systems.
Je wordt formeel aangesteld binnen het Department of Intelligent Systems (DIS) en werkt nauw samen met het Department of Computational Cognitive Science (DCS).
Het SHIELD-project is een samenwerking tussen Tilburg University, het Data Science Centre of Excellence van de Nederlandse Defensie Academie en het Nederlands Forensisch Instituut. Binnen het project wordt expertise op het gebied van kunstmatige intelligentie, micro-elektronische analyse en hardwarebeveiliging samengebracht. Het doel is om AI-ondersteunde methoden te ontwikkelen voor de reverse engineering van geïntegreerde schakelingen, ter ondersteuning van hardware assurance, dreigingsanalyse en processen voor inlichtingenanalyse.
Binnen het project ontwikkel je een methodologie voor het analyseren van microscopische beelden met een hoge resolutie van geïntegreerde schakelingen. Daarbij combineer je computer vision, deep learning en technieken voor logische reconstructie. Je onderzoekt hoe verschillende beeldvormingstechnieken waaronder scanning electron microscopy (SEM), photon emission microscopy (PEM) en focused ion beam (FIB) imaging - met AI kunnen worden gecombineerd om chipstructuren op nanoschaal te reconstrueren en de werking van een chip af te leiden uit de fysieke lay-out.
Een belangrijke uitdaging is om betrouwbare structurele en logische informatie te verkrijgen uit complexe halfgeleiderarchitecturen, terwijl de beschikbare beeldgegevens te maken kunnen hebben met ruis, beperkte beeldkwaliteit en andere praktische beperkingen.
Je richt je in het bijzonder op de volgende drie hoofdtaken:
Je onderzoekt hoe AI-gestuurde analyse het huidige, grotendeels handmatige reverse engineeringproces kan automatiseren. Daarbij ontwikkel je methoden om relevante kenmerken uit microscopische beelden te halen en de onderliggende structuur van een chip te interpreteren. De ontwikkelde methoden moeten bovendien robuust zijn tegen ruis, obfuscatie en verschillen tussen chiparchitecturen. Omdat het onderzoek zich op het snijvlak van wetenschappelijke innovatie en hardwarebeveiliging bevindt, is er veel aandacht voor een verantwoorde omgang met gevoelige datasets en forensische randvoorwaarden. Je werkt aan methodologische vernieuwing en houdt daarbij rekening met de eisen die gelden voor onderzoek naar gevoelige hardware en data. Het uiteindelijke doel van het project is het ontwikkelen van een reproduceerbare proof-of-conceptmethodologie waarmee geïntegreerde schakelingen op grotere schaal kunnen worden geanalyseerd. De methodologie moet toepasbaar zijn voor zowel defensieve hardwareverificatie als inlichtingenanalyse van in beslag genomen elektronische apparatuur. Je onderzoekt de wetenschappelijke validiteit en beperkingen van de ontwikkelde methoden en draagt bij aan open-accesspublicaties en technische documentatie. Het SHIELD-project heeft een toekomstgerichte onderzoeksvisie en wil bijdragen aan de versterking van langetermijncapaciteiten op het gebied van betrouwbare hardware, halfgeleidersouvereiniteit en cyber-elektromagnetische weerbaarheid.
Je werkt voornamelijk binnen de AI-onderzoeksinfrastructuur van Tilburg University. Je houdt je daar bezig met algoritmeontwikkeling, het trainen van modellen en het valideren van de ontwikkelde methoden. De experimentele validatie en de beeldgegevens komen voort uit samenwerkingen met gespecialiseerde forensische en defensiepartners. Het Nederlands Forensisch Instituut (NFI) levert onder meer expertise op het gebied van microscopische datasets met hoge resolutie en de analyse van halfgeleiders. Hierbij gaat het bijvoorbeeld om technieken zoals scanning electron microscopy en focused ion beam imaging. Deze samenwerking maakt het mogelijk om de ontwikkelde reverse-engineeringmethoden onder realistische praktische omstandigheden te testen en ervoor te zorgen dat het onderzoek aansluit bij daadwerkelijke forensische vraagstukken.
Het SHIELD-project wordt uitgevoerd in samenwerking met het Data Science Centre of Excellence van de Nederlandse Defensie Academie en andere defensiepartners. Zij leveren tijdens verschillende mijlpalen van het project operationele context en feedback.
Hun rol is voornamelijk adviserend. Zij helpen bij het beoordelen van de praktische en methodologische relevantie van het onderzoek, maar sturen de wetenschappelijke uitkomsten niet. Zo zorgt de samenwerking ervoor dat het onderzoek aansluit bij actuele uitdagingen op het gebied van hardware assurance, terwijl de academische onafhankelijkheid en open wetenschappelijke kennisdeling behouden blijven.
Jouw kwalificaties
Aanstelling en salaris
Deze PhD-positie valt onder Tilburg University. Wij bieden:
De cao Nederlandse Universiteiten is van toepassing. Tilburg University biedt uitstekende arbeidsvoorwaarden. Wij vinden flexibiliteit, professionele en persoonlijke ontwikkeling en goede secundaire arbeidsvoorwaarden belangrijk. Tilburg University hecht waarde aan een open en inclusieve cultuur. Wij omarmen diversiteit en stimuleren de onderlinge integratie van groepen medewerkers en studenten. We richten ons op het creëren van gelijke kansen voor al onze medewerkers en studenten, zodat iedereen zich thuis voelt binnen onze universitaire gemeenschap.
Tilburg University heeft een levendige campus in een prachtige groene omgeving die goed bereikbaar is met het openbaar vervoer. Wij zetten ons in voor een duurzame samenleving en dagen je uit om hier actief aan bij te dragen.
Onderzoek en onderwijs aan de Tilburg School of Humanities and Digital Sciences (TSHD) heeft een unieke focus op de mens in de context van de globaliserende digitale samenleving, op de ontwikkeling van kunstmatige intelligentie en interactieve technologieën, op de impact ervan op communicatie, cultuur en maatschappij, op morele en existentiële uitdagingen die zich voordoen. De School of Humanities and Digital Sciences bestaat uit vier departementen: Communicatie en Cognitie, Cognitieve en Kunstmatige Intelligentie, Cultuurstudies en Filosofie; verschillende onderzoeksinstituten en een faculteitsbureau. Ook het University College Tilburg is onderdeel van de School. Jaarlijks starten ongeveer 275 studenten met een Bachelor- of (Pre)Masteropleiding. De School telt ongeveer 2000 studenten en 250 medewerkers.
Sollicitatiecode
Tilburg University hanteert de NVP-sollicitatiecode van de Nederlandse Vereniging voor Personeelsmanagement & Organisatieontwikkeling.
De tekst in deze vacatureadvertentie is auteursrechtelijk beschermd eigendom van Tilburg University. Gebruik, verspreiding en verdere openbaarmaking van de advertentie zonder uitdrukkelijke toestemming van Tilburg University is niet toegestaan en dat geldt expliciet voor gebruik door werving- en selectiebureaus welke niet rechtstreeks handelen in opdracht van de Tilburg University. Reacties naar aanleiding van werving door niet-opdrachtnemers van Tilburg University worden niet in behandeling genomen.