Personeelsplanner

zorgjob.nl; Gorinchem; Vor Ort; EUR 31.000 - 44.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Salaris 2.750–3.959 bruto/maand

Vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitk./

FWG 40 inschaling

Reiskostenvergoeding

Collectieve zorgverzekering

Pensioenopbouw

Folowing arbeidsvoorwaarden CAO Zieken

Zusammenfassung

zorgjob.nl zoekt een ervaren planner in Gorinchem die de optimale match zoekt tussen zorgvraag en inzet van medewerkers. Je belangrijkste aandacht gaat uit naar kwaliteit en veiligheid, zodat patiënten altijd de juiste zorg ontvangen.

Je roostert volgens cao en wetgeving met Ortec, bewaakt ureninzet, signaleert knelpunten en behandelt administratieve en logistieke processen. Een regiobank van zorgprofessionals en een regionaal ziekenhuis vormen de werkomgeving.

Qualifikationen

• MBO-4 werk- en denkniveau vereist.
• Ervaring met roostering van medewerkers is vereist.
• Kennis van cao ziekenhuizen en relevante wet- en regelgeving.
• Ervaring met Ortec is een pré.
• Goede beheersing van Office-pakketten is nodig.

Aufgaben

• Roosteren van medewerkers volgens wet- en cao en gebruik van Ortec.
• Bewaken van de ureninzet van medewerkers.
• Signaleren van knelpunten in personeelsbezetting, kwalitatief en kwantitatief.
• Bewaken en uitvoeren van administratieve en logistieke processen.
• Verwerken van medewerkersgegevens voor salarisadministratie.
• Plannen rekening houden met afspraken, wetten en beleidsregels.

Kenntnisse

Roostering ervaring

Ortec ervaring

Kennis cao & regelgeving

Stressbestendigheid

Ausbildung

MBO-4 werk- en denkniveau

Tools

Office pakketten

Ortec

Jobbeschreibung

Planner

Wij zoeken een ervaren planner die zoekt naar de optimale match tussen de zorgvraag en de inzet van medewerkers. Daarbij is kwaliteit en veiligheid je belangrijkste aandachtspunt. Zo krijgt de patiënt altijd de noodzakelijke aandacht en zorg.

Wat ga je doen?

• Je roostert medewerkers in conform wetgeving en cao, je maakt daarbij gebruik van het systeem Ortec.
• Je bewaakt de ureninzet van de medewerkers.
• Je signaleert de kwantitatieve en kwalitatieve knelpunten in de personeelsbezetting.
• Je bent verantwoordelijk voor het bewaken en uitvoeren van de administratieve en logistieke processen.
• Je verwerkt gegevens van de medewerkers voor de salarisadministratie.
• Je houdt bij het plannen rekening met de afspraken, wetten en beleidsregels.

Waar ga je werken?

Deze organisatie is een regionaal ziekenhuis in Gorinchem met een polikliniek in Leerdam. Moderne medische voorzieningen, kwaliteit van zorg en het brede aanbod van specialismen, zijn karakteristiek voor het ziekenhuis. Door nauw samen te werken met patiënten, huisartsen in de regio en andere zorgaanbieders, maakt deze organisatie de belofte van hoogwaardige medisch-specialistische zorg dagelijks waar. Deze organisatie hoort bij deze organisatie, een ketenorganisatie met bijna alle vormen van zorg. Patiënten die kiezen voor deze organisatie, kunnen rekenen op de juiste zorg, op de juiste plek en op het juiste moment.

Wie ben jij?

Vraag en aanbod op elkaar afstemmen in roostering is een behoorlijke klus. Cao ziekenhuizen, werktijdenregeling, wetgeving, financiële kaders, tegengestelde belangen. Jij laat je daar niet door afschrikken. Door je ervaring met roostering ben je wel wat gewend. Je gaat op zoek naar oplossingen en durft keuzes te maken. In dat spanningsveld sta je voor je genomen beslissingen. Jij weet waar de prioriteiten liggen. En heb je het net allemaal rond, onvoorziene omstandigheden zijn er altijd. Door jouw stressbestendigheid en flexibiliteit zorg je ervoor dat ook dat zo soepel mogelijk verloopt.

• Je hebt aantoonbaar mbo 4 werk- en denkniveau.
• Je hebt ervaring met plannen van medewerkers en kennis van het toepassen van cao en wet- en regelgeving.
• Je werkt makkelijk met verschillende systemen zoals officepakket, ervaring met het systeem Ortec is een pre.
• Je hebt een planningsopleiding afgerond of bent bereidt deze te volgen.

Wat bieden wij?

Wij vertrouwen erop dat je goed bent in wat je doet. Dit krijg je er van ons voor terug.

• Je verdient een salaris tussen de € 2750,- en € 3959,- bruto per maand op basis van 36 uur per week. Je krijgt vakantiegeld en eindejaarsuitkering van 8,33%. Kies zelf of je je vakantiegeld en/of eindejaarsuitkering per maand of per jaar ontvangt.
• De functie is ingedeeld in FWG 40. De salarisinschaling is afhankelijk van je opleiding en werkervaring.
• De functie is bespreekbaar voor 24 tot 32 uur per week. In overleg bepalen we hoeveel uur je gaat werken.
• Je tekent een contract voor bepaalde tijd met eventuele verlenging met een vast dienstverband.
• Je kunt rekenen op goede arbeidsvoorwaarden volgens de cao ziekenhuizen, zoals reiskosten en verlofdagen maar ook een automatische pensioenopbouw en collectieve zorgverzekering.
• Je kiest zelf je aanvullende arbeidsvoorwaarden (MKA-regeling Zorg en Benefits at Work).
• Je wordt gestimuleerd om te werken aan je persoonlijke ontwikkelingswensen, onze deze organisatie Academie kan je hierbij ondersteunen.